上岸鸭公考公务员的职务与职级是怎么规定的？公务员怎么晋升？
公务员是负责相关社会工作以及国家责任的公职人员，其对于社会的正常运行起到至关重要的作用。一般而言，公务员作为一个国家行政机关等相关单位的组成人员，负有重要社会责任和义务，一般需要较高能力与个人素质才可以担任。
在我国，公务员被列为体制内的公职人员。在《公务员法》中，公务员是指主要是指依照相关法律正常履行公职、其编制纳入国家行政编制、其工资福利由国家财政负担的公职人员。公务员的职能分类是综合管理职能，其编制类型使用的是行政编制，而公务员的工资福利以及经费等由均有国家财政全额负担。
公务员的职务与职级是按照什么规则规定的？
目前我国组成公务员群体的人员主要为各级党政机关的公职人员，即相关政府部门以及党委机关的有关人员。在最初，我国的公务员仅表示政府组成的相关部门公职人员，而党委机关都是参公管理，参照《公务员法》管理，而到后来，但凡符合以上三点相关条件叙述的，都属于公务员之列。因而在习惯上，我国各级党委机关、人大以及政协机关的人员，也被定义为公务员，享受公务员的相关福利以及待遇。
2019年，《公务员职务与职级并行规定》颁布并实施，规定中写职级分为普通科员、主任科员、调研员和巡视员。普通科员为职级的最低级别，巡视员为职级的最高级别，每一档的晋升都有明确的时间，两年至四年不等。
公务员职务职级并行之后，晋升路径有了更加明确的规定。如果你是本科毕业后考取的公务员，入职转正后则定级一级科员，然后你就迈入到了漫长的晋升之旅。
公务员怎么晋升？有哪些规则或者标准吗？
领导职务的晋升遵循原则：副职任职者若要晋升正职，则其必须在副职岗位上任职期限达到两年及以上，而下级正职若想晋升到上一级的副职，则其必须在下级正职岗位上任职三年及以上。
职级晋升基本原则：综合任职年限、工作实绩、个人表现等晋升，在名额有空缺的情况下，一级调研员以下职级，每满两年允许晋升一个职级。一级调研员以上职级，需任职满3-4年才允许晋升下一个职级。
从普通科员到主任科员需要两年的时间，主任科员内（四个级别）晋升也需要两年，从一级主任科员到调研员需要两年的时间，调研员分为四级，四级到二级内，各需要两年，二级调研员到一级需要三年；一级调研员晋升巡视员需要四年，巡视员分为两个级别，二级晋升一级需要四年。
以上便是关于“公务员的职务与职级是怎么规定的？公务员怎么晋升？”相关的回答，更多关于公务员的职务与职级以及公务员晋升等相关内容尽在高顿公考！
相关阅读
职位搜索
换一批
