渤海银行厦门自贸区分行招聘若干人启事

渤海银行厦门自贸区分行招聘启事详细情况请见下方公告，关于银行招聘的更多最新资讯，高顿教育将会为大家持续更新发布。

渤海银行厦门自贸区分行于2018年12月23日开业，开业以来各项业务快速发展，取得了良好的经济效益和社会效益。为满足业务快速发展的需要，现面向社会公开招聘经验丰富、业务熟练、具有国际化视野并富有创新精神的人士加盟。有意应聘者请将您的个人简历（含联系电话、彩色免冠照片）发送至招聘专用邮箱xmzp cbhb.com.cn，并在邮件主题上注明应聘部门及职位名称,以便我们查询。个人简历制作请参照“渤海银行应聘申请表”内容及格式，我们将对应聘者的资料严格保密。

渤海银行将以市场化的薪酬和福利，国际水准的培训和职业生涯设计，为员工提供施展才华的舞台。

期待您的加盟！

联系电话：0592-2029959

 

部门：公司金融部

职位：产品销售经理/主任/助理

职位描述：

•负责识别市场产品需求，发现新产品的商业机会

•负责当地的产品营销，对客户部门提供销售支持

•负责销售及制定有效的金融解决方案

•负责使用咨询性销售方法及广泛的推销渠道，实现产品销售目标

•负责与营运、市场营销、产品管理及其它技术团队密切合作，确保提供全程优质服务

任职条件：

•大学本科或以上学历，金融、经济、管理相关专业

•具有广泛而良好的金融产品知识与经验；具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件

•6/4/2年以上批发银行工作经验，其中2年以上咨询销售工作经验；具备客户关系管理相关工作经验者优先

•具有良好的沟通、协调能力

 

部门：公司业务部

职位：公司业务部总经理/副总经理/总经理助理

职位描述：

•负责分行辖内批发银行业务的营销和拓展

•负责营销本地区政府机构、行政事业单位及军队等无贷客户的金融业务

•负责发起开发设计新产品，营销集团客户、大中型企业的资产、负债和中间业务

•负责对集团客户、大中型企业的贷款发放和贷后管理

•负责开展对零售业务、金融机构业务的联动营销与交叉营销

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业

•具有广泛而良好的产品知识与经验；具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件

•8/7/6年以上客户关系管理工作经验；具有广泛客户资源

•具有良好的沟通、协调能力

职位：销售管理经理/主任/助理

职位描述：

•负责统筹分行批发银行业务计划与预算，制定中、长期营销策略规划

•加强当地的行业分析和政策研究，针对不同行业、不同区域、不同客户群体制订市场营销策略，并指导客户经理予以落实

•为落实分行批发银行客户战略制定具体实施方案

•负责前台营销渠道管理及保证业务实施流程畅通

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业

•熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作；具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件

•6/4/2年以上银行客户关系管理工作经验；具有英文书写和口语能力者，同等条件优先录用

•具有良好的沟通、协调能力

职位：公司业务高级客户经理/客户经理

职位描述：

•负责有效管理客户关系，完成预算指标

•提供切合客户需要的金融服务方案

•凭借与目标客户的关系，在银行的其他业务领域（即供应链融资、环球市场、证券服务等领域）中推动/发展相关业务机遇

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业

•熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作；具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件

•6年/4年以上银行客户关系管理工作经验；具有英文书写和口语能力者，同等条件优先录用

•具有良好的沟通、协调能力

职位：公司业务客户经理助理

职位描述：

•负责协助支持客户经理团队顺利开展日常工作

•负责协助客户经理策划客户关系的建立和维护工作

•负责业务授信申请的分析、整理、材料收集等销售支持工作

•负责对客户授信额度进行动态监测，了解额度使用及风险暴露情况

•收集、整理、保管、传递客户相关信息及档案

•负责督办客户经理销售工作的重要待办事项

•整理和保管拜访报告

•协助客户经理整理会谈、访谈的背景资料

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业

•具备商业银行销售知识；具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件

•2年以上商业银行统计工作经验

•具有较强的分析和协调能力；具备较好的文字表达能力

 

部门：交易银行部

职位：高级产品经理/产品经理/产品主任

职位描述：

•负责贯彻落实所负责产品业务发展策略，并对所辖地区该类产品业务情况进行跟踪分析

•负责落实所负责业务、产品的年内预算指标，并对客户经理进行贸易金融政策及产品培训

•负责制定、审核贸易金融产品及服务方案，对客户经理提供产品支持

•负责营销分行贸易金融业务客户，协助客户经理依据客户需求制定业务、服务方案，并跟踪执行

•负责协助、支持辖属机构开展营销，寻找、挖掘贸易金融客户和业务，推动辖属机构完成相关任务指标

•负责分析所负责业务开展状况，汇总统计本产品线业务数据，并及时向部门总经理汇报

•负责落实所负责各项业务政策、管理制度和控制措施，确保合规经营

•完成总经理交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、市场营销、IT等相关专业

•至少对国际、国内结算与融资、供应链融资、现金管理业务中的一项有比较深入的了解与经验，熟悉相关政策法规

•至少8/6/4年商业银行从业经验，有一定的贸易金融业务基础

•具有较强的洞悉市场变化的能力；具有良好的沟通、表达能力，熟练使用各种办公软件

 

