2023南方电网数字传媒科技有限公司（南方电网公司新闻中心）校园招聘5人公告

南方电网数字传媒科技有限公司（南方电网公司新闻中心）（以下简称“南网传媒公司”）2023年校园招聘工作正式启动。有关事项公告如下：

一、公司简介

南网传媒公司为中国南方电网有限责任公司的下属公司，成立于2010年9月3日，总部设在广州。2021年4月6日，与南方电网公司新闻中心实行“两块牌子、一套人马”模式管理，是南方电网公司新闻宣传工作的实施主体和专业化支撑机构。主要从事新闻宣传、出版发行、品牌传播、文化展示、网络空间信息等业务，拥有《南方电网报》、《南方能源观察》杂志，运营南方电网公司网站和官方微博微信，是国家高新技术企业。

二、招聘对象

（一）属于国家招生计划范围内，在校期间为非在职的普通高等学校（简称国内院校）应届毕业生。

（二）就读于国外或港澳台地区院校（简称境外院校），在2022年7月至2023年6月底之间毕业的高校毕业生。博士毕业生可将毕业时间放宽至2023年12月。

（三）境外院校毕业生必须在2023年8月底前取得国家教育主管部门认证的学历和学位，博士毕业生可放宽至2023年12月，且就读期间及毕业后在国内无社保缴费记录，否则取消录用不予报到。

（四）招聘对象不含肄业生、结业生，或虽取得研究生及以上学历但未取得相应学位的毕业生。

（五）招聘要求的学历学位、专业等，原则上为应聘者即将获得的最高学历及对应的专业。

三、招聘需求

南网传媒公司计划招聘5人，具体招聘岗位及专业如下表：

四、报名条件

（一）基本条件

1.遵守国家法律法规，具有良好的政治素质和道德品行，认同南方电网企业文化理念，德才兼备，有良好的沟通协调能力和团队合作意识。

2.具有正常履行职责的身体条件和过硬的心理素质。

3.具有符合职位要求的学历学位、专业要求和工作能力。

（二）年龄要求

年龄18周岁至28周岁之间，博士可放宽至30周岁。具有中华人民共和国国籍。年龄计算截止时间为2023年7月31日。

（三）学历要求

硕士研究生及以上学历。

（四）成绩要求

成绩优异，原则上最高学历百分制学业平均成绩在80分及以上，或学分绩点在3.4及以上，或本专业所有学生中排名前30%；或在校期间获得校级及以上三好学生、优秀学生、优秀毕业生称号；或在国际、国内本专业竞赛、学术活动中表现优异的；或以第一作者身份在SCI、EI、SSCI、CSSCI及中文核心期刊发表过论文的；或通过CFA/CPA/ACCA等考试的。

五、招聘安排

（一）信息发布：2022年10月10日

（二）报名及简历筛选：2022年10月10日至11月3日

（三）统一笔试：2022年11月20日（南方电网公司统一笔试）

（四）统一面试：2022年11月21日至2023年2月底前（南方电网公司统一面试）

六、报名方式及招聘流程

（一）信息发布

1.通过南方电网公司员工招聘系统(zhaopin.csg.cn)进行校园招聘信息发布。

（二）简历投递与报名

1.填写个人简历。应聘毕业生通过南方电网公司员工招聘系统填报简历，上传有关材料（如成绩单、学籍验证报告、就业推荐表和相关证书证件等）。提交后将不能修改，请应聘毕业生仔细检查后提交。

2.申报应聘单位。每位应聘毕业生只能申报南网传媒公司1个岗位。应聘单位和岗位志愿提交后将不能修改，请应聘毕业生认真思考、慎重填报。

3.毕业生应保证应聘信息完整、准确、真实，如有隐瞒或虚假信息，将取消应聘资格。

（三）考核测评

校园招聘考核测评项目包含笔试、职业性格测试及面试。

1.统一笔试

（1）笔试由南方电网公司统一组织实施，主要考核毕业生综合能力，满分为100分（其中专业知识占60%，综合知识占40%），其中专业知识考试内容按应聘毕业生所学专业的类别进行划分。

（2）笔试时间：预计2022年11月20日（星期日）。笔试前1周内，将通过电话、手机短信、电子邮件等方式，通知入围应聘毕业生参加笔试考试。未通过简历筛选人员，将不再另行通知。

2.职业性格测试

职业性格测试由南方电网公司统一组织开展，与统一笔试同步实施。

3.统一面试

面试由南方电网公司统一组织开展。根据笔试成绩，通过电子邮件、电话或手机短信等方式通知入围面试毕业生参加面试。

（四）录用与公示

根据应聘毕业生笔试、面试的综合成绩择优录用，并在招聘系统对录用名单进行公示。

七、注意事项

（一）为保证及时收到招聘环节的相关通知信息，请应聘毕业生及时登录公司招聘系统查看，并根据要求确认回复。同时，请保持注册手机、邮箱等联系方式的畅通。

（二）如考试时间发生调整，将另行通知。请广大应聘毕业生及时关注南方电网公司员工招聘系统。

（三）我公司在校园招聘过程中均不收取任何费用，任何针对我公司招聘的辅导班、复习资料等，均与我公司无关。