事业单位每年有很多考试,考试类型和规模以及考试科目都不相同,每年事业单位有2次联考,还有很多省内考试和单位自主招聘考试,这些都是非联考。那么很多同学要问了,事业编联考和非联考的区别到底是什么呢,我参加联考还是非联考比较合适呢,今天高顿公考小编就来跟你聊一聊事业编联考和非联考的区别。
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组织不同
事业编联考是多省的省级人事考试部门共同组织命题、统一组织考试,统一阅卷的考试,多省份之间考试时间相同,考试科目相同,参加联考的考生同一时间段内共同竞技。
非联考顾名思义不是联合考试,不是省级考试部门统一组织的多省联合考试,是由各地市自行组织命题的考试,也有各单位自行组织命题的,单独举行的考试。
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时间不同
事业编联考和非联考的区别还有一个考试时间不同。事业编联考时间相对固定,一般一年有2次联考,上半年联考的时间是5月份左右,下半年事业编联考的时间是9到10月份,而非联考时间不固定,一年考试的次数也不固定,具体要根据各地市和各单位自行安排。
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规模不同
事业编联考和非联考的区别还有一项招考规模不同。事业编联考因为是多省联考,一个地级市招录的岗位相对来说比较多,一般有几百甚至上千人,那么报考的人数就更多了,一个地级市能达到几万人甚至几十万人,那么事业编联考各省份同时参加考试的人数就是相当大的规模。事业编非联考由于是地市或者单位自行组织,招聘人数少,报考人数相对较少。
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考试内容不同
事业编联考和非联考的区别还有考试内容不同。事业编联考分为5类试卷类型,ABCDE类考试侧重点不一样;非联考部分省市试卷部分类,例如浙江省的事业编非联考中A类包括了联考中的A类和B类,B类则是联考中的C类。还有一些省份的事业编的非联考把岗位分为管理岗、教师岗、和医疗岗,没有按照ABCDE类区分试卷类型。
事业编联考ABCDE类岗位都是考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,职测每个类别题型有所区别。综合应用能力5类岗位题型区别更大。事业编非联考有一些省市的科目是公基和写作或者是申论,题型是案例分析题、公文改错题和材料写作题等。
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