部门：同业业务营销中心

职位：同业业务客户经理

职位描述：

•根据总行同业负债业务属地管理要求，组织分行负债来源，控制负债成本

•负责落实外部监管机构及总分行关于同业业务的相关管理要求，组织开展同业相关业务，不得出现违规行为

•负责分行属地银行及非银行金融机构客户的营销和维护，提高同业对我行的授信额度

•负责分行属地银行及非银行金融机构客户的授信调查

•完成上级主管交办的其他工作任务

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济专业优先

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对同业业务的要求，以及本行相关业务的制度要求；熟悉相关业务产品知识和操作流程

•具有6年以上的同业业务经验

•具有较广泛的同业关系；具有较强的组织协调能力；具有同业业务开发经验，无违规记录

职位：票据业务客户经理

职位描述：

•负责开展分行票据转贴现买断、卖断、买入返售、卖出回购等转贴现业务

•负责开展分行票据再贴现业务

•负责落实外部监管机构及总分行关于同业业务的相关管理要求，组织开展票据相关业务，不得出现违规行为

•负责票据市场和客户的开发、维护和管理

•完成上级主管交办的其他工作任务

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济专业优先

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对票据业务的要求，以及本行相关业务的制度要求；熟悉相关业务产品知识和操作流程

•具有6年以上的票据业务经验

•具有较好的市场拓展能力；具有较强的组织协调能力

职位：理财业务（产品销售）客户经理

职位描述：

•负责分行理财产品及金融市场产品销售，牵头推动分行批发、零售理财业务协同发展

•负责落实外部监管机构及总分行相关管理要求，组织开展理财相关业务，不得出现违规行为

•负责理财销售渠道开发，做好重点客户维护

•负责分行理财客户需求调查、分析

•完成上级主管交办的其他工作任务

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济专业优先

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对票据业务的要求，以及本行相关业务的制度要求；熟悉相关业务产品知识和操作流程

•具有4/2年以上的银行业务市场营销经验

•具有较好的市场拓展能力；具有较强的组织协调能力

职位：金融市场业务综合管理经理/主任

职位描述：

•协助部门总经理管理分行金融市场业务，并与总行金融市场业务条线内控管理团队进行衔接

•负责分行金融市场业务相关档案管理工作

•负责分行金融市场业务申请管理工作

•负责分行金融市场业务内部控制及整体风险管理工作

•负责部门其他综合性事务工作

•完成上级主管交办的其他工作任务

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济专业优先

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对金融市场业务的要求，以及本行相关的制度要求

•具有4/2年以上的银行金融市场业务从业经验

•具有较好的综合管理能力；具有较强的组织协调能力

 

部门：个人金融部

职位：服务管理经理/主任/助理&

职位描述：

•负责本分行零售条线服务管理工作

•负责本分行大堂经理队伍建设工作，监督大堂经理到位情况，组织大堂经理培训，不断提升大堂经理队伍整体服务、业务水平

•负责本分行零售客户经理服务管理，开展零售客户经理服务规范培训

•负责定期组织开展大堂经理、零售客户经理服务规范检查及整改工作

•负责开展零售条线服务主题活动

•负责推动本分行公众教育服务工作

•负责开展零售条线服务评优，树立服务先进典型

•完成上级主管交办的其他工作任务

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融管理等相关专业

•具有较强的服务意识，讲师技能，较好的文字综合能力，熟悉电脑和办公软件的操作

•6/4/2年以上金融服务从业经历

•具有较强的组织、管理、协调和沟通能力；具有较高的文字综合能力；具有较强的团队精神和敬业精神；工作作风严谨，能够承受工作压力

职位：财富营销管理经理/主任/助理

职位描述：

•根据总行财富管理部业务发展战略，负责分行财富产品的销售管理和指标管理

•负责草拟分行财富客户经理考核与激励制度，并推动实施

•负责财富类营销的培训和解释，制作销售工具，支持支行销售工作

•推动、执行、督促各项业务指标和我行客户分级的各类客户指标完成情况和进度；增值服务发放

•制定财富产品的营销主题和策划方案、捆绑销售计划，组织、执行和跟进相关营销计划的进度和效果

•维护和管理第三方渠道，共同策划、开展、跟进营销活动，开拓财富业务

•提出产品需求及建议及优化销售流程

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、营销相关专业，持有从业基金，保险和相关投资产品证书者优先

