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应届生能报考公务员吗

2022-11-25 | 来源:公务员考试网 | 责任编辑:海艳

应届毕业生可以考公务员。只有毕业证书没有学位证书的,可以报考不要求提供学位证书的职位。非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生要取得毕业证后,符合职位要求的资格条件的,均可以报考。

应届生报考公务员的优势:

一、可选岗位更多

无论是哪个岗位的公务员录取,都更愿意选聘应届生,因为应届生尚没有进入社会,具有更高的可塑性和工作热情。并且应届生刚刚毕业,大学期间学习的专业知识记忆更为深刻,能够更好地将学习的知识运用到工作当中。并且各级在招聘公务员时,除了专业限制外,对于应届生几乎没有其他限制,应届生具有更大的选择余地。

二、学习能力更强

应届生年龄比较年轻,记忆力更好,并且在校期间可自由支配的时间更多。而公务员考试的内容非常广泛,需要理解记忆的知识点更多,应届生能够投入更大的精力用于公务员考试的备考。同时,由于应届生周围群体都是学生,学习氛围更加浓厚,有利于对应届生的监督提醒。因此同等条件下各级招聘单位更愿意招聘应届生,所以,每年公务员考试应届生的录取比例也远远高于非应届生。

三、可以报考选调生

选调生属于公务员行列,但是又不同于一般的公务员。首先选调生的竞争压力比较小,每年有各级组织部门专门到各大高校进行选聘。其次,选调生的发展前景好于普通公务员,选调生一般都属于各地的后备干部,是作为领导岗位储备人才进行培养的,成为选调生后晋升空间更为广阔。而选调生一般只面向应届生展开,如果错过了应届生的报考时机,以后可能就没有机会了。

四、容错几率更大

公务员的考试难度有目共睹,许多人需要进行多次考试才有机会通过,即使通过笔试还将面临面试的选拔,因此很多人是报考了三四年才能最终被录取。但是应届生的选择余地更为广泛,可以一方面准备公务员考试,一方面寻找工作,即使不能一次考中,依然有选择的余地。

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