中国建材集团总部招聘岗位及条件

中国建材集团有限公司（简称中国建材集团）是国务院国有资产监督管理委员会直接管理的中央企业，是全球最大的综合性建材产业集团、世界领先的新材料开发商和综合服务商，连续12年荣登《财富》世界500强企业榜单，2022年排名196位。

目前中国建材集团有限公司正在展开招聘。相信大家也一定非常感兴趣，那就随小编一起来看看中国建材集团总部招聘岗位及条件吧！

财务部税务管理室主任（部门副职级）

岗位职责

1.建立健全集团税务管理体系，优化税务操作流程，有效管控税务风险，提高企业综合管理水平，建立并实施相关税务管理规范要求；

2.建立完善集团财税管理制度体系，规范税务管理业务流程，建立健全税务风险管理和相关内部控制制度，防范税务风险；

3.负责重大经营决策的税务管理，参与或审核集团重大经营决策，包括但不限于并购重组业务、重大业务模式调整、重大关联交易、重大投融资活动、境外投资、重大资产处置、重大税企争议事项等的涉税方案，提供重大经营决策的税务影响分析，提供税务支持意见及解决方案，能就重大涉税事项与国家财税部门沟通协调，负责集团整体税收筹划方案的组织和推进；

4.负责集团税务风险管理，指导集团内成员企业税务管理业务流程规范，合规进行税务规划，建立涉税风险事项报告与沟通机制，开展税务风险评估并组织实施自查自纠，制定税务风险应对策略，建立完善集团及成员企业税务数据统计、分析、管理，负责集团及各板块公司税务预算的考核与管理；

5.负责集团税务政策研究管理，解读国家有关财税政策，制定、指导、审核与财政部和国家税务总局的往来文书和涉税文件，负责集团整体税务风险管理，协助成员企业建立日常税务风险监测机制；对集团经营领域范围内重要业务、重点涉税环节和重点项目的税收政策变化情况，及时做出税务分析影响，提供税收规划指导和必要支持，定期发布税收政策指引和预警；

6.负责集团税务信息化管理，制定税务管理信息化实施方案，提出对应的税务信息化要求并开展相应税务数据的管理和分析；

7.负责境外投资税收管理，参与集团境外新设、境外收购、境外工程项目、境外关联交易等业务的相关税务规划，提供集团意向项目所在国家（地区）的税收制度、优惠政策、征管要求及执法环境‍‍‍‍‍等税收法律法规，并提供应对方案；

8.负责集团所属二级企‍‍业税务管理工作效果的监督与考核，对各二级企业每年税务专项预算情况进行跟进并评价，对于年度税负等相关税务指标的参与制定并对纳入考核的给予结果验证和评价；

9.集团其他税务专项工作。

任职条件

1.应当具有累计10年以上财务、审计等相关工作经历，具有集团或中国建材股份二级企业财务、审计等相关部门主要负责人5年以上任职经历；或在集团总部部门总监级岗位工作3年以上工作经历，未满3年的应当在总监级岗位和下一层级岗位工作累计5年以上；

2.应当具有大学本科及以上文化程度；

3.一般不超过45周岁；

4.具有注册会计师、注册税务师或高级会计师资格；

5.具备较强的学习能力、文字能力、组织协调能力、沟通能力；

6.对企业会计准则、财经和税收法律法规深入了解，熟悉相关财务事务处理方法；

7.敬业、责任心强，严谨踏实，善于沟通协调，富有团队协作意识和较强的抗压能力。

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