•熟悉银行运营程序；熟悉储蓄产品、中间业务、投资型产品，具备投资理念和理财技巧；熟悉本地投资产品市场和营销策略；熟练使用办公软件

•具有6年/4年/2年以上银行相关工作经验

•有团队管理及培训员工的经验，中文口头及书面表达能力良好

职位：进件审核经理/经理助理/主任

职位描述：

•负责检查营销人员递交资料形式上的完整性，确认所有资料均有相关人员签字

•负责将申请资料按顺序整理并寄送总行

•负责跟踪管理申请材料的上报流程，监控贷款受理进度，提高业务处理效率

•负责完成上级主管交办的其他工作任务

任职条件：

•大学本科及以上学历

•金融、经济、专业优先

•熟悉信用卡进件申请流程

•具有6年/5年/4年以上信用卡相关工作经验

•具有良好的人际关系沟通技巧和解决问题的能力，无违规行为记录

职位：催收管理岗

职位描述：

•负责分行催收或催收外包公司的招标入围或管理；催收人员的分工与绩效考评；负责监督外包催收公司的催收手段与方法，以及催收数据信息安全；合理控制催收投入产出的成效

•负责分行信用风险的防范与处置，对不良资产采取法律诉讼和执行，分析信用风险产生原因并据此提出信用风险管理建议

•负责完成分行信用卡资产质量的分析与报告；负责催收情况分析、逾期预测与控制、催收策略优化

•负责与当地银联、同业、司法部门交流信用风险最新案件情况，并及时加以防范应对

•负责分行不良资产的核销处置

任职条件：

•大学本科及以上学历

•金融、经济、专业优先

•熟悉各类信用卡产品；深入了解相关法规和银行业条例

•具有信用卡风险监控工作经验

•具有良好的人际关系沟通技巧和解决问题的能力，无违规行为记录

职位：市场推广岗

职位描述：

•负责区域市场业务项目拓展

•负责对办理大额信用卡分期付款的客户进行上门调查，确保客户资料的真实性及完整性，对客户资料进行上报，跟踪审批结果，对客户进行全程跟踪服务

•负责根据属地市场需求，进行信用卡产品种类、功能的研发及整合

•做好分行新产品推广工作，负责跟踪产品市场效果，定期对产品进行分析，对总行信用卡中心产品提出更新及优化建议；适时对分行产品对产品进行更新，优化产品设计，丰富产品功能

•加强新产品渠道开发管理，通过各种途径与方法提高信用卡品牌的知名度，扩大信用卡的发卡量、交易量和收益

任职条件：

•大学本科及以上学历

•经济、金融、市场营销专业优先

•熟悉信用卡各项业务

•具有信用卡营销经验

•具有良好的人际关系沟通技巧和解决问题的能力，无违规行为记录

 

