2023-04-17 | 来源:上岸鸭公考 | 责任编辑:可橙
体检结束后,对体检合格人员进行考察,参照公务员考察标准执行,重点考察应聘人员思想政治表现、遵纪守法、道德品质、失信联合惩戒、业务能力、工作实绩(学习成绩)和应聘资格条件等方面的情况,并形成具体的考察结论。考察人选达不到应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的,不得确定为拟招聘人选。
1.考察合格拟聘人员公示7个工作日。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,正式确定为聘用对象,办理聘用手续。打包设置的乡镇卫生院岗位聘用对象正式确定后,先由考生按考试成绩高低顺序选择工作单位,再办理聘用手续。
所有招聘岗位最低服务年限为3年,在最低服务年限内,原则上不得有以下行为:①以任何理由要求调离本市;②参加外县(市、区)公开招聘和选调考试等;③辞职。如拒不履行最低服务年限,拟聘人员须赔付相关违约金。
2.在面试、体检和考察环节出现差额时,一律不予递补。
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