铁塔能源有限公司福建分公司2023年社会招聘8人公告

2023-03-23 10:49 编辑: 紫薇 来源: 上岸鸭公考

铁塔能源有限公司福建分公司2023年社会招聘方案

拟开展能源公司2023年社会招聘工作,以满足能源业务高质量发展的需要。具体如下:

一、招聘需求

(一)技术支撑岗(2人),工作地点:福州

主要职责包括:

1.负责网络规划、站点选址、项目立项、施工管理、建设模块制定等建设全流程管理;

2.负责交维验收、更新改造、维修整治、设备巡检等维护全流程管理;

3.负责能源各项业务在电力等方面的技术方案支撑和把关;

4.负责建设、维护相关的技术支撑;

5.负责学习跟进能源行业发展新趋势,开展其他能源业务的创新工作;

6.负责IT相关工作。

(二)市场销售岗(5人),工作地点:福建省内地市(报名者需填写意向地市,并明确是否服从调剂)

C端市场销售主要职责包括:

1.负责市场拓展、营销政策制定、营销活动执行;

2.负责对外合作拓展、渠道拓展,以及合作伙伴的考核管理、佣金结算等;

3.负责C端客户的日常服务、维系。

B端市场销售主要职责包括:

1.负责行业新能源出行、电力保障服务、综合能源服务等业务解决方案的制定及营销;

2.负责大客户的客情拓展及维系;

3.负责行业新能源服务市场的研究。

(三)财务管理岗(1人),工作地点:福州

1.负责组织实施公司收入归集和会业核对工作,负责组织业务部门推进往来款项的催收清欠工作;

2.负责成本费用类业务和工程项目的合同审核、付款审核和账务处理;

3.负责组织内控体系建设及持续完善,对存在的问题及外部监管与审计发现的情况组织落实整改;

4.负责资产的折旧计提等,负责成本费用类业务预提、冲销的账务处理;

5.负责收入、人工成本、营业外收支、全网性收入与成本费用的分摊结算及财务处理,以及其他总账业务核算;

6.负责各类报表的编报及分析工作。

三、招聘方案

(一)资格条件

1.学历:本科及以上学历。

2.年龄:原则上30周岁以下(1993年1月1日后出生),属于行业内中高端成熟人才可放宽至35周岁(1988年1月1日后出生)。

3.能力:

财务类:财务、经济、金融等相关专业,具备3年及以上财务工作经验。财务管理岗具备中级会计职称或注册会计师证书的优先。

市场类:专业不限,具备3年及以上业务拓展经验,业绩突出。

技术类:通信工程、电力、土木、计算机等相关专业,具备3年以上工作经验,或其他非相关专业,但在相关行业岗位工作3年以上。

4.业绩:在现工作单位表现良好、业绩突出。

5.遵循亲属关系回避制度。

(二)选拔流程

1.宣传及简历投递

发布选聘公告和广告,并按资格要求对报名简历进行筛选,统一向意向人选发送笔试通知。

候选人通过网申投递简历,路径:点击网申链接-选择意向岗位-点击立即申请,根据系统提示提交相关信息进行报名。

网申链接:http://zhaopin.chinatowercom.cn/social?p=1^529&pid=529

网申报名截止时间:2023年4月5日18:00

2.笔试、面试、谈薪

组织笔试,根据笔试结果确定参加面试人员名单并组织面试。

确定拟录用人选后进行薪酬谈判。

3.背调、拟录人员审批

多渠道开展背景调查,证实求职者的教育和工作经历、个人品质、交往能力、工作能力等信息。

4.体检、公示

组织拟签约人员体检,体检通过人员根据国家有关规定进行公示。

5.报到入职、签约

体检、公示不影响录用的,办理相关人员入职手续、签订劳动合同。

四、招聘组织

1. 3月15日前,通过招聘网站、微信公众号等渠道发布招聘公告;

2. 4月5日前,简历投递截止;

3. 4月10日前,完成简历筛查、发出笔试通知;

4. 4月15日前,完成笔试,确定面试人员名单,并发出面试通知;

5. 4月20日前,完成面试,确定拟录用人员名单;

6. 4月30日前,完成背调、体检、公示等;

7. 5月10日前,完成入职手续。

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