事业单位中其实并不是所有的员工都是有编制的,因为编制的名额本来就比较少,不可能每个人都能有编制,而对于很多没有编制但是又在事业单位中工作的人来说,这种事业单位在岗不在编算什么身份呢,下面高顿公考小编跟大家说说。
事业单位在岗不在编算什么身份
事业单位在岗不在编,其实就是指的是在事业单位中工作却没有编制的人,这种一般就是合同工或者称为临时工。与在编人员是有区别的。事业单位合同工或者是临时工有的是由事业单位招聘进来的和事业单位签订劳动合同进行工作,这种员工的工资不由财政负担而是由事业单位负责,还有一些临时工是由第三方机构招聘进入事业单位工作在,这种临时工的工资是由第三方机构负责,事业单位只是一个工作的场所。
对于合同工和临时工不管是那种的员工虽然工作单位是事业单位,但是还是不是事业单位的正式工,想要称为有编制的正式工还是需要参加事业单位的考试。在编和不在编的区别还是比较大的,所以大家如果现在是不在编的情况,有条件的还是尽力考一个编制是最好的。
事业单位在编与不在编的区别
概念不同:事业单位在编是已经纳入了该单位的人事编制,就是正式员工。事业单位不在编就是本单位自行外聘的人员,就象企业聘用一样,由单位自行规定其待遇,付给其工资,与地方财政没有关系。
福利不同:有编制的话你的待遇是有保证的,事业单位在编员工完全享受用机构的福利政策(包括节日慰问、年货、旅游等)。事业单位不在编人员的绩效工资,住房公积金,住房公积金补贴等比在编人员差一点,只能享受事业单位的部分福利。
晋升途径不同:有编制的话属于正式员工,根据工龄、能力(社会背景)可以考职称,也可以有其它升职的途径。没有编制的话你干几年都是普通科员,原则上不在事业单位晋升范围内。
合同不同:在编的员工很多都是长期合同或无固定期限合同,由用人机构直接签署。不在编的员工合同多为派遣公司代理,也就是所谓的劳务输出,就算是用人机构签订合同,也是短期合同。
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