湖南中烟2023年招聘：湖南中烟工业有限责任公司招聘程序是什么

很多想要进入湖南中烟的同学会来咨询小编有关于湖南中烟工业有限责任公司2023招聘的相关事项。小编这就来带大家看看湖南中烟2023年招聘，湖南中烟工业有限责任公司招聘程序是什么。

2023年湖南中烟工业有限责任公司招聘程序：

招聘程序包括报名、在线测评、网上资格审查、初面、笔试、面试、体检与体能测试、考察、公示及录用九个环节。

（一）报名

1.报名时间：2023年3月8日-2023年3月27日（报名时间截止于3月27日18:00）。

2.报名方式：登录前程无忧湖南中烟2023年招聘网页报名（http://campus.51job.com/hnzy2023/）。

3.报名注意事项

（1）应聘者只能选择一个岗位报名，应慎重选择报考岗位。2023年3月25日将在招聘页面公告栏发布各岗位已报名统计情况。应聘者在报名截止之前可调整一次报考岗位。具体情况及调整方式见公告。

（2）应聘者应真实、完整、准确填写出生日期、身份证号码、最高学历、毕业院校、毕业专业、联系电话、家族病史、既往病史、学习成绩等报名信息，否则自行承担取消应聘资格的后果。

（3）报名时应当仔细阅读附件三《诚信应聘承诺书》，下载《诚信应聘承诺书》签名后拍照上传至报名系统。

（4）应聘者报名与考试时使用的身份证必须一致。

（5）应聘者须按照招聘岗位各项条件要求一一对应填写，专业名称须与本人毕业证一致。未按要求填写，因错、漏、改、增字造成审核不合格的，由应聘者自行承担取消应聘资格的后果。

（6）应聘者须将本人近期免冠1寸证件照、毕业证或学信网电子注册备案表(未毕业上传学信网学籍在线验证报告)、学位证等相关证书上传至招聘系统。

（7）应聘者对招聘岗位的专业、学历以及其他条件等有疑问的，请咨询前程无忧湖南中烟招聘项目组。

（二）在线测评

应聘者在报名后须完成在线测评，届时请留意前程无忧湖南中烟招聘项目组的邮件通知，在线测评完成时间截止于2023年3月28日12:00。请应聘者按照通知要求执行，未遵照执行的视同放弃。在线测评只有一次机会，请务必认真作答。逾期未作答、在线测评结果无效者，视为网上资格审查不通过。

（三）网上资格审查

1.根据应聘者报名信息，对照招聘条件进行网上资格初审。资格审查参照《湖南中烟2023年非核心技术类岗位招聘计划》（附件一）及《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》（附件二）。

2.根据招聘岗位要求与应聘者报考信息的匹配情况，以及在线测评结果,进行资格审查，择优通过。应聘人数低于岗位需求数3倍的，则视情况核减相应招聘计划，直至取消该岗位招聘计划。

3.在线测评结果有效、资格审查合格的生产车间工人及生产车间技术工人岗位方可参加初面，销售代表岗位方可参加笔试，初面及笔试名单将在前程无忧湖南中烟2023年招聘网页上公告。

（四）初面

1.初面岗位：生产车间工人、生产车间技术工人。

2.初面时间、地点及有关要求将另行通知，具体将在前程无忧湖南中烟2023年招聘网页上公布。

3.初面现场将审核应聘者报考岗位要求的相关资格证件。通过初面者方可参加笔试。笔试名单将在前程无忧湖南中烟2023年招聘网页上公告。

（五）笔试

1.笔试岗位：非核心技术类所有岗位。

2.笔试内容：职业能力测验+专业能力测验（专业能力测验内容为报考岗位所需专业知识内容）。

3.笔试时间、地点将在前程无忧湖南中烟2023年招聘网页另行通知。

4.笔试通过人员将进行一轮资格复审，审核合格者入围面试环节。

（六）面试

1.生产车间工人和生产车间技术工人岗位面试名单确定：根据笔试成绩从高到低，按招聘计划1:1的比例确定入围面试人员名单。若笔试成绩相同，按笔试内容中专业能力测验得分从高到低排名确定；若专业能力测验得分也相同，按初面成绩从高到低排名确定，若初面成绩仍然相同，均进入面试。

