2019年颍东农商银行专业岗位招聘公告

　　颍东农村商业银行总行位于阜阳市，现有从业员工543人，42个营业网点分设在安徽省合肥、六安、阜阳，截止2019年3月末，总资产289亿，各项存款余额236亿，各项贷款余额145亿，存贷款增幅已经连续多年位居全省银行同业前列，曾获“中国银行业文明规范服务五星级营业网点”“中国服务县域经济领军银行”“全国农村商业银行支农支小服务示范单位”“全国农商银行标杆银行”“全国巾帼文明岗”“安徽农金系统三好银行”等国家、省、市级颁发的近百项荣誉。现面向社会公开诚聘英才，本行将提供有竞争力的薪酬福利待遇和广阔的发展晋升平台。

　　一、招聘岗位

　　1、管理岗位：肥东支行、裕安支行管理岗各2名(支行行长或副行长)，总行前台市场部、金融市场部、人力资源部管理岗各2名(总经理或副总经理)，总行法务管理岗2名，根据应聘者情况实施常年招聘。

　　2、普通岗位：合肥市肥东支行客户经理4名、六安市裕安支行客户经理4名，颍上支行、临泉支行、阜南支行、太和支行客户经理各2名。

　　二、基本条件

　　1.有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录;

　　2.认同安徽农金企业文化，具有较强的团队协作意识，热爱农村金融事业;

　　3.有事业心、进取心，学习能力强，具有一定的分析判断、语言表达和文字写作能力;

　　4.五官端正，身体、心理健康，能够胜任岗位工作需要。

　　三、岗位条件

　　(一)支行及市场部管理岗条件

　　在符合基本条件的基础上，应聘者还应具备：

　　1)年龄不超过38周岁，本科及以上学历，综合素质优秀者条件可适当放宽;

　　2)从事银行工作经验4年以上(其中相关管理岗位工作经验2年以上)，支行行长应符合银行监管部门要求的任职资格条件;

　　3)熟悉当地金融市场环境，具有较强的市场拓展能力和丰富的社会资源，具有较强的管理、组织协调和沟通能力。

　　(二)人力资源部管理岗条件

　　在符合基本条件的基础上，应聘者还应具备：

　　1)年龄不超过38周岁，本科及以上学历，综合素质优秀者条件可适当放宽;

　　2)从事银行或金融工作经验2年以上(其中具有人事管理岗位工作经验)，人力资源相关专业背景，熟悉人力资源管理专业知识技能，具有较强的管理、组织协调和沟通能力。

　　(三)法务管理岗条件

　　在符合基本条件的基础上，应聘者还应具备：

　　1)年龄不超过35周岁，全日制本科及以上学历，法律专业背景，综合素质优秀者条件可适当放宽;

　　2)在银行法务部门或者法院、律师事务所从事法律工作2年以上，通过全国司法考试，具有扎实法律专业知识和相关法律事务操作技能。

　　(四)客户经理条件

　　在符合基本条件的基础上，应聘者还应具备：

　　1)年龄不超过28周岁，全日制本科及以上学历，从事银行工作2年以上或综合素质优秀者条件可适当放宽;

　　2)熟悉当地市场环境、有较强的市场拓展能力和社会资源。

　　四、报名时间及报名方式

　　1.报名时间：客户经理岗位自2019年4月16日起至2019年6月16日止;管理岗位报名没有时间限制，招满为止。

　　2.报名方式。报名者应填写电子版报名表(附本人近期正面免冠电子彩色照片)、连同毕业证(学位证)、身份证、相关专业资格证书等相关材料扫描件发至ydnsyh2165029@126.com邮箱(报名表见附件)。本行对报名者有关信息严格保密。联系电话：0558-2165029。

　　附件：颍东农商银行专业人才招聘报名表.xls