中国人民银行招聘是每年都有吗?一年招聘几次?

一年一度的端午佳节就快到来了，上岸鸭小编在这里提前祝大家端午安康。话说正题，今年的银行招聘在这个时间段已经到了收尾的时候，大家在考试中的表现应该都非常的顺利吧。没有发挥好的同学，大家也不用过于失落，因为不久后的秋季招聘将会是大家又一个机会，针对于不少朋友对银行招聘的一些内容并不是太了解，小编这几天对大家在本站私信留言的问题进行了一系列的调查与归纳，比如说，人民银行每年招聘多少人？人民银行每年招聘是应届毕业生吗？人民银行每年招聘时间等等，今天就带大家了解一下中国人民银行招聘是每年都有吗?一年招聘几次?

根据调查了解，人民银行招聘每年的时间为10月开始，12月结束，且每年仅进行一次秋季招聘，无春季招聘，统一时间报名、统一笔试，但面试不统一。近年来中国人民银行招聘公告发布时间稳定在10月9日前后，发布公告的第二天开始网上报名，为期20天。

人民银行招聘形式有两种，第一种是在每年10月进行的全国性招聘，这类招聘的员工均享有正式编制。这种招聘的对象一般是三类人：一类是应届毕业生，一类是有商业性金融机构、经济部门及相关专业工作经历的社会在职人员，另一类是留学回国人员。如果你符合这三类人选，建议通过这种招聘形式进入人行。

另一种招聘形式则是聘用制招聘，这类招聘不由全国范围内一起进行，而是哪家分支机构缺人，哪家机构就单独招聘，因此时间很不固定。大家也可以将这种招聘当做是时间不确定的社会招聘，竞争比较大，机会比较少。这类招聘入职中国人民银行的员工会签订合同，而非“在编”的形式。对于这类形式的推荐程度就要远低于上一种了。

以近三年招聘考试时间为例，笔试时间比往年都有所提前。面试形式以结构化面试为主，无领导小组讨论形式为辅。面试成绩一般会在考试结束18天左右出结果，结果的通知一般以电话或者短信、电子邮件的形式下发。所以建议小伙伴们还是要提前认真准备央行的笔试，不要临时抱佛脚。

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