2.销售代表岗位面试名单确定：根据笔试成绩从高到低，按招聘计划1:3的比例确定入围面试人员名单。若笔试成绩相同，按笔试内容中专业能力测验得分从高到低排名确定；若专业能力测验得分也相同，均进入面试。

3.面试名单及有关要求在前程无忧湖南中烟2023年招聘网页另行公布。生产车间工人和生产车间技术工人岗位面试入围人数低于岗位需求数的，销售代表岗位面试入围人数低于岗位需求数3倍的，则视情况核减相应招聘计划，直至取消该岗位招聘计划。

（七）体检与体能测试

1.入围体检名单确定。

（1）生产车间工人和生产车间技术工人岗位体检名单确定：根据综合成绩从高到低排名，按对应岗位招聘计划1:1确定入围体检人员名单。

（2）销售代表岗位体检名单确定：根据综合成绩从高到低排名，按对应岗位招聘计划1:1确定入围体检人员名单。

（3）综合成绩按笔试、面试成绩各占50%的比例折算。若综合成绩相同，按笔试成绩从高到低排名确定；若笔试成绩也相同，按笔试内容中专业能力测验得分从高到低排名确定。

2.体检和体能测试要求。

（1）入围体检名单人员必须参加统一组织的体检和体能测试，合格者方可录用。体检不合格的，组织复检一次，复检仍不合格的不予录用。体检及复检费用自理。初次体能测试不合格（包括不能参加初次体能测试的），给予一次复试机会，复试时仍不合格（包括不能参加体能测试复试的），不予录用。

（2）体检：体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《职业健康监护技术规范》和《职业健康检查管理办法》执行，同时进行禁毒毛发检测，且要求肢体健全，无色盲、色弱、斜视、内斜视；卷烟厂招聘岗位还要求粉尘、噪声检查结果不能为“职业病（或疑似职业病）”、“职业禁忌证”体检后，由体检医院作出是否合格的结论。

（3）体能测试：按照《国家学生体质健康标准》，对应聘者进行体能测试，测试可选择耐力跑（男性1000米，女性800米）或立定跳远。耐力跑测试标准为：男性大于4分30秒不合格，女性大于4分32秒不合格；立定跳远测试标准为：男性小于210厘米不合格，女性小于152厘米不合格。

（4）不参加统一组织的体检、复检以及体能测试、复试的，视同放弃录用资格。

3.体检名单及有关要求在前程无忧湖南中烟2023年招聘网页上公布。

（八）考察

体检的同时进行考察。重点考察政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、在校期间学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度等方面的情况。同时复审是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否属于回避情形等方面的情况。

考察人选达不到招考岗位应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的，考察不合格。

生产车间工人和生产车间技术工人岗位因放弃体检、考察或体检、考察不合格而产生空缺时，不进行递补。

销售代表岗位因放弃体检、考察或体检、考察不合格而产生空缺时，从符合岗位任职要求的人员名单中按照“体检名单确定”的方法进行递补，如无符合岗位任职要求的人员，则不进行递补。

递补名单及有关要求在前程无忧湖南中烟2023年招聘网页上公布。

（九）公示及录用

对体检、体能测试及考察合格的人员，将在中国烟草人才招聘平台、湖南中烟官网、前程无忧湖南中烟2023年招聘网页上公示，公示期为5个工作日，公示无异议的，办理录用手续。录用人员须在规定的时间办理入职手续。办理入职手续预计在2023年7月中旬，办理入职手续时须提供报考所需的毕业证和学位证等，具体时间另行通知。未按期办理入职手续，或未能提供报考所需的毕业证和学位证等报到要求相关证件及资料的，视同放弃录用资格。

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