2026中国机械工业集团有限公司招聘：赶快收藏！

2026-01-13 18:10 编辑: 橙子来源: 上岸鸭公考

中国机械工业集团有限公司招聘2026年度校招、社招同步推进，以“青蓝计划”管培生为核心的五大专项招聘全面释放岗位红利，作为世界500强央企，其招聘覆盖研发、管理、工程等多领域，成为求职者对接优质职业平台的重要机遇，具体相关信息小编整理如下：

一、特色招聘项目解析：

1.“青蓝计划”管培生专项

作为核心招聘项目，旨在培养高素质管理储备人才，实行“总部轮岗+基层锻炼+教育培训”的多元培养模式。培养期满定岗1-2年后，优秀者可推荐为二级企业部门助理级干部候选人，硕士及以上学历2026届应届生可报，中共党员优先。

2.专项计划全覆盖

同步推出博士倍增专项、管理储备干部专项、战新未来产业储备人才计划、人工智能人才筑基专项，覆盖本科至博士全学历层次，兼顾科研型、管理型、技术型等不同发展方向的人才需求。

3.附加福利优势

所有招聘岗位均提供央企编制、有竞争力的薪酬，部分岗位可享受各大城市落户保障、“人才飞地”配套政策、工作日三餐及单身宿舍等福利。

二、核心岗位与专业匹配：

1.管理类岗位

涵盖财务会计、人力资源、法律合规、投资管理等方向，专业需求包括会计学、财务管理、法学、经管类、马克思主义理论等，工作地点集中在北京、南京、杭州等核心城市。

2.技术研发类岗位

重点招录机械工程、材料科学、电气工程、人工智能、计算机科学等专业人才，部分医工交叉类、工业控制系统方向岗位需博士学历，涉及北京、上海、重庆等研发核心区域。

3.市场与工程类岗位

海外市场开发、项目管理等岗位面向土木类、机械类、自动化类专业，部分需外语专八以上水平，可选择北京或海外工作地点，适合愿意接受跨区域发展的求职者。

三、报考硬性门槛：

1.基础学历与身份要求

校招核心对象为2026届应届毕业生，“青蓝计划”管培生要求硕士及以上学历，部分基层岗位本科可报；社招及实习见习岗位同步开放，需符合对应工作经验或在校身份要求。

2.关键能力与素质要求

政治素质良好，认同国机集团核心价值观，遵守国家法律法规；技术类岗位优先考虑有科研项目、实习经历或专业技能证书的求职者，部分岗位对英语等级有明确要求。

3.报名规范要求

需通过唯一官方渠道（https://zhaopin.sinomach.com.cn/）报名，按要求上传清晰完整的材料，文件命名、顺序需符合规范，否则视为资格审查不合格。

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【图片】央国企1v1规划推广-JS

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