不可错过的好职位！2026年中国石油校园招聘全面启动

2025-10-06 17:15 编辑: Wy 来源: 上岸鸭公考

想要进央国企的同学请看过来，中国石油天然气集团有限公司正式启动了2026年度高校毕业生招聘计划。作为国有重要骨干企业和全球领先的综合性国际能源公司，中国石油此次面向国内外优秀青年人才敞开大门，符合条件的应届毕业生，千万不要错过这次入职央国企的好时机！

一、中国石油招聘范围与资格条件

中国石油本次招聘主要面向2026届高校毕业生，同时欢迎符合条件并取得教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员参与，未落实工作单位且档案和组织关系保留在原毕业院校的2025届毕业生也可报名。应聘者需满足三项核心条件：年龄方面，截至2026年8月31日，博士研究生不超过35岁，硕士研究生不超过30岁，本科及职业学院毕业生不超过26岁；外语水平上，国内应届本科生需大学英语四级成绩不低于425分，研究生需六级成绩不低于425分，留学生需通过中国石油外语水平考试或提供托福、雅思等官方成绩证明；此外，要求应聘者品行端正、专业对口、学习成绩优良，并能于2026年8月31日前取得学历学位证书。

二、中国石油招聘岗位覆盖与专业需求

中国石油此次招聘规模庞大，旗下131家分公司提供了包括油气勘探、新能源开发、信息技术、炼化工艺、财务法律等多元岗位。从学历层次看，本科需求占比最高，例如2025年秋招中本科岗位达7330个，同时涵盖博士、硕士及高职学历。专业需求广泛覆盖传统能源与新兴领域，化学工程、石油工程、电气自动化等工科专业仍是招聘重点，而人工智能、大数据、新能源等方向岗位数量显著增加。工作地点分布全国，油气田开发类岗位集中于西北、西南等能源产区，科研管理类岗位则多位于北京、上海、深圳等城市。

三、中国石油招聘流程与特色政策

招聘采用标准化流程，包括网上报名、资格审查、通用能力考试、面试考核等环节。报名需通过中国石油高校毕业生招聘平台进行，时间为2025年9月15日至10月21日，统一笔试定于11月中旬。值得注意的是，集团为顶尖人才开辟免笔试通道，符合特定条件者如泰晤士世界大学排名前50高校毕业生、学科评估A+学科毕业生、国家级竞赛获奖者及博士研究生等，经综合考评后可直接录用。同等条件下，西藏、青海、新疆等地区生源以及脱贫家庭、退役军人等群体享有优先录用资格。

四、中国石油职业发展与薪酬福利

成功入职者将进入世界500强企业平台，获得完善的职业发展支持。薪酬体系包括基本工资、绩效奖金及专项津贴，综合年薪本科起点约12万元，硕士20万元，博士24万元，三年后薪资涨幅普遍超30%。福利保障涵盖八险二金、人才补贴（博士9万/硕士6万）、免费公寓、子女教育支持等。员工还可参与专项技术培训、跨单位交流项目，在能源转型与产业升级背景下获得广阔成长空间。

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