国能网信科技(北京)有限公司(简称信息公司)成立于2010年7月,公司采用“一套人马,两块牌子”的管理运营模式,具有管理咨询与IT规划、ERP系统建设、应用系统定制开发、IT基础设施建设、综合自动化系统建设、网络安全、信息系统运营与维护、生态环境和污染物监测、航测遥感与GIS业务应用等九大核心业务能力,为集团智慧化管理、数字化运营、智能化生产提供全面专业支撑。
信息公司作为国家能源集团内部的专业共享服务单位,以“服务集团战略,建设智慧企业”为使命,按照统一规划、统一标准、统一投资、统一建设、统一管理、统一运维的原则,打造成为集团网络安全监控与应急响应、数据资源归集管理与分析利用、业务持续改进与智能转型支撑的主力军。截止目前公司有员工756人,本科以上学历人员占95%,具有工信部、人社部、行业机构认证的高级专业人才超过240人,公司累计取得19项技术专利、107项软件著作权,能源行业ERP等套装软件实施能力、网络安全保障能力、智能矿山、智能电站、智慧党建、智能报表、煤场自动堆取料系统等处于行业领先水平,获得业界高度认可和推广应用。
根据工作需要,经集团公司批准,信息公司2022年面向社会开展公开招聘,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
本次共招聘50人,招聘岗位及要求见附件(研发类、运维类、实施类、项目管理类)。
二、应聘资格条件
1、基本条件
(1)具有较好的政治素质,品行端正;爱岗敬业,具有较强的事业心、责任感、团队意识和创新精神。
(2)专业技术人员岗位要求全日制本科及以上学历,其中部分岗位要求硕士研究生及以上学历;个别一线生产技能岗位要求本科及以上学历。
(3)具有三年及以上相关工作经验。
(4)年龄一般不超过45岁。
(5)具有良好的身体素质和心理素质。
2、任职资格和其他条件
除以上基本条件外,还须满足岗位要求的其他任职资格及条件(详见附件)。
三、招聘程序
1、发布招聘信息。在集团公司网站发布招聘信息。
2、投递简历。通过集团公司招聘系统接受应聘者投递简历。
3、资格审查。组织人事部按照岗位任职要求进行资格审查,再由各业务部门进行复筛,确定参加初试的人选名单。
4、面试。组织人事部和用人部门依照岗位要求进行初试和人才测评;公司领导班子进行复试。
5、研究决定。公司党委根据面试情况,择优确定拟录用人选。
6、集团公司审批。按集团公司要求,拟录用人选报集团公司审批。
7、录用信息公示。在集团公司网站进行公示,公示时间不少于7天。
8、办理入职。公示无异议,拟录用人员报到、体检、体检合格的,公司与之签订劳动合同。
四、报名安排
1、时间安排
报名时间:2022年9月1日8点至9月25日17点。
面试时间,另行通知。
2、报名方式
通过集团公司招聘网站进行网上报名,1人限报1个岗位。
报名网址:https://zhaopin.chnenergy.com.cn/
报名人员须对提交的报名信息真实性负责。弄虚作假的,一经查实,取消录用资格。
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