现在事业单位办理退休人员,正处于养老保险制度并轨的过渡期,计算退休金标准是以2014年9月份的岗位工资以及薪级工资标准计发退休金;退休金多少完全取决于你2014年9月份的岗位工资和薪级工资的标准,和是否有职务职称,等其他相关补贴!所以,现在到手工资并不能说明我们退休后的退休金会更多。为帮助大家备考,这里为大家整理了事业单位退休金多少钱,工龄满39年享六大福利的具体内容,供大家参考!
一、工龄满39年,享受待遇有:
1、可以多额外领取一份“过渡性养老金”,退休待遇更高
所谓过渡性养老金,是相对于统筹账户发放的基础养老金和个人账户养老金来说的,关于过渡性养老金非常特殊——之前有一份文件进行了明确规定,时间日期的节点是1997年。因此,符合以上这三个条件的人,是可以额外发放一笔过渡性养老金的——其中,第一个条件:要在该文件实施之前参加工作,
2、机关事业单位养老金改革前,在编人员的养老金是挂钩工龄计发的
大家都知道2014年有一个重要的事情,就是我国社保养老金制度改革,推进并轨,但是在2014年9月30号之前,机关事业单位和企业退休职工计算方式很不一样——机关事业单位退休之后,领到手的退休金,是挂钩了本人退休前的基本工资金额的,同时与本人工作工龄有很大的“正相关”关系。
3、工龄长,能更好的享受医保退休,获得终身医疗保障!
到达法定退休年龄后,除了能够按月领取养老金,还有一个重要的待遇,就是医保卡的个人账户也可以每月领到一份返钱,许多人是几十元或几百元不等、可以用来在药店买药或者门诊小额结算等——同时办退休之时,要想享受终身医疗待遇的话,个人累计的医保缴费也要达到规定最低年限才行,不过这个年数的门槛目前各地是有差异的,多数的省市都是规定女士至少要20年,男士至少要25年——因此工龄满了39年的人,由于“五险”是同时缴纳,所以能够轻松达到这个门槛条件,因此就可以高枕无忧,享受住院和门诊报销的福利了。
4、公务员有机会提前退休
女士最早可以在45岁左右、男士可以在55岁左右就退休——不过还有一种情况就是公务员,在工龄超过30年之后,经过规定的程序申请审批,通过后就可以提前办退休领取退休金了,早点退休、颐养天年、可早日享天伦之乐。
5、39年工龄,退休后养老金水平更高、每年也涨得更多
比如退休时间、工龄缴费年限、缴费指数、养老保险个人账户积累总额、过渡性养老金等等,这些都会影响着你的起步初始金额,那么工龄超过39年的人,在工龄、缴费年限部分是占优势的
6、企业职工因病和非因公去世后,遗属的待遇更高
工龄长,企业在职职工和退休人员去世之后,丧葬抚恤金的待遇金额会更高,因为从2021年9月1号之后,《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》开始执行。
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