国家电投集团贵州遵义产业发展有限公司是国家电投集团铝电投资有限公司下属子公司,根据公司的工作需要,经研究决定,面向社会公开招聘符合岗位任职条件和要求的工作人员。下面为大家分享国家电投遵义公司招聘信息,一起来看看。
一、国家电投遵义公司招聘条件
1.思想品德好,具有坚定的理想信念,诚实守信,责任心强,具有良好的职业素养、敬业精神。
2.具有良好的心理素质,身体健康。能够适应现场作业、野外作业等情况。
3.具备履行岗位职责所必需的专业知识。
4.有下列情形之一的人员,不得参加此次公开招聘:
(1)受司法机关或原单位纪检、监察部门审查,尚未做出结论的;
(2)受原单位党纪、行政处分,尚处责任追究期内的。
二、国家电投遵义公司招聘程序
(一)个人报名
符合选聘条件的人员采取网上报名的方式,报名材料保存在一个文件夹,不可重复发起,邮件名称请使用:应聘岗位+姓名。应聘者需将以下报名资料发至报名邮箱:
1.《岗位应聘报名表》Word版及扫描件;
2.身份证、学历、学位、职称/技能证书或其他资格证书扫描件;
3.培训、获奖证书,取得重大工作成果及其它需要说明的资料。
(二)资格审查
根据应聘者个人资料,结合招聘岗位任职条件,确定参加面试人选。
(三)面试
(1)根据疫情情况,具体时间、地点另行通知。
(2)参加面试时需携带各类证明材料原件待查。
(四)体检
根据面试成绩确定拟录用人选,组织体检。
(五)录用
根据体检结果确定最终录用人员,入职1个月以内完成人事档案转递,逾期未转递解除劳动合同。签订1年固定期限劳动合同,如不胜任岗位工作或工作任务变化不设置此岗位的,不再续签劳动合同。录用人员执行1个月试用期,考核期满经考评合格的,正式聘任相应岗位,其考核期起始时间确定为本人上岗时间;考评不合格的,结合具体情况进行调整或依法解除劳动合同。
三、国家电投遵义公司应聘须知
1.应聘材料必须真实可靠,如有不实之处,取消聘用资格。
2.聘用人员在原单位的调动(离职)手续由本人负责办理。
3.不承诺解决聘用人员配偶工作等问题。
4.有关年龄和年限计算以人事档案记载为准,人事档案入职一个月之内转递到公司。
5.工资、保险及福利等待遇按国家电投集团遵义公司相关制度规定执行。
6.在没有正式通知前,不接待应聘人员来访。
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