国考面试中有些单位面试是采用的结构化小组面试,不同于传统的结构化面试只需要考生在面试过程中针对面试问题作答,结构化小组的面试z在答题环节就会有不同的答题顺序,考生需要按照一定的顺序答题并且点评回应,所以有些考生因为在面试时太过紧张导致在这个流程中出错,那么国考结构化小组面试顺序错了怎么办呢?上岸鸭公考小编今天跟大家说说。
1、首先碰到面试顺序错了的情况,肯定是有一个考生因为太过紧张导致,毕竟谁也不想再面试过程中犯错,这时候其他组员是有义务提醒他答题顺序错误并进行纠正,如果组员没有提醒那么考官会进行提醒。不管组员有没有题醒纠正,这位答题者都会因答题顺序错误没有流程把控能力而被扣分,如果组员进行提醒纠正了,那么就不会影响其他组员的分数。如果组员没有提醒是考官提醒的话,那整个小组三个人都要扣分,扣分的理由是没有团队协作精神。
2、所以当大家在结构化小组面试的时候发现面试的顺序错了,一定不要不提醒错误的考生,不要觉得你们是竞争者,他犯错就可以扣分,实际上这并不是一个从聪明的做法,在考官看来这种做法就是没有团队精神,反而会扣分,如果提醒了相反因为你把控了面试流程可能还会加分。
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