有,考事业编有面试,少数是事业单位人才引进采用面谈的方式。事业单位面试形式有结构化面试、无领导小组面试、试讲、说课、专业技能测试等形式,分别是综合岗、教师岗、医疗岗等不同岗位的面试。
一、考事业编有面试吗
一般考事业编有面试,少数事业单位采取面谈的形式,不同地区不同岗位面试的形式不同,例如综合岗采取结构化面试、教师岗采取试讲说课、医疗岗采取专业技能面试等,具体面试形式和内容以当地发布的面试公告为准。
二、事业编面试考什么
事业编面试内容分综合类,教育类,医疗卫生类。综合类面试内容为结构化;教育类面试内容为说课、试讲、结构化;医疗卫生类面试内容为结构化、实际操作(技能操作)。
结构化面试的题型包括背景性题目、知识性题目、情境性题目、智能性题目、行为性题目、意愿性题目,各有各的特点和功能,为面试内容和要素服务。
另外,结构化面试一般实行限时,7—9个考官测试1个被试人,一次一次地进行。评价按要素打分,各个要素的分值具有科学的结构比例。
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