又是一年一度的秋招季节，秋季银行校园招聘中最让人发怵的可能就是面试环节了。今天小时学姐给大家带来过去同学参加秋季银行校园招聘苏州银行的面试经验分享。苏州银行的面试的无领导小组面是怎么面的？半结构化面又是什么流程呢？

苏州银行是苏州地区内唯一具备独立法人资格的城市商业银行。

一、秋季银行校园招聘苏州银行面试之无领导小组面

秋季银行校园招聘苏州银行面试环节的无领导小组讨论指由一组应聘者组成一个临时工作小组，讨论考官给定的问题，并做出决策。考官并不会指定小组内的谁是负责人。在面试中，由引导人员主要负责面试正式开始前的导语和面试过程中考生注意事项的宣读。无领导小组面试官通常有6-7位，1名主考官就坐于考官席中央位置。正常情况下，无领导小组的考试流程为入场→入座倾听引导语→审题思考、个人陈述、自由讨论、总结陈词→考官随机提问→离场这几个阶段，题型不固定且多变，主要分为开放型、多选/排序型、对抗型、资源争夺型、操作型五种形式。

二、秋季银行校园招聘苏州银行面试之半结构化面试

秋季银行校园招聘苏州银行面试的半结构化面试过程中，一名应聘者面对3-5位考官，考官是由银行内部领导或者第三方测评机构组成。半结构化面试采取听题答题模式，一般不给考官提供题本，考官手中的题本每套题不超过7道，题目每半天更换一次。整个面试流程为场外抽签→面试开场白→提问→面试结束。

以上便是小时学姐给大家分享的之前同学参加苏州银行秋季银行校园招聘面试时总结的经验，苏州银行的面试环节包括了半结构化面试和无领导小组面试这两种形式。并且给大家总结了面试时的流程和考官情况，希望对于以后要参加苏州银行面试的同学有所帮助。