2022-07-27 | 来源：上岸鸭公考 | 责任编辑：林木
考生的综合成绩按以下比例计算（保留两位小数）;综合成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%;综合成绩出现并列时，按笔试成绩由高到低排序，如笔试成绩再出现并列时，加试一场面试，考生的成绩名次按面试加试成绩排序。考生综合成绩低于60分的，不得进入体检环节。
将考生的综合成绩由高到低进行排序，按1﹕1的比例确定参加体检对象。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。未按规定参加体检者，视同放弃资格。体检合格者列入考察对象，体检不合格或放弃体检资格出现空缺岗位的，从参加面试人员中，根据综合成绩由高到低的顺序依次递补，但综合成绩不达最低合格分数线（60分）的不可递补。
考察考核采用个别座谈、实地了解、查阅档案等方式，综合考察考生的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、奖惩等情况，并对报考资格进行复审。特别考察是否存在村（社区）“两委”班子成员候选人“15不能”情形。考察不合格或自动放弃考察资格出现空缺岗位不再递补。
声明：本站点发布的来源标注为“上岸鸭公考”的文章，版权均属高顿教育所有，未经允许不得转载
158****1593
刚刚预约
130****9920
刚刚预约
130****5127
刚刚预约
171****4007
刚刚预约
173****5643
刚刚预约
150****6593
刚刚预约
152****0235
刚刚预约
136****2931
刚刚预约
131****8217
刚刚预约
189****2804
刚刚预约
183****2859
刚刚预约
137****3326
刚刚预约
176****7308
刚刚预约
199****9907
刚刚预约
沪ICP备202101797号-1 沪公网安备 31010902003140号
Copyright @ 2006-2024 上海高顿教育科技有限公司
All Right Reserved
我已阅读并同意用户服务协议及隐私策略
下载
