2023福建中烟工业招聘：招聘程序|注意事项

福建中烟工业有限责任公司旗下企业福建鑫叶公司面向大学生展开招聘啦！各位想加入烟草系统的小伙伴，千万要把握住这次机会，今天西安跟着小编一起看看福建鑫叶公司的招聘程序和相关的注意事项吧！

一、福建中烟直属企业鑫叶公司的招聘程序

（一）应聘报名。

报名截止时间6月9日。

报名路径：应聘人员扫描下方二维码或登录链接（http://campus.51job.com/xyjt2023）填报个人信息。

（二）资格审核与初筛。

我司将根据应聘者提交的应聘资料进行资格审核，并择优确定笔试人选。笔试开考比例（符合条件的人数和招聘计划人数之比）不低于6:1（工艺技术员、工艺质量员、机电维修师、设备管理员、机台辅助工不低于3∶1），低于笔试开考比例的，则相应核减招聘人数，直至取消该岗位的招聘。

我司将于报名截止时间后的20天内通过电话和短信通知的方式告知取得笔试资格的应聘者。

（三）笔试。

笔试内容为行政能力测试。考试地点在福建省厦门市，笔试时间和具体地址另行通知。

（四）面试。

根据笔试成绩高低顺序，按3∶1比例确定进入面试环节的应聘者。笔试未淘汰人员的按照实际参加笔试人数的20%（四舍五入）进行淘汰。

面试分为结构化面试和专业测试，主要考核应聘者的专业水平、逻辑思维、语言表达、性格特点、岗位匹配度等情况。考试地点在福建省厦门市，面试时间和具体地址另行通知。

我们将为参加笔面试的考生提供住宿并给予交通补贴，交通补贴标准为：省内高校学生（笔面试城市除外）300元/人，福建周边（广东、江西、浙江）高校学生600元/人，其它省外高校1200元/人；考生凭交通费发票申请补贴，据实给付，但不超过补贴最高标准。

（五）考察体检和录用。

按照应聘者综合成绩（按笔试成绩40%和面试成绩60%加权计算）由高到低等额确定考察与体检人选，同一岗位进入考察与体检最后一名若出现综合成绩相同的，面试成绩高者优先。考察、体检及拟录用公示无异常情况的，则按照规定程序办理录用手续，签订就业协议书。

二、福建中烟直属企业鑫叶公司注意事项

（一）应聘者参与应聘报名即视为应聘者同意我司基于招聘筛选人才目的，收集并处理应聘者所填报之所有信息的合理性及合法性，同意我司收集上述信息均属于合理合法范畴，不存在过度收集，对我司基于招聘筛选人才目的管理并使用上述信息无异议。若应聘者不愿向我司披露上述信息，我司尊重应聘者的权利。但我司将根据应聘者填报的信息内容进行综合评比筛选，信息未告知可能影响到您完整的展现您的竞争优势，特此提醒。

（二）应聘者须确保填报的信息真实准确，不符合应聘资格条件的请勿报名。若发现所填报的信息存在隐瞒或欺诈情形，一律视为不符合我司的录用条件，或我司基于被欺诈而订立劳动合同，即导致劳动合同无效且我司有权解除劳动合同并予以辞退。

（三）我司组织的招聘考试均不指定考试辅导用书，不举办也不委托或授权任何机构开设招聘辅导培训班，不向应聘者收取任何报名费、考试费等费用，请谨防上当受骗。

（四）各类招聘信息以鑫叶公司官网发布为准，各环节入围人员，我司将通过短信或电话形式通知，未入围人员恕不一一通知。应聘报名提供的联系方式应准确无误，电话应保持畅通，在应聘过程中若联系不到本人，则视为自动放弃应聘。

以上是“2023福建中烟工业招聘：招聘程序|注意事项”的主要内容，高顿教育将会持续为大家实时更新更多烟草招聘信息及备考指南！