2023-02-14 | 来源：上岸鸭公考 | 责任编辑：奶茶
综合成绩计算
笔试和面试满分均为100分，然后按百分比折算合计总成绩，即考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一职位考生综合成绩相同情况下，则按照笔试成绩从高到低确定体检人选;如再相同则由面试主评委的评分从高到低确定体检人选。
拟聘用人员经公示，没有异议的，用人单位与其签订聘用合同，按规定实行试用期制度(试用期为一年)。试用期满合格的，办理转正手续，试用期满不合格的，取消聘用资格。
获聘人员由聘用之日起在本县最低服务年限（含试用期）必须满8年。未满服务期的，不得调离
本次招聘笔试、面试、考试总成绩、体检、聘用公示结果等信息均通过阳山县人力资源和社会保障局网站公布，不再另行通知。
根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按招聘职位人数1：1的比例确定体检人选。体检、考察按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》和《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。
以上就是高顿小编整理的关于"2023广东阳山县事业单位总成绩计算方式"的相关内容，欢迎大家关注公务员考试网官网！
声明：本站点发布的来源标注为“上岸鸭公考”的文章，版权均属高顿教育所有，未经允许不得转载
158****1593
刚刚预约
130****9920
刚刚预约
130****5127
刚刚预约
171****4007
刚刚预约
173****5643
刚刚预约
150****6593
刚刚预约
152****0235
刚刚预约
136****2931
刚刚预约
131****8217
刚刚预约
189****2804
刚刚预约
183****2859
刚刚预约
137****3326
刚刚预约
176****7308
刚刚预约
199****9907
刚刚预约
沪ICP备202101797号-1 沪公网安备 31010902003140号
Copyright @ 2003-2022 上海高顿教育科技有限公司
All Right Reserved
我已阅读并同意用户服务协议及隐私策略
下载
