2021年新疆自治区残联所属事业单位招聘公告

2021-06-06 17:13 编辑: 莫里斯来源: 上岸鸭公考

上岸鸭公考快讯！2021年新疆自治区残联所属事业单位招聘公告已发布，具体内容如下：

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经自治区残联党组研究，决定2021年自治区残联所属事业单位面向社会公开招聘5名工作人员，具体事宜如下：

一、单位简介

自治区残疾人劳动就业服务中心：公益一类事业单位，正处级建制，经费实行全额预算管理。主要职责为承担全区残疾人就业服务指导工作，推行接比例安排残疾人就业；承担自治区残疾人的待业调査、就失业登记、能力评估、职业培训、就业介绍、残疾人大学生就业援助等工作；承担自治区盲人医疗按摩人员相关管理和服务工作。

新疆残疾人职业中专学校：公益一类事业单位，正处级建制，经费实行全额预算管理。主要职责为承担我区残疾人职业技术教育及各类残疾人职业技能中、短期培训工作；承担全区残疾人工作者及特殊教育教师的继续教育工作。

二、招聘范围及对象

专项招聘高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生）及符合岗位条件的应聘者，均可报名应聘。

三、招聘岗位及人数

详见《2021年自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位设置公告表》（附件1）。

四、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试、面试与考察相结合的办法进行，做到信息公开、程序公开、结果公开。

五、招聘岗位基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守国家法律、法规；

（三）具有良好的品行和职业道德；

（四）具有招聘岗位所需的专业知识、执业资格和工作能力；

（五）适应岗位要求的身体条件，符合《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准》要求；

（六）专项招聘高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生）是指应届高校毕业生和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或转入各级公共就业人才服务机构的高校毕业生。报考该类岗位的应聘人员需提供《高校毕业生择业期未落实工作单位证明》（详见附件6）；

（七）符合招聘岗位年龄要求（30周岁及以下：指1990年6月4日（含）之后出生；35周岁及以下：指1985年6月4日（含）之后出生;

（八）具备招聘职位所需的其他条件和要求。招聘的具体职位、资格条件、名额等详见附件1。

（九）下列人员不得报考：

1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的；

2.立案审查尚未作出结论的；

3.因严重违反纪律、规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动（聘用）合同的；

4.受党纪、政纪处分，处分期未满的；

5.不符合招聘岗位基本条件要求的；

6.已在国家机关、国有企业事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意解除人事关系（聘用合同关系）的；

7.参加“特岗教师”等招聘考试，已签订服务协议未满服务期的；

8.法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。

六、招聘工作实施方法及步骤

自治区残联直属事业单位公开招聘工作，按照公布招聘岗位和资格条件、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤实施。

七、发布招聘信息

在自治区人力资源和社会保障厅网站（http://www.xjrs.gov.cn/）和自治区残联官网（http://www.xjdpf.org.cn/）发布招聘公告、公布招聘职位、资格条件及招聘程序。公告发布时间为十个工作日。发布信息期限为2021年6月4日至2021年6月18日。

八、报名

(一）报名时间：2021年6月4日至2021年6月18日（工作日）

(二）报名采取现场报名的方式。

考生携带报名所需材料前往乌鲁木齐市克西街135号自治区残联现场报名（法定节假日除外）。现场报名需提供《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》（附件2）、《自治区残联所属事业单位2021年面向社会公开招聘工作人员政审表》（附件3），身份证、毕业证、学位证以及学历、学位纸质版验证报告（教育部学历证书电子注册备案表由学信网http://www.chsi.com.cn自行查询打印、学位认证报告由中国学位与研究生教育信息网https://www.chinadegrees.cn/cqva/gateway.html自行查询打印）和其它证明材料原件及复印件。

机关、企事业单位在职人员报考还须携带工作单位组织人事部门或相应的主管部门出具的关于其身份、工作经历、工作年限、同意报考的证明材料。

（三）报名联系人及电话：

自治区残疾人劳动就业服务中心（残联大楼9楼）刘晓燕4827011

新疆残疾人职业中专学校（残联大楼11楼）杜芝13999906647

（四）每位考生只允许报考一个岗位。

（五）未能在规定时间内完成以上报名步骤的报考人员，视为自动放弃报名资格，一切责任由报考人员自负。报考人员所填写信息与本人真实信息不符的，后果由报考人员自负。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考及聘用资格。

