公务员考试网2023年中石化校招笔试考哪些方面的内容？具体考试方向
中石化校招笔试内容主要包含思想素质、思维能力、职业个性测试三个方面。中石化的题目新颖度和难度在三个系统中是最高的，题型数量是最多的，去年新增了安全常识类题目和物理题。
第一、思想素质
中国石化校园招聘笔试第一部分是思想素质，思想素质内容包括：时事政治、中石化企业文化和企业时事、个人思想素质及个人价值观。
第二、思维能力
思维能力也叫通用能力测试（Employability Profile Inventory，简称EPI）考核测评者基本就业素质的测评产品，通过对测评者言语、数字、推理等基本能力的考察来预测其未来的工作绩效。
中石化考察的思维能力的辩证思维、系统思维、多元思维等与其他思维能力考察的言语理解、数字运算、思维策略、资料分析、逻辑推理等基本一致，只是名称不同。
思维能力考试是有时间要求，在有限的时间之内做对的越多得分越高，大部分考生在规定的时间之内只能做到50%。
第三、职业个性测试
在中国石化校园招聘考试中，除了重点考察思想素质、思维能力测试以外，在机考的开头或会结尾还会附带考察性格测试。
性格测试：考察内容一般为Saville ConsultingWave；Saville ConsultingWave（个性和职场行为风格测评）是由世界著名的测评内容提供商Saville Consulting UK Ltd.研发的个性测评产品，可全方面评估个体在性格、才能、动机、胜任力特征和企业文化及环境适应五个方面的特征和倾向，从而预测个体的职场行为风格。
例题解析：
1、一天有个年轻人来到王老板店里买了一件礼物,这件礼物成本18元,标价21元.结果这个年轻人掏出100元来买这件礼物,王老板当时没有零钱,用那100元向街坊换了100元的零钱,找给年轻人79元,但是街坊后来发现那100元是假钞,王老板无奈还了街坊100元,问题是:王老板在这次交易中到底损失了多少钱?
A.118元 B.197元 C.97元 D.100元
2、面试在求职过程中非常重要。经过面试，如果应聘者的个性不适合待聘工作的要求，则不可能被录用。以上论断是建立在哪项假设的基础上的?
A.必须经过面试才能取得工作，这是工商界的规矩
B.面试主持者能够准确地分辨出哪些个性是工作所需要的
C.面试的惟一目的就是测试应聘者的个性
D.若一个人的个性适合工作的要求，他就一定被录用
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