上岸鸭公考五矿十三冶招聘：有哪些要求？薪酬福利怎么样
中国五矿二十三冶建设集团有限公司成立于1953年，是国务院国资委管辖的驻湘央企，是世界500强央企中国五矿集团旗下一类骨干子企业，是以建筑施工、房地产开发、矿业、基础设施投资建设为主业的大型企业集团。下面为大家分享五矿十三冶招聘相关信息，一起来看看。
五矿十三冶公司现有在职员工4200余人，其中专业技术人员3100余人，注册建造师620余人，各类注册职业师60余人，高级职称近300人，中级职称近1000人。公司拥有完善的职业晋升通道和员工培养体系，并于2019年成立五矿二十三冶知行学院，为企业员工快速成长成才提供新的助力平台。
一、五矿十三冶招聘要求
1.7月底前毕业的国家高等院校全日制本科及以上毕业生；
2.成绩、专业素质良好，达到学历要求的英语和计算机等级要求；
3.身体健康，能够满足工作岗位要求，有良好的沟通协调能力，抗压能力、团队合作意识强；
4.愿接受流动性工作和外派工作。
二、五矿十三冶招聘专业
1.项目管理类：如土木工程、安全工程（建筑类专业不限）、工程造价、物流管理（专业不限，建筑类优先）、测绘工程、电气工程及其自动化、道路桥梁、采矿工程、给水排水工程、机械设计制造及其自动化、建筑环境与设备工程、建筑学、环境艺术设计、幕墙工程、地下空间工程、地质工程、管道工程、焊接专业。
2.职能管理类：如人力资源管理、汉语言文学类、新闻类、哲学类、金融学、财务管理、市场营销（建筑类可参加应聘）、法学、计算机等专业。
3.物业服务类：如工程管理、土木工程、机械工程、机电一体化、电气自动化、物业管理、城市管理、房地产经营管理、酒店管理、旅游管理、空乘等专业。
三、五矿十三冶薪酬福利
五险两金一保障：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险。
薪酬组成：岗位工资、项目津贴、绩效奖金、效益奖金、职称津贴、执业资格津贴等。
专项奖励：总经理特别奖、员工取证奖励、科技创新奖励、优质示范工程奖励、安全标准化工地奖励、安全生产奖励、劳动模范奖励、优秀项目经理奖励等。
福利：食宿补贴、租房补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑防寒费、生日慰问、节日慰问、定期体检、继续教育、岗位培训。
休假：带薪年假、探亲假、婚丧假、产假、病假等。
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