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中石油春招和秋招区别在哪里

2023-02-15 | 来源:公务员考试网 | 责任编辑:小卷

中石油春招和秋招的区别:第一,报名时间不同,秋招报名时间一般在9月到11月,春招报名时间则在3月到4月。第二,报考岗位数量不同,秋招时,每名毕业生最多可应聘2个岗位;春招时,每名毕业生最多可应聘3个岗位。第三,考试内容不同,秋招考试内容包括统一笔试和面试,春招考试内容仅有面试。

春招竞争比秋招更激烈的原因主要有以下这些:

1、就业窗口收紧

秋招的时间集中在9-10月,部分应届求职者就业意识和就业信息滞后,就业选择并不明确,就业意识并不充分,外加企业校招开放岗位数量及招聘人数都集中在秋招,所以秋招的竞争程度并不如春招。

春招中涌入了一部分考研失意的同学,部分应届生的就业意识也有所提升,外加开放岗位数量和招聘人数有限,所以造成了春招的竞争尤为激烈。

2、毕业生数量增加

据统计,去年应届毕业生数量首次冲破1000万大关,达到1076万人。除了这1076万,还有未就业、保留应届生身份的学姐学长,同样是你的真实竞争对手。

3、市场就业环境

近几年因为疫情等多种原因的冲击,经济形势和就业形势同样也不乐观,一些热门的互联网、教育行业等热门的应届生就业方向也关上了大门。这就造成了双面夹击的就业形势:毕业生增加,岗位数量减少。

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