毕业后找一份糊口的工作容易,但是找一份各方面满意,待遇高能赚钱的稳定工作却不容易。像烟草公司、电信移动大
国企,公务员事业编,银行农商行属于最热门的工作,
农商行要求比以上单位低一些,但是低要求高待遇优厚的条件依然吸引大量年轻人报考。很多考过的同学也会吐槽:有黑幕!一年比一年难考!
下面小编来给大家科普下,到底难考在哪里?是不是有黑幕!
农信社“香饽饽”,报考人数激增
这些因素农信社报名人数越来越多,举个例子,2017年山西省农信社的招聘人数为2000人,报名人数达32240。2018年山西省招聘人数为1500人,招聘人数相比去年,直接减少了四分之一,但是报名人数不降反增,达到了49525人,平均竞考比例1:33!
而且一般一名二三线城市的农商行柜员月薪在5k-8k之间,如果网点的业绩完成较好,月薪过万不是难事。入了银行金融,一直都是蒸蒸日上赚大钱的单位。
逐年竞争比,你说难不难?为什么会出现这种情况呢,从4点详细分析!
农商行竞争的热点、优势
1、待遇客观:农信社员工的收入赶超公务员,近几年公务员的福利大幅度缩水
2、报考条件要求:很多农信社学历要求仅为本科,有些甚至放宽至大专。而银行吃学历,985/211双一流优先。
3、竞争性削弱:全省统一的考试一般可以达到上千的名额,录取比例在15:1左右,比起公务员真的很亲切了。
4、更加系统化和公平化:农信社近些年来,其笔试和面试正在变得更加系统化和公平化。像烟草公司这类单位,难免要疏通关系。
随着各地区经济的发展,农信社一个个迈进了农商行的高门槛,内部员工也跟着水涨船高,考试难度也会增强,而且进了金融圈,对以后想跳槽的也有很大帮助。
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