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没有背景是否容易通过遴选?

2022-12-15 | 来源:上岸鸭公考 | 责任编辑:西柚

遴选,它主要是指各级行政机关进行内部竞争性转任的考试,在这种考试当中,它主要目的是将基层优秀的工作人员选拔到上级机关来进行工作。从宏观角度上来讲,遴选考试涉及到的类型包含公务员遴选,事业单位遴选,选调生遴选,国企遴选,村官遴选等。从狭义角度来讲,主要指的就是公务员遴选。

一、没有背景是否容易通过遴选

(1)遴选是公务员队伍内部的转任和选拔方式,简单说就是二次择优的过程,当然遴选需要具有两年以上的公务员工作经历,不同职位还有其他的条件。对刚进入公务员队伍的人来说,尤其是基层公务员来说,遴选是进入上行通道的必要选择。

(2)顺利遴选更多的是成绩、年龄、履历、运气、甚至一些关系的综合体。不过只要努力,机会很多。遴选是越高层越公平,中央的高过省直的,省直的高过地市的。至于说实力,其实通过公考考上公务员的基本上都相差不多,想遴选的自然也会积极准备。所以建议就是提高实力,尽可能往上层考,别想什么有没有背景的问题,不试,一点机会都没有,试了,就有成功的可能。

注意:以上信息均为手动整理,相关数据来源于保定市人力资源和社会保障局,如有遗漏,欢迎留言补充,谢谢!2022年及2023年事业单位招考信息如有变动请以官方发布的最新数据为准,本文仅供参考。

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