各位同学大家好，又到了每年的秋季银行校园招聘的时节啦。在校招环节中，最让各位应聘者害怕的应该就是面试环节了，那么今天小时学姐给大家分享一下，之前参加浙江稠州商业银行招聘环节的学长学姐的面试经验。今天给大家分享的是柜员岗和管培生岗的面试经验。

浙江稠州商业银行成立于1987年6月，是一家具有独立法人资格的股份制商业银行。在“2007-2008中国商业银行竞争力排名”中，浙江稠州商业银行获得“2008年全国城市商业银行综合排名第五名”，以及“全国中型城市商业银行竞争力第三名”。

一、秋季银行校园招聘浙江稠州商业银行面试经验分享之柜员岗

1.面试过程：五六个人一起进去的，面试官会提问，一个个的回答，说出自己想法。一开始是先自我介绍，说一些自身情况，能力好的会趁机加一些存款以及人脉方面的优势。

2.问题：

是如何理解柜员这个岗位？

如何判断自己可以胜任这份工作？

二、秋季银行校园招聘浙江稠州商业银行面试经验分享之管培生岗

1.面试过程：

先去签到，根据到达的时间分组。前12人一组，后12人一组，建议大家早点去，因为1组时间比较久，大约2小时。

然后被带上去和领导们面试。先大家1分钟自我介绍。然后给出资料，会让同学读一下，建议视力不好的同学带下眼镜。简单思考后，每个人给1分钟单独阐述自己的想法。全部结束后开始小组讨论，在大家刚刚给出的建议上进行总结，最后选个代表做总结陈述。

接下来是类似于半结构化面试，比如对公司的了解，期望薪资，你觉得今天谁表现最好。

此外，结束后，还有一轮笔试，包括对公司的了解，最近看的一本书，企业必要的要素有哪些等。

2.问题

首先给了段文字，例举了90后的五六个特征。要求同学针对90后群体，设计一款符合他们的金融理财产品，并解释说明原因。

以上便是今天小时学姐给大家分享的秋季银行校园招聘中浙江稠州商业银行的柜员岗和管培生岗的面试经验分享，仅供大家参考，希望对之后想要报考浙江稠州商业银行的同学有所帮助。