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公务员和事业编区别有哪些

2022-09-06 | 来源:上岸鸭公考 | 责任编辑:海艳

一般公务员是行政编制,享有一定执法权,就像我们常听到的执行公务。例如工商局、公安局、国土资源管理局、地区政府等等。

事业单位是事业编制,大多是服务、操作性质的单位,例如医院、学校等,而且一般不具备行政执法权。

总的来说,二者的区别还是很大的:

1、工资差别

在同等的条件下,公务员的工资往往比事业编制的多200元左右,并且公务员还有每月500元左右的公车补贴,而事业编制却没有。

公务员的工资是财政全额补贴,而事业编制的工资分为全额财政拨款、差额拨款和自收自支的情况,而且事业编制有的时候还有绩效考核、扣工资,公务员则没有。

2、晋升机制

按照公务员法,一般的正式科员可以享受职务与职级并行制度,而事业编制中除了参公身份,其它的都不能享受职务与职级并行的政策。

而且,公务员在工作2年之后,只要在职数允许的情况下,是可以依法晋升职级。

要知道,一般不管是公务员还是事业单位,在被提拔之前,都会到基层去锻炼一下。但是公务员享受职务与职级并行的待遇,不用真的去到领导岗位任职,也能享受相应的待遇,而事业编制就不行,没有对应的领导岗位,就无法被提拔。

3、任职差距

一般情况下,执法部门的执法人员必须有行政编制,而大多数行政单位的重要岗位要求必须是公务员,

这种情况就导致,即使你能力很强,专业突出,但是你不是公务员身份,也就不能到重要的岗位任职。

4、环境差距

公务员毕竟在一些行政单位,接触和交流的范围更大、更广,就职环境中的视野也会更宽泛,平时的工作基本以交涉、协调、监管为主。

但是事业编制交流的范围相对狭窄,而且大多数岗位都在一线,基本操作的工作很多。

5、稳定性差距

相对来说,公务员的稳定性要比事业编制的稳定性高很多。

现在很多事业单位,逐渐企业化,自负盈亏,也就是说与市场上的一些商业性质的企业管理是一样的,那么对于员工来说,也会像在其它公司一样,面临很大的竞争和淘汰压力。

而公务员所在的行政单位则基本不存在这种压力。

6、退休差距

按照公务员法,公务员在工龄满30年之后,可以申请提前退休,而事业单位的员工则无法轻松享受这种权益,想要申请提前退休,要求是非常严格和苛刻的。

以上是“公务员和事业编区别有哪些”的全部解答,如果想要学习更多相关知识,欢迎大家前往公务员考试网官网。

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