作为稳定且福利优厚的
国企代表,湖南烟草公司2026年招聘公告已正式发布,涵盖湖南省烟草专卖局系统及湖南中烟工业两大主体,计划招聘
超400人,覆盖生产、技术、管理、营销等多个领域,大专及以上学历均可报考。公告明确了报名条件、流程、考核标准等核心信息,是应届生与择业期人才入职
国企的优质机会,具体招聘信息小编整理如下:
一、2026湖南烟草公司招聘要求:
湖南烟草公司2026年招聘公告对报考者的资格要求清晰明确,需同时满足年龄、学历、专业三大核心条件:
年龄限制分层次:大专学历报考者需1998年1月1日及以后出生,本科学历者为1996年1月1日及以后出生,硕士研究生放宽至1991年1月1日及以后,博士研究生及部分社会招聘岗位年龄上限为35周岁。
学历覆盖广:大专及以上学历均可参与,生产车间工人等岗位面向大专生开放,专业技术岗、管理岗以本科及以上学历为主,部分核心岗位要求硕士学历。
专业要求有侧重:核心技术岗以机械类、能源动力类、电气工程类、计算机类等工科专业为主;原料养护、烟叶技术岗偏好烟草学、农学、植物保护等专业;综合管理、财务审计岗适配会计学、工商管理、行政管理等专业,部分岗位标注专业不限。
禁止报考情形:曾受刑事处罚、被开除党籍公职者,列入失信联合惩戒名单者,以及与湖南烟草系统存在回避关系者不得报考。
二、2026湖南烟草公司招聘岗位:
湖南省烟草专卖局系统:计划招聘148人,聚焦烟草专卖管理、烟叶种植收购、卷烟销售等业务。热门岗位有专卖稽查岗、市场监管岗、烟叶技术员岗、财务审计岗,工作地点覆盖湖南各地市及县域,部分岗位面向艰苦边远地区开放。
湖南中烟工业公司:侧重卷烟生产与研发,招聘岗位包括生产车间技术工人、智能制造工程师、卷烟工艺研发岗、设备维修管理岗等。工作地点涵盖长沙、常德、郴州、零陵等卷烟厂及原料采购、市场营销中心,部分岗位提供包吃包住福利。
特色岗位亮点:原料养护岗专门对接烟草、植物保护专业人才,负责烟叶储存与品质管理;智能制造方向岗位需求旺盛,适配自动化、物联网工程等专业,技术实践性强;销售代表岗面向多专业开放,注重沟通与市场开拓能力。
三、2026湖南烟草公司招聘流程:
公告明确采用“网上注册+在线报名”模式,关键节点与操作细节直接影响报名成功率:
官方报名渠道:唯一报名入口为湖南人事考试网(http://www.hunanpta.com),同时可通过湖南省烟草专卖局网(http://www.hntobacco.gov.cn)查询岗位表与公告详情,未授权任何第三方平台。
报名时间节点:网上注册时间为2026年2月25日9:00至3月5日17:00,报名周期约10天,每日8:00-22:00开放系统,逾期无法补报,建议尽早完成填报。
材料准备与填写:需提前准备身份证正反面扫描件、学信网学籍验证报告(应届生)、毕业证学位证(往届生)、蓝底或白底2寸免冠照及相关资格证书。填写信息时需如实申报教育经历、奖惩情况,家庭成员信息至少填写两位直系亲属,避免因信息不实取消资格。
资格审查要点:提交报名后2个工作日内可查询审核结果,未通过者有一次修改机会。报名人数未达岗位招聘计划3倍的,可能核减或取消该岗位,需及时关注岗位调整通知。
四、2026湖南烟草公司报考攻略:
湖南烟草公司招聘考核分为笔试与面试两大环节,成绩核算与考察重点有明确标准:
笔试内容与形式:湖南省烟草专卖局系统笔试考《行政职业能力测验》和《申论》两科,各占笔试成绩的50%;湖南中烟工业笔试为《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》,包含常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资料分析及作文题(800-1000字)。笔试委托专业机构组织,地点集中在长沙市。
面试形式与比例:按笔试成绩从高分到低分,一般按1:3比例确定面试人选,部分岗位按1:6比例筛选。面试以结构化或半结构化为主,技术岗可能加入专业技能实操,面试成绩合格线为60分,未达标者不得进入下一环节。
成绩合成与体检:综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(部分岗位笔试占40%、面试占60%),按综合成绩排名确定体检对象。体检参照公务员体检通用标准,合格者进入考察环节,考察重点关注政治素质、道德品质与岗位匹配度。
备考建议:提前3-6个月复习,行测侧重刷题提升速度,申论关注烟草行业政策与社会热点,专业岗需强化对应领域专业知识,面试提前准备自我介绍、岗位认知及应急应变类题目。
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