2023广东春罗铁路招聘：应聘资格和流程可不能忽略

广东春罗铁路有限责任公司为国有控股企业，主要负责春湾至罗定地方铁路的运营和管理；公司经营业务涵盖铁路建设、运营、旅客和货物运输、仓储服务，以及股权投资、实业投资、基础产业的投资、建设、运营等。近期广东春罗铁路的招聘工作已经开启了，对于想要去应聘的小伙伴这些知识你可不能忽略，跟着小编快来看看吧。

2023广东春罗铁路招聘应聘资格

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导、热爱服务工作，工作积极，遵纪守法，品行端正，服从组织安排；

（二）身体要求：五官端正、身体健康；

有下列情况之一者，不得应聘：

1、受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的;被开除中国共产党党籍的;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员;

2、近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

3、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4、法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

2023广东春罗铁路招聘程序

按照“公开条件、自愿报名、统一面试、择优录用”的原则，实行公开招聘，经面试、体检和政审合格后，择优聘用。

（一）面试：采用结构化面试的形式进行，主要事项如下：

1、面试内容：主要测试从事岗位业务工作的相关知识、能力等。

2、面试形式：结构化面试。

3、面试时间：每人面试时间为15分钟，面试结束即公布成绩，并将面试成绩通知单发至本人。

4、面试成绩合格线：满分100分，成绩60分（含60分）为合格分数线。

5、面试时间、地点以电话信息通知为准。

（二）体检

在面试合格人员中，根据面试成绩从高分到低分按招聘名额1:1的比例确定参加体检人选（如面试成绩相同的，按岗位优先考虑条件确定名次，具有优先条件者排前；如条件相同，再按面试主评委给分高低顺序确定名次）；体检工作参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发[2010]382号）标准及《铁路机车车辆驾驶人员健康检查规范》（TB/T 3091-2019）执行。体检时间、地点、具体参加体检人员名单及体检注意事项另行通知。

（三）政审

体检合格后进入政审程序，由公司派人对政审对象的无犯罪记录、计划生育、政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察、核实。

因应聘者自愿放弃或体检、政审不合格等原因出现空缺时，按照面试成绩在符合条件者中从高分到低分依次递补。

（四）聘用管理

公司根据面试、体检、政审结果，按招聘名额1:1的比例确定聘用人员，按规定与聘用人员签订《劳动合同》，聘用人员必须履行《劳动合同》规定的义务，违反合同规定的必须承担相应的责任。《劳动合同》期限为一年，试用期为1个月，试用期满进行考核，达到相应的考核等级才能转正，未达到则解除劳动合同。

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