中国建筑集团有限公司招聘：附全流程报考指南！

2026-02-28 17:19 编辑: 橙子来源: 上岸鸭公考

中国建筑集团有限公司是全球最大的投资建设集团、中央直管国有重要骨干企业，正式组建于1982年，拥有38家二级机构、8家上市公司，2025年位列《财富》世界500强第16位，业务覆盖房屋建筑、基础设施、地产开发、勘察设计及绿色低碳、数字化等新兴领域。2026届全球校园招聘已全面启动，本文将为您详细解读中建集团招聘官网的核心功能与使用指南。

一、官方招聘平台板块：唯一入口与核心功能

中国建筑集团2026年招聘仅认可官方指定平台，求职者务必认准以下权威入口：

1、唯一官方核心入口方面：校园招聘PC端官网为https://cscec.iguopin.com/，是2026届应届生投递简历、参与统一考试的核心平台。该平台集岗位发布、简历投递、笔试通知、面试安排及录用公示于一体，支持PC端与移动端访问。社会招聘及海外岗位招聘入口为hr.cscec.com，涵盖集团总部及下属38家二级机构的社招需求。

2、核心功能分区方面：官网首页设有职位搜索、招聘指南、应聘进程查询、考试说明等核心板块。职位搜索可按工作地点、岗位类别、专业要求精准筛选；招聘指南详细说明考试规则、流程节点；应聘进程查询支持登录后查看简历审核、笔试面试通知等实时状态。官网会同步发布集团招聘动态、宣讲会安排、常见问题解答等内容，并明确技术支持联系方式，方便解决注册、考试等过程中的操作问题。

二、岗位需求与专业板块：五大类别覆盖全产业链

中建集团2026年校园招聘计划招录超2万人，岗位覆盖集团及下属一局至八局、中海地产等核心单位，按专业划分五大类别：

1、房屋建筑类方面：适配土木类、力学类、机械类、材料类、能源动力类、电气类、自动化类、安全科学与工程类、管理科学与工程类等专业。具体岗位包括土建工程师、技术工程师、商务工程师、安全工程师、质量工程师、物资工程师等。

2、基础设施类方面：面向土木类、水利类、测绘类、地质类、矿业类、交通运输类、环境科学与工程类等专业。岗位包括基建工程师、试验工程师、测量工程师等，涉及桥梁、隧道、铁路、公路、水务、清洁能源等领域。

3、勘察设计类方面：适配建筑类、林学类、设计学类等专业。岗位包括初级设计师、设计管理工程师等，涵盖建筑、机电、结构等方向。

4、金融财务类方面：面向经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、统计学类、工商管理类等专业。岗位涵盖财务管理、会计学、投资运营等。

5、职能管理类方面：适配法学类、社会学类、马克思主义理论类、中国语言文学类、新闻传播学类、计算机类、管理科学与工程类、工商管理类、公共管理类等专业。岗位包括党建宣传岗、人力资源岗、法务管理岗、行政综合岗等。

此外，部分子公司还设有新兴业务拓展类岗位，面向智能建造、新型建材、清洁能源、城市运营等方向。

三、薪酬福利与职业发展板块：六险二金加双通道培养

中建集团为员工提供具有行业竞争力的薪酬待遇和完善的福利保障体系：

1、薪酬激励方面：薪酬结构包括基本工资、职级工资、绩效奖及各类专项奖。以中建三局三公司为例，提供住房补贴、伙食补贴、通讯补贴、防寒津贴、防暑津贴、地区津贴、过节费等生活类津补贴，以及年功津贴、专业职级津贴、取证津贴、外语津贴等工作类津补贴。中建八局华南公司另设企业效益奖、项目兑现奖金。

2、福利保障方面：普遍实行六险二金，包括五险一金加补充医疗保险和企业年金。部分子公司如中建一局提供六险二金，中建八局华南公司提供六险两金、项目免费食宿、职称补贴、执业资格补贴、降温费、过节费、年度体检、企业培训、带薪假期、集体生日等福利，并可解决广州户口。海外岗位还提供每年35个工作日回国探亲年休假、单人单间员工宿舍、北京落户机会等优厚待遇。

3、职业发展通道方面：构建经营管理、专业技术双通道发展路径。新员工入职有“2+4+6”培养计划，包括两个月班组跟班、四个月轮岗、六个月定岗。另有“13612”见习期培养计划，涵盖入职1个月导师带徒、3个月百日成长关注、6个月半年成长关注、12个月职业发展规划。管培生项目提供专属领航营培训、双导师带徒、在职继续教育补助、清晰职业晋升路径。

以上小编整理的关于【中国建筑集团有限公司招聘：附全流程报考指南！】的全部内容，希望能对大家有所帮助，小编建议小伙伴们结合自身条件筛选岗位，紧盯官网公告动态，提前筹备笔试面试，有想了解更多相关信息的小伙伴，可以点击右下方小窗找老师咨询。祝大家都能顺利上岸心仪岗位！

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中国建筑集团有限公司2026招聘官网：https://recruit.cscec.com/

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