2022-05-16 | 来源：上岸鸭公考 | 责任编辑：林木
不挂钩。事业单位工资是怎么构成的，很多人可能不是很了解，下面为大家讲解一下；工资包括岗位工资、薪级工资、岗位津贴、生活补贴。
一、岗位工资：如果你所处的岗位是专技工勤的话，那么工资与你现在的职称挂钩，职称越高，你的工资也越高。工勤岗位职称有六级，有高级技师、技师、高级工、中级工、初级工、普通工等；专技共有十三级，其中十三级是员级，十一级和十二级是初级，八级、九级、十级是中级，五级、六级、七级是副高，一级、二级、三级、四级是教授级正高；在专技与管理的序列里，职称越高工资越高。还有一类管理岗，就与你担任的职务的级别有关系，小到小组长，高到CEO，你的管理级别越高，工资也越高。
二、薪级工资：也就是和工龄有关的工资，你的工作年限越长，工资也越高。对于这类工资，你是不能通过其他手段提高工资，只能慢慢地熬工作年限以增长工资，对于年纪较大、工龄较长的人，工资也相对比较高。
三、岗位津贴：和你所处的岗位的职称、工龄有关，职称越高、工龄越长，这块的工资就会越高。
四、生活补贴：无论你的工龄长短和职称高低，这一部分工资所有的事业人员都是一样的。
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