2022-07-11 | 来源:上岸鸭公考 | 责任编辑:木子鱼
面试前,在太原市人事考试中心网站发布面试公告,时间、地点见面试公告。面试采取结构化方式或试讲方式进行,各岗位具体面试形式见岗位表。面试成立面试考官小组,人数一般为7人,招聘单位及主管部门的考官人数限1人,主考官由外聘考官担任。面试过程全程录像,成绩当天公布。面试满分100分,60分及以上为合格,不合格者不得进入体检考察。
证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考岗位要求的资格条件不符以及主要信息不实的,资格复审不合格。资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考岗位资格条件的,立即取消报考或聘用资格。
各岗位根据综合成绩排序,按招聘人数1﹕1的比例确定体检考察人选。体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》执行,所需费用由报考者自理。体检有关事宜在太原市人事考试中心网站另行通知。
以上是“2022太原事业单位面试形式”的全部解答,如果想要了解更多相关知识,欢迎大家前往公务员考试网。
声明:本站点发布的来源标注为“上岸鸭公考”的文章,版权均属高顿教育所有,未经允许不得转载
我已阅读并同意用户服务协议及隐私策略