中国东方电气集团有限公司创立于1958年,是中央管理的涉及国家安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业。很多想要进入中国东方电气集团有限公司的求职者对东方电气2023招聘相关信息不太了解。小编这就来带大家看看东方电气招聘2023,中国东方电气集团有限公司社会招聘条件有哪些。
2023中国东方电气集团有限公司社会招聘任职基本条件和任职资格:
(一)任职基本条件
1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、***新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决执行党和国家的路线方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。坚持国有企业的社会主义方向,坚持忠诚干净担当,坚定建设具有全球竞争力的世界一流企业的职业追求。
2.具有较强的创新意识和创新自信,敢闯敢试、敢为人先,勇于变革、开拓进取。
3.具有较强的管理能力和专业能力,具有履行岗位职责所必须的专业知识、政策理论水平、法治理念和工作能力,具有专业思维、专业素养,注重团结协作,善于组织协调。
4.具有正确的业绩观,坚决贯彻新发展理念,坚持创新驱动、转型升级、提质增效,勇担当,善作为,勤奋敬业,真抓实干,工作业绩突出。
5.具有良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,自觉践行“三严三实”,认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对“四风”,坚决反对特权思想和特权现象,谨慎用权,公私分明,诚实守信,依法经营,严守底线,廉洁从业。
6.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件,无职业禁忌疾病。
(二)任职资格
1.共性资格要求
(1)学历:具有全日制大学本科及以上学历(取得学历学位双证书)。
(2)年龄:应聘副主任的,要求1983年1月1日及以后出生;应聘主任的,要求1978年1月1日及以后出生。
(3)工作经历:
竞聘副主任的,应具有5年及以上工作经历且最近3年考核为称职及以上,或具有3年及以上工作经历且最近2年考核为优秀。
竞聘主任的,应具有中央企业二级单位中层副职、省属国有企业中层副职、市属国有企业领导班子副职领导岗位2年及以上的工作经历;或具有其他规模相当企业中层副职及以上领导岗位2年及以上工作经历;或具有政府机关、事业单位副处级领导岗位2年及以上工作经历。
以上工作经历和考核结果要求,须根据本人所在单位实际提供相应证明材料。
2.岗位资格要求
岗位资格要求与共性资格要求有不一致的,以具体的岗位资格要求为准。
(三)不受理报名的情况
1.受过刑事处罚的;
2.处于组织处理或党纪政务处分所规定的提拔使用限制期内的;
3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查,或被相关主管部门、行业协会作出处罚的;
4.与原单位有竞业限制等约定的;
5.其他不宜报名情形的。
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