湖北省事业单位考试科目是什么？五大科目各有不同

2026-02-23 17:07 编辑: 岁岁来源: 上岸鸭公考

湖北省事业单位考试科目是什么？2026年湖北省事业单位联考笔试定于3月28日至29日举行，全省计划招录10976人，是近年来规模最大的事业单位招聘之一。考试分为综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类、医疗卫生类五大类别，所有类别均考查《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，但具体题型题量因岗位性质不同而有所差异。下面上岸鸭公考小编就带大家详细了解一下相关内容！

一、2026湖北省事业单位考试科目

2026年湖北省事业单位联考采用分类考试模式，根据招聘岗位特点设置五大类别，考试科目统一但内容差异化。

1、《职业能力倾向测验》

全部为客观选择题，满分150分，考试时限90分钟。

2、《综合应用能力》

以主观题为主，满分150分，考试时限120分钟。

两科考试连续进行，中间不休息，两科题本合订，答题卡分别发放。

二、2026湖北省事业单位笔试时间安排

2026年湖北省事业单位联考笔试时间已正式确定，不同类别分两天进行：

（一）综合管理类（A类）：2026年3月28日（星期六）上午

08:30—10:00：《职业能力倾向测验》（A类）

10:00—12:00：《综合应用能力》（A类）

（二）其他四类（B/C/D/E类）：2026年3月29日（星期日）上午

08:30—10:00：《职业能力倾向测验》

10:00—12:00：《综合应用能力》

三、2026湖北省事业单位笔试题型与题量

2026年湖北事业编联考两科题型题量因类别不同而有所差异，考生需针对性了解。

（一）《职业能力倾向测验》

90分钟，100题，满分150分。职测全部为客观选择题，主要考查五大模块，但各类别题量分布不同：

**湖北事业单位考试《职业能力倾向测验》题型题量分布表**
模块	A类（综合管理）	B类（社会科学）	C类（自然科学）	D类（教师）	E类（医疗）
常识判断	20题	20题	20题	25题	20题（医学常识）
言语理解与表达	25题	25题	25题	30题	25题
数量关系/数量分析	10题	10题	10题	5题	15题
判断推理	35题	35题	30题	35题	35题
资料分析/综合分析	10题	10题	15题（含实验设计）	5题	5题
策略选择	-	-	-	10题	10题（医患沟通等）

1、常识判断

A/B/C类侧重时政、法律、科技等通用知识；D类增加教育政策法规；E类重点考查医学基础知识

2、判断推理

C类（自然科学）含实验设计题，考查科学实验思维；其他类别为常规图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断

3、策略选择

仅D类和E类考查，D类侧重教育教学情境处理，E类侧重医患沟通与医学伦理

（二）《综合应用能力》

120分钟，主观题为主，满分150分。综应是拉开分数差距的关键，五类岗位题型完全不同：

1、A类（综合管理类）

题型：分析概括、提出对策、沟通协调、应急处理、公文写作等

特点：材料多围绕机关工作场景，侧重考查计划与控制能力、沟通协调能力、文字表达能力

2、B类（社会科学专技类）

题型：概念分析、校阅改错、论证评价、材料分析、写作等

特点：侧重人文社科素养，校阅改错要求找出文字错误并改正，论证评价要求分析论证缺陷

3、C类（自然科学专技类）

题型：科技文献阅读、论证评价、科技实务、材料作文等

特点：科技文献阅读题量大，科技实务涉及数据处理和实验设计，侧重考查逻辑思维和科技应用能力

4、D类（中小学教师类）

题型：辨析题、案例分析题、教育方案设计题等

特点：辨析题要求判断教育观点正误并说明理由；案例分析要求分析教育教学情境；教育方案设计需撰写完整教学方案或活动设计

5、E类（医疗卫生类）

题型：医学基础知识（60%）+岗位专业知识（40%）

特点：包括选择题、案例分析题、实务题等，考查基础医学知识、临床医学知识、公共卫生知识及岗位实务操作能力

2026年湖北省事业单位联考已进入最后备考阶段，建议考生根据报考类别精准备考，重点突破《综合应用能力》主观题，同时保证《职业能力倾向测验》客观题的答题速度和准确率。请持续关注湖北省人事考试网官方动态，及时获取准考证打印和考试安排信息。

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