人社局事业单位招聘考试考什么内容

2022-11-23 10:47 编辑: 十七 来源: 公务员考试网

近几年现实生活的冲击下,事业单位也成为了不少人的选择。作为一个传统意义上的“铁饭碗”,当然不少人都想要精挑细选一个不错的单位进行报考。那人社局,也就是人力资源和社会保障厅/局这个部门,应该算是符合很多人心中的“好单位”。

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人社局考试考公共基础知识和专业基础知识。

1.公共基础知识:题型为单向选择题、多向选择题、是非判断题等客观性试题,试题中法律、应用文写作、科技基础、公民道德建设、时事政治等学科。

公共基础知识考试结合事业单位的工作特点,主要考察应试者所掌握的法律基础知识、应用文写作基础知识、科技基础知识、公民道德建设和时事政治方面的知识。

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2.专业基础知识:专业基础知识主要根据不同事业单位的专业需求分别进行介绍。

根据近年来事业单位招录人员考试的具体要求,考试内容全面与细致,主要包括法律、卫生、教育、文化、科技、档案、人事、财会、交通运输、公检法司、商务与审计、人口与环境等10多个系统与部门的基础知识。

一般来说人社局会考A类,也就是综合管理类(行政性、事务性、业务管理)。

事业单位考试a类考试内容:常识判断、语言理解与表达、数量关系、推理判断、资料分析、主观题。主要适应于事业单位中以行政、事务和业务管理为主的岗位,具体从事的是规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。

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