2022山西太原市杏花岭区交通运输局招聘疫情防控临时服务人员51人公告

2022山西太原市杏花岭区交通运输局招聘疫情防控临时服务人员51人公告

鉴于疫情防控的严峻形势，根据相关防控工作特定需要，太原市杏花岭区交通运输局公开招聘疫情防控临时岗位工作人员51名。

本次招聘委托山西欧龙人力资源有限公司统一组织，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则坚持公开招聘、公平公正、德才兼备、择优聘用的原则。

二、招聘条件

(一)基本条件1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;2、政治立场坚定、品行端正、积极进取、勇于奉献、服从组织安排、爱岗敬业，同等条件下，中共党员优先录用;3、身体健康，具有正常履行职责的身体条件;4、具有高中以上学历，不限专业;5、有沟通协调能力，能吃苦耐劳。

(二)招聘人数及专业条件1、招聘人员51名，男性优先，要求具有高中及以上学历，年龄40周岁(含)及以下;2、服从疫情防控工作安排。

(三)有下列情形之一的，不得报考1、曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的;2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;3、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;4、其他不宜从事相关工作的情形。

三、招聘流程发布招聘公告、报名、资格审查、综合面试、体检等。招聘期间，在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。

(一)报名及资格审查

1、报名时间：2022年11月 24 日至2022年12月8日，节假日除外 。

2、报名地点：太原市五龙口街168号鑫创大厦420室(东客站对面)，疫情静默期间可以线上报名。

3、报名资料：(所有证件均要求原件及复印件)

①本人二代身份证(正反面)2份

②毕业证(高中及以上)

③本人近期1寸红底免冠照2张

④自行打印“无犯罪记录证明”

4、报名费用：50元/人

5、咨询电话：0351-4296999 

(二)面试及录用

1、面试面试由我公司组织实施，考察内容包括仪容仪表、语言表达、组织协调能力等。

2、录用在面试成绩排名的基础上，结合体检、考察情况，确定拟录用人员名单。拟录用人员名单将在我公司微信公众平台进行公示，公示期为三天。相关事宜将由我公司微信公众平台、短信或电话方式通知。由太原市杏花岭区交通运输局委托山西欧龙人力资源有限公司与被录用人员签订疫情防控临时服务协议，合同期限暂定为壹年(根据国家要求，根据疫情防控情况，可随时调整合同期限)。

四、相关说明

1、临时服务岗位拟录用人员按月发放补助待遇，补助标准为3000元/月，服务期间提供工作餐。

2、按规定为拟录用人员缴纳人身意外伤害保险。

五、服务内容及服务时间

1、为太原市杏花岭区交通运输局保障疫情防控交通卡口及场站接驳点提供疫情防控服务。

2、疫情防控临时岗位服务时长暂定为壹年。

3、本临时岗位工作时长根据疫情防控综合情况确定。

4、拟录用服务人员应根据工作需要，服从工作安排。

六、注意事项

招聘期间，将通过电话通知、公众号通知提示等方式与应聘者联系，请确保预留的通信联系方式畅通。

山西欧龙人力资源有限公司

2022年11月24日

原标题：太原市杏花岭区交通运输局公开招聘51名疫情防控临时服务人员公告

文章来源：https://www.sjrc.com.cn/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=14591