“雏雁计划”是兴业银行全新打造的实习生培养项目品牌,旨在为广大在校学子提供一个优质的金融业实践平台,邀请学生走进兴业,认识兴业,了解兴业,通过沉浸式金融实践,发掘自身潜力,挑战创新领域,找寻未来方向。
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并在秋季校园招聘中获得优先录取资格
一、招聘岗位
金融科技实习生
绿色金融实习生
职能部门实习生
营业网点实习生
本次招聘的岗位分为四类:
(一)金融科技实习生:安排在各级机构科技相关部门,主要参与协助金融科技课题研究、大数据分析与应用、金融科技项目开发建设等工作;
(二)绿色金融实习生:安排在各级机构绿色金融相关部门,主要参与协助绿色金融相关行业分析、金融服务方案制定等相关工作;
(三)职能部门实习生:安排在各级机构业务管理部门,主要参与协助公司业务、国际业务、个人金融、私人银行、财富管理、金融市场、同业金融、投资银行、资产托管、风险合规、人力资源、财务管理等相关工作;
(四)营业网点实习生:安排在境内分行、子公司营业网点,主要参与协助营业网点大堂服务、客户营销、产品推介、商户拓展、运营支持等工作。
二、招聘条件
(一)境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生(其中境外院校毕业生应在2023年1月1日至2023年8月31日之间毕业),其中报名总行部门相关岗位的,应具有硕士及以上学历;
(二)遵纪守法,诚实守信,品行端正,身心健康;
(三)年满18周岁,具备完全民事行为能力;
(四)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担一定工作压力;
(五)专业要求:
金融科技实习生岗位主要招收计算机、电子信息、通信工程、信息安全、人工智能、数理统计等相关理工类专业;
绿色金融实习生岗位主要招收环境科学、储能科学、新能源科学、海洋科学、材料科学等相关理工类专业;
其他岗位实习生专业不限,具有多学科复合型教育背景,或符合金融科技、绿色金融实习生相关岗位要求的专业优先。
※具体招聘条件详见各机构的招聘公告(各机构的招聘条件可能略有不同,请以各招聘机构公告为准)。
三、实习时间及安排
2022年7月至2022年8月,不短于1个月,具体安排由各招聘机构另行通知。
四、招聘报名
报名统一采用在线网申的形式,应聘者通过兴业银行招聘网站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“兴业银行招聘”微信公众号,按要求注册、填写简历、职位申请。每位应聘者限申报1家机构,每家机构限报1个岗位。报名截至时间为2022年6月23日。
※实习生选拔流程包含网申报名、简历初选、笔试、面试等,具体以各机构的招聘公告/通知为准。
五、优秀实习生奖励政策
通过实习考核且表现优秀者,将有机会在秋季校园招聘中获得优先录取资格。
六、有关注意事项
(一)应聘者需提供本人真实、准确、完整的应聘信息,如与事实不符,兴业银行有权即刻取消应聘者的应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。兴业银行承诺对应聘者的信息予以保密。
(二)对于通过各招聘环节的应聘者,兴业银行将通过站内消息、电话、短信、微信或邮件方式通知,请保持注册手机通讯畅通。对未能进入下一环节的应聘者,兴业银行将不再通知
(三)各项招聘安排,以网上最新公布的信息为准。请及时关注兴业银行网站发布的招聘信息。欢迎广大应聘者关注“兴业银行招聘”公众号,获取更大招聘信息。
(四)兴业银行笔面试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(五)兴业银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并享有最终解释权。
七、联系方式
电子邮箱:cib_hr1 cib.com.cn