中核光电招聘官网：https://cnnc.zhiye.com

2025-12-16 18:16 编辑: 梨梨来源: 上岸鸭公考

作为中国核工业集团旗下专注于钙钛矿光伏技术的高科技企业，中核光电科技（上海）有限公司2026届校园招聘已正式启动。该公司依托央企资源与中科院技术平台，致力于新一代光伏技术的研发与产业化，为应届生提供了参与国家战略性新兴产业的机会。以下从官网入口、招聘岗位及应聘策略三方面展开解析，帮助求职者高效完成报名并提升竞争力。

一、中核光电招聘官网报名入口

中核光电2026届校招的唯一官方报名渠道为中核集团人才招聘网（https://cnnc.zhiye.com），进入后需选择校园招聘板块，定位中核光电科技（上海）有限公司的职位列表。报名时需注意以下关键事项：

平台选择：支持电脑端与移动端操作，电脑端建议使用Chrome或Edge浏览器以确保简历填写格式完整；

材料准备：需上传中英文简历、成绩单（加盖公章）、英语证书（本科生四级/研究生六级）、获奖证明等。研发岗还需提交科研成果（如专利、论文）或项目经历说明。

二、中核光电招聘岗位与要求

1.技术研发类岗位

钙钛矿组件研发工程师：需求材料科学、物理、化学等专业，硕士及以上学历，博士占比75%。要求熟悉光伏材料特性或参与过相关课题研究，具备SCI论文或发明专利者优先。

设备工艺工程师：机械工程、自动化专业背景，需掌握CAD制图或产线设计经验，有光伏行业实习经历者加分。

2.职能支持类岗位

综合管理岗：面向法学、人力资源等专业，本科起点，需学生会或社团管理经验，侧重沟通协调能力。

经营管理岗：经济类、金融类专业优先，要求数据分析能力，熟悉新能源行业政策者更具竞争力。

隐性门槛：技术岗普遍要求GPA 3.2以上或专业排名前30%，职能岗则看重语言能力（如英语六级580分以上）。

三、中核光电招聘流程与备考建议

1.招聘流程

网申投递→素质测评（行测+心理测试）→简历筛选→技术面/HR面→体检→发放offer。技术岗面试可能包含实操环节（如材料表征仪器操作或技术方案答辩）。

2.备考建议

简历优化：突出与钙钛矿技术相关的科研项目、竞赛或实习经历，例如BIPV（建筑光伏一体化）项目参与经验。

笔试准备：行测侧重逻辑推理与数据分析，专业笔试涉及光伏材料基础或机械设计原理，可参考中核集团历年真题。

面试技巧：技术岗需准备10分钟PPT展示科研成果；管理岗需模拟冲突协调案例，如跨部门资源分配问题。

3.时间规划

提前批：针对重点院校硕士生，2025年11月已启动，2026年1月完成录用。

常规批：2026年3月前完成笔试，6月前发放最终offer。

以上就是大家想要了解的【中核光电招聘官网：https://cnnc.zhiye.com】相关内容，小编都已经为大家整理好了，希望对大家求职有所帮助。中核光电的招聘不仅是职业机会，更是参与国家新能源战略的入口。建议求职者根据目标岗位精准匹配自身优势，严格遵循官方流程报名，并提前3个月系统性备考。通过加入这一央企高科技平台，既能获得顶尖技术资源，也能在碳中和背景下实现个人价值与社会贡献的双重突破。

【图片】央国企课程辅导规划推广-JS

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