中国五矿集团有限公司(简称中国五矿)成立于1950年,是以金属矿产为核心主业、由中央直接管理的国有重要骨干企业,国有资本投资公司试点企业。截至2022年底,中国五矿资产总额超1万亿元,拥有8家上市公司,包括中国中冶(601618.SH、1618.HK)A+H两地上市公司,五矿资本(600390.SH)、五矿发展(600058.SH)、中钨高新(000657.SZ)、株冶集团(600961.SH)、长远锂科(688779.SH)五家内地上市公司,以及五矿资源(1208.HK)、五矿地产(0230.HK)两家香港上市公司。2021年公司营业收入超8500亿元,在世界500强排名第58位。
中国五矿集团每年的招聘有多种形式,适用于不用条件的求职者,那么今天我们就来看看五矿集团的招聘形式汇总吧!
五矿集团的招聘形式有矿新生计划、校园招聘、实习生招聘、社会招聘、专项人才招聘。其中社会招聘合专项人才招聘,往届生也可以参加,而应届生则是所有招聘形式都可以参加。
五矿集团招聘岗位及条件:
产品经理
工作职责
1.收集、分析用户需求,评估需求优先级并撰写用户需求说明书,完成原型设计,协调资源推动产品落地,对产品负责;
2.定期进行产品市场调研,根据公司发展战略规划及用户诉求进行产品规划设计,制定版本迭代计划等;
3.协助业务部门完成立项可行性分析报告、需求说明书,协助项目经理推动项目立项;
4.关注和研究行业最新动态,及时掌握新产品、新业务动态,定期分析竞品,提出完善产品的方案并实施;
5.定期完成产品后评价工作。
任职要求
1.大学本科及以上学历,金融等相关专业;
2.具有3年以上产品经理相关工作经验,有证券行业经纪业务服务相关经验者优先,具备以用户为中心的产品思维;
3.熟练掌握word、PPT、excel、Axure,Visio,Xmind等办公软件与产品设计相关软件;
4.具有良好的协调和执行能力,具备突出的团队合作精神,抗压能力强。
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