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2026抚州市国威安保服务有限公司招聘公告：招聘员工84人

2026-10-22 18:10 编辑: 梨梨来源: 上岸鸭公考

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根据《抚州市市属国有企业招聘员工实施办法》，现将2026年抚州市国威安保服务有限公司公开招聘员工有关事项公告如下：

一、招聘岗位

2026年抚州市国威安保服务有限公司计划公开招聘员工84人。具体招聘岗位及要求详见《2026年度抚州市国威安保服务有限公司公开招聘员工岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。

二、报考条件

（一）报考人员须具备下列条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有招聘岗位所需要的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件；

5.具备招聘岗位所要求的其他条件。

（二）不得报考的情形

1.有行政拘留、收容教育、强制戒毒、收容教养、劳动教养和刑事处罚记录；

2.有精神病等不能控制自己行为能力的疾病病史；

3.被开除中国共产党党籍的；

4.被开除公职的；

5.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；

6.受党纪、政纪处分未满处分期限的；

7.被依法列为失信联合惩戒对象的；

8.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员；

9.现役军人;

10.在读的普通高校全日制学生（在读的全日制研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）；

11.根据相关人事管理回避规定，应聘本次招聘岗位后构成回避关系的（相关情形见附件3）；

12.法律法规规定不得聘用为国有企业员工的其他情形。

三、网上报名

本次公开招聘采取网上报名的形式，按照以下程序进行：

1.注册报名。考生可于2026年10月27日9：00至11月2日17：00的时间内登录“抚州市人事考试网”（http://0794.jxpta.com），进入网上报名专题，点击考生报名入口，输入个人账号信息，选择需报考的考试项目，如实填写个人报考信息，上传考生本人近期（6个月以内）电子照片（半身免冠正面证件照，白底彩色）进行网上注册。注册完成后，照片不得更换。

本次招聘实行诚信报考制度，招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试；已参加考试的，成绩一律无效；每人只能报考一个岗位，在报名期间网上缴费成功后，不得改报其他岗位。

报考同一岗位要形成竞争，应聘人数与招聘人数之比原则上不能低于3:1。达不到比例的，应取消或核减该岗位的招聘计划。对特殊岗位或确实难以形成竞争的专业技术岗位由企业提出，经市国资委、市人社局同意后可适当降低比例。

2.网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费，缴费标准参照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元，缴费时间截止到11月3日17:00。考生完成缴费视为报名成功，未按要求进行缴费视为放弃报考。缴费成功之后，报考岗位不能更改。

3.网上打印准考证。考生可在11月11日9：00至11月13日的时间内登录抚州人事考试网打印笔试准考证。

四、笔试、体测、资格审查、递补、面试、实操路考

本次招聘采取笔试、体测、面试相结合的方式进行（其中，驾驶员岗还需实操路考）。

1.时间和地点。笔试时间为11月14日，具体时间详见笔试准考证，考点设在抚州市。

2.考试内容。笔试考试科目为《综合知识测试》，考试范围涵盖《保安服务管理条例》、安全知识、保密知识、纪律意识等内容，满分100分。

3.公布成绩。考生可在抚州人事考试网查询本人笔试成绩。

4.笔试合格分数线（即考生按笔试有效成绩可进入下一环节的最低分数线）：根据考试情况划定笔试成绩合格分数线，将在抚州市人力资源和社会保障局官网、抚州市国有资产监督管理委员会官网、抚州人事考试网公布。凡考生笔试有效成绩低于所报岗位笔试合格分数线的，不得确定为入闱体测人员。

5.体能测评。笔试成绩合格考生均进行体能测评，具体测评时间、地点以及注意事项将在抚州市人力资源和社会保障局官网、抚州市国有资产监督管理委员会官网、抚州人事考试网公布。请考生查到本人笔试成绩后关注以上网站动态，因未关注动态而影响后续考试环节的，后果由考生自行承担。体能测评采取达标制，标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》（见附件2），测评项目为：男子1000米/女子800米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高，三项全部合格视为通过体能测评。体能测评前考生要进行适当锻炼，评估身体状况，有身体不适的应慎重考虑是否参加体能测评，否则所产生的一切后果由考生本人承担。因考生身体状况等原因不能参加的，视为主动放弃体能测评。

6.确定入闱面试人员。在笔试、体测同时合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分，按以下比例确定入闱面试人员：计划招聘数为5人及以下的岗位按1:3确定入闱面试人员；计划招聘数为6人及以上的岗位按1:2确定入闱面试人员。末位同分者一并入闱。未达到要求比例的岗位，笔试成绩达到合格分数线者均进入面试环节。入闱面试人员名单将在抚州市人力资源和社会保障局官网、抚州市国有资产监督管理委员会官网、抚州人事考试网公布。

（五）实操路考。考核内容为基础操作、实际道路驾驶、专项场景考核。实操路考采取达标制，达标通过进入下一环节。

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