（六）报考人员对专业、学历等资格条件及备注的内容等信息有疑问的，可查阅参照《2012年普通高等学校本科专业目录》（详见附件5）、《2013年研究生招生学科、专业代码册》（详见附件6），也可咨询自治区残联人事部，电话：4800083。

九、资格审查

资格审查由自治区残联各招聘单位，按相关规定和岗位要求对应聘人员相关材料、任职资格基本条件进行审查。审查时间：2021年6月21日至6月23日，资格审查通过者在自治区残联官网（http://www.xjdpf.org.cn/）上公布。资格审查通过人员领取准考证时间、地点、及笔试时间、地点另行通知。

十、考试

自治区残联所属事业单位公开招聘考试分为笔试和面试。考试总成绩按100分计算，其中，管理岗笔试占50%，面试占50%，专业技术岗位笔试占40%，面试占60%。

(一）笔试

1.笔试试卷使用国家通用文字命题，满分100分，采取闭卷方式进行。

2.笔试主要测试应聘者综合基础知识和公文写作能力。

3.笔试结束，根据笔试成绩由高分到低分，按招聘人数与应聘人数1：3的比例确定入闱面试人员，凡达不到规定比例的，可按规定调整或取消该岗位的招聘计划。截止面试前一日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，按笔试成绩由高到低依次等额递补;面试当日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。笔试成绩相同者占面试入闱名额，笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者，一同入闱面试。

4.笔试成绩、面试入闱人员名单等在自治区残联官网（http://www.xjdpf.org.cn/）向社会公布。

（二）面试

1、面试满分100分，采取结构化面试的方式进行。面试结束后，成绩当场公布。

2、面试具体时间、方式及相关要求等事宜，于面试前在自治区残联官网（http://www.xjdpf.org.cn/）上进行通知。

3、招聘人数与实际进入面试人数为1:1及以下比例的，应聘人员面试成绩须达到60分及以上，方可进入招聘下一环节。

（三）总成绩计算方法：

管理岗位:笔试×50%+面试×50%

专业技术岗位:笔试×40%+面试×60%

总成绩相同者，采取加试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。

十一、体检

招聘人员体检，按照招聘岗位和入闱人员1：1的比例从考生总成绩依次确定体检人选，并在自治区残联官网（http://www.xjdpf.org.cn/）公布体检人选。具体体检地点、时间及注意事项另行通知。

体检在自治区二级甲等以上综合性医院进行。体检项目和标准参照事业单位招聘录用体检通用标准执行，费用由受检者自理。体检不合格的不能进入下一环节。报考人员对体检结果有异议申请复查的，另选二级甲等以上医院进行复查一次，复查结果为最终结果。因体检不合格或自行放弃等原因出现空缺岗位的，按总成绩排名依次等额递补。

十二、考察

（一）自治区残联人事部会同各招聘单位派出考察组，对应聘者进行全面考察。着重考核报考人员的思想素质、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况。应聘者应提供本人毕业院校出具的该应聘者在校或工作期间思想表现材料，并加盖学校公章，或由居住所在地派出所出具无犯罪记录证明。

（二）凡不能按期取得毕业证、学位证，或有证书、证明造假者，一经发现取消应聘资格。

（三）因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，按总成绩排名依次递补。

十三、公示

拟聘人员确定后，将在自治区残联官网公示拟聘人员名单，公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是反映问题，并提供必要的调查线索。

十四、办理聘用手续

公示期满后，没有问题反映或反映问题不影响聘用的，按相关规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用，空缺的名额按程序依次等额递补;对反映有严重问题，但一时难以查实或有结论的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

新聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用资格。

十五、回避监督

（一）本次公开招聘实行回避制度。凡与我单位领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。我单位领导和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

（二）为保证招聘工作的公正性、严肃性，自治区残联机关纪委全程监督招聘工作。监督电话：4820725