太仓娄城高新集团有限公司招聘流程是什么？

相信大家一定对太仓娄城高新集团有限公司的招聘非常感兴趣，那么小编就以太仓娄城高新集团有限公司当下正在进行的招聘为例，分析一下太仓娄城高新集团有限公司的招聘流程吧！感兴趣的可以接着往下看噢！

一、太仓娄城高新集团有限公司简介：

太仓娄城高新集团有限公司（以下简称“娄城高新集团”）成立于1993年4月，是江苏省太仓高新技术产业开发区管理委员会所属国有企业，注册资本70亿元，主体信用评级AA+。娄城高新集团以“突破跨越再造高新”和“筑梦千亿”为战略发展目标，推进高质量发展，做实做优做强国有资产。

二、太仓娄城高新集团有限公司招聘岗位

办公室文秘专员1名，办公室行政专员1名，党群工作部工作人员1名，财务部会计1名，财务部融资专员1名，投资板块出纳1名，投资发展部战略规划专员1名，资产部工作人员2名。

三、太仓娄城高新集团有限公司招聘流程：

1.报名时间：2023年2月23日—2023年3月8日17:00。

2.网上报名：报名入口（每人限报1个招聘岗位）

3.报名需上传附件材料：

（1）财务部-会计岗位：身份证、户口本、学历证书、职称证书、个人正面免冠照、其他（选传）；

（2）其他岗位：身份证、户口本、学历证书、个人正面免冠照、其他（选传）；

4.请在报名表的“工作经历”一栏中对个人工作经历作详细阐述。

5.应聘人员应如实并严格按照要求提交有关信息和材料。凡因本人填写信息错误而导致的一切后果自行负责；存在弄虚作假的，一经查实即取消资格。

（二）考试。

1.开考比例。招聘岗位与符合报名条件的人数按不低于1:3的比例开考，不满比例的相应缩减招聘岗位直至取消。

2.笔试。笔试采用线下笔试形式，主要测试公共知识及相关专业知识，笔试时间另行通知。笔试分数保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理。笔试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩由高到低，按招聘岗位数1:5的比例确定进入面试人选；不足1:5比例的，按实际合格人数确定进入面试人选。

3.资格复审。进入面试人员接通知后携带相关报名资料原件到太仓娄城高新集团有限公司（太仓市上海东路188号万达11号写字楼）进行报考资格复审，经复审符合报名条件者方可进入面试环节。因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补进入面试人员。

4.面试。面试采用访谈面试方式。面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线，低于60分的不予进入体检。

5.总成绩计算方法。总成绩按百分制计算，合格线为60分。具体计算方法为：笔试成绩占40%、面试成绩占60%，分数保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理。

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