各省公务员入口

铁路学校春招和秋招有什么区别?具体体现在哪?

2023-01-20 09:35:17 来源: 公务员考试网

一、秋招和春招的区别

秋招和春招的区别有时间区别、人数区别、公司区别、职位区别,秋招属于统招(即全国统招);而春招属于补招,秋招招聘人数较多,而春招招聘人数一般相对较少,秋招笔试题目难度较大,而春招笔试难度相对有所下降等。

1、秋招属于统招(即全国统招);而春招属于补招(各银行各网点还缺人时才会进行,故有些商行无春招),相对而言,春招较稳定,但春招会面临心怡银行无招聘需求的风险。

2、秋招招聘人数较多,而春招招聘人数一般相对较少。春招是对秋招的补招在秋招时已有部分同学入行,故相对而言在春招时名额相对较少。

3、秋招在招聘规模方面比较广,全国招聘;而春招在招聘规模上相对较小,即使银行有春招招聘,但有时在有些地区也无对应招聘需求。

4、秋招招聘规范化备考周期较长,从八月底九月初出公告到十一月份左右面试,时间相对较长;而春招三月份出公告后会很快地进行笔试、面试等程序,期间流程时间较短。

5.秋招招聘要求较高;而春招招聘要求相对而言会有所降低。比如:秋招对四六级会有严格要求与标准,而春招时期在部分地区对英语的要求会有所降低,部分地区甚至对四级无要求。

6.秋招笔试题目难度较大;而春招笔试难度相对有所下降,有时在春招笔试题目中甚至会出现几道秋招原题。

7.秋招为全国统招,在整个招聘流程中比较规范、公平;而春招由各地区单独自行组织招聘,形式多变。

二、秋招和春招的时间点是全国统一的吗?

秋招和春招的起止时间都不是全国统--的。每个企业都会有自己的招聘时间节点和相关安排。

秋招几乎可以贯穿整个秋季,早些年的秋招全都集中在九月到十二月,九月是秋招的最佳时机,其次是十月。

近两年来,很多企业(尤其是各互联网企业)都把秋招的时间安排提前到了暑假,甚至是六月末。去年京东的秋招,从六月底就开放了简历投递通道,七月中下旬就开始在各城市安排面试。对于这种时间节点的提前可以近似理解为各企业的「提前招生」。春招则会贯穿整个春季,根据往年的惯例,春招的持续时间更短,三月开始,四月末基本就会完成。而很多企业,现在也已经开启了春招的投递渠道,想要参加春招的小朋友,要尽快确认自己的时间安排。(不过鉴于现在已经是年末,企业里要处理的事情会比较多,个人推测春招相关的安排应该会放到年后。所以现在开始着手准备的话,还是有一定时间的。)

以上就是小编搜集到的关于铁路学校春招和秋招有什么区别的本期全部内容了,希望可以对大家有所帮助,国企招聘的更多精彩资讯高顿教育将会为各位考生实时更新发布,想了解更多最新内容的小伙伴们赶快转发收藏吧。

铁路学校春招和秋招有什么区别?具体体现在哪?

>>0元解锁三天国企上岸指导课<<

责任编辑:Lily
职位搜索
立即查询
备考工具