部门：消费金融中心

职位：产品经理/主任/助理

职位描述：

•与分行销售管理人员共同承接并完成总行下达的个贷业务营销指标

•协助设计符合地方市场需求的个贷业务新产品

•根据地方特点有针对性地提出产品更新方案报总行相关部门审批

•负责制定总行新推出个贷产品、政策的地区实施流程和实施细则，并负责开展产品培训

•负责不断优化区域业务流程，制定风险防控措施，并定期开展自查

•与个贷营销管理人员共同完成个贷产品的营销主题和方案策划工作

•对新产品、新业务渠道进行成本对比分析

•搜集当地竞争品牌信息，分析并撰写报告

•分析产品组合及客户群

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、营销类专业

•熟悉银行运营程序，对零售资产产品、操作流程及服务流程有深刻的了解和认识；了解本地零售资产业务市场现状和发展趋势；熟练使用办公软件

•具有6年/4年/2年以上银行从业经验，有零售资产产品研发或市场推广相关工作经验者优先

•具有敬业精神，吃苦耐劳，逻辑分析能力强

职位：营销管理经理/主任/助理

职位描述：

•与分行产品经理共同承接并完成总行下达的个贷业务营销指标

•负责分行个贷业务营销策划、组织和评价

•负责分行个贷客户经理队伍建设工作，负责个贷客户经理绩效管理

•承接、有效传达并落实监管部门、总行及分行相关政策、规章制度

•根据监管部门及总行相关政策制定个贷业务实施细则，并监督实施

•根据管理流程向总行及相关部门报送分行个贷业务相关报告

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济学、营销专业

•熟悉个贷业务产品和流程，熟悉和掌握监管政策以及同行相关产品的营销现状

•具有6年/4年/2年以上银行从业经验，至少5年/3年以上实际从事个贷业务销售工作和带领销售团队工作的管理经验

•具有良好的组织管理思路、协调沟通能力以及较强的文字功底；能够运用科学计量的方法实施销售团队和个贷业务的绩效考核管理

职位：催收及贷后管理经理/主任/助理

职位描述：

•组织、实施本行零售信贷业务贷后管理工作，负责逾期90天以内个人贷款的催收与管理，落实总行下达的各项贷后管理考核指标

•负责落实总行零售银行各项贷后管理政策，并根据总行相关政策，结合当地监管的具体要求，制订分行贷后管理工作的实施细则

•负责制定贷后检查计划，组织辖内分支机构落实相关检查

•按相关政策完成分行零售信贷业务风险预警及风险信息的识别和收集，发起预警流程，制定风险化解方案，提交信贷监控部门批准并贯彻落实

•按相关政策完成本分行零售信贷业务风险分类初分工作，并报送信贷监控部门进行认定

•负责组织和实施本分行逾期贷款催收工作，定期向总行及分行零售信贷管理部门汇报，并积极配合不良资产清收保全

•接受并配合总分行信贷监控部门对相关贷后管理工作的监督，贯彻落实信贷监控意见

•建立考核机制，对客户经理及辖内分支机构进行信贷质量管理与考核

•负责分行贷后管理队伍建设及人员培训

•负责了解、分析并向总行相关部门反馈当地监管部门贷后管理相关政策及同业重要信息

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济专业

•熟悉个贷业务产品、流程以及贷后管理工作的有关制度和规范，熟悉并掌握有效的贷后管理推动手段

•具有至少8年/6年/4年以上银行个贷业务销售工作经验或者6年/4年/2年以上银行贷后管理工作经验

•具有较强的管理能力、风险识别能力和决策能力；具有较强的组织协调能力；具有良好的沟通能力、执行能力以及文字功底

职位：放款审查及额度管理经理/经理助理/主任

职位描述：

•根据零售授信业务审批意见复核资料、额度，确认风险审查程序

•负责对授信客户的授信额度使用和控制管理

•负责监控和管理额度使用情况；对到期的零售授信业务进行押品的解除和额度的删除

•负责配合授后监控管理，对经授后监控审批的额度进行冻结、减少及授信条件变更等管理和控制

•负责向相关部门提供零售授信业务到期贷款、逾期贷款和额度控制信息及其他额度管理相关事宜

•负责审查零售授信业务是否已经批准，是否为有权人审批，授信审批流程是否合规

•负责审查零售授信业务放款资料及其手续的齐全性、真实性以及填项的正确性

•负责审查零售授信业务是否已经落实授信条件，尤其是担保条件（押品或押品入库通知单、保证金转入通知书等）是否已经落实并符合要求

•负责监督零售授信业务审批意见中的限制条款或监管意见是否已经落实；监管部门或我行相关部门是否有限制该客户放款的提示或知会

•负责审核零售授信业务放款是否在额度内、在有效期内：包括是否符合授信额度限额、各业务品种使用限制、起止期限、使用余额等的控制要求；是否存在相关部门提示客户担保出现预警（如保证人出现问题、跌价）须要停止额度使用、控制额度或补充、增加担保等因素

•与额度管理及放款审查主任/经理互为A、B角，相互复核业务

•完成上级交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•统计、金融、法律等相关专业

•具有相关的会计知识和法律知识，以及本行各项业务的制度要求，熟悉各类业务产品知识和操作流程

•具有6年/5年/4年以上银行从业经验，其中5年/3年以上的信贷工作经验

•具有良好的管理协调能力，分析解决问题能力

职位：信贷审批管理经理

职位描述：

•严格遵循相关规定，在授权范围内按流程进行审批

•协同尽职审查人员对信贷业务操作过程中出现的问题进行分析，对各项业务制度和风险管理办法提出合理化建议

•负责对日常使用的各系统的管理与监控

•根据当地情况细化信贷政策，搜集当地同业信息，定期形成信贷政策分析报告，为总行信贷政策及时调整提供支持

•负责组织对零售信贷审查、审批人员的培训，并协助相关部门组织对业务人员的培训

•完成上级交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•金融、经济等相关专业

•对个人信贷业务市场发展状况和政策有较深入的研究和了解

•6年以上银行相关信贷工作经验，有相关信贷审批经验者优先

•具有良好的沟通能力、较强的观察判断能力和文字处理能力

职位：尽责审查经理/主任

职位描述：

•严格遵循相关规定，在授权范围内按流程对单笔个人贷款、项目或协议合作方开展尽职审查分析，形成尽职审查报告并提出审查意见

•审查分析工作可以不局限于原有资料、分析角度和调查方式，对可疑点、风险点等问题进行重点分析。对个人贷款，应从借款人资格、贷款用途与动机、借款人收入稳定性、还款意愿和能力、担保及资产负债状况等方面进行独立审查分析；对项目从行业、市场、技术、经营、财务、法律、合规性、风险控制等方面进行独立尽职审查分析

•尽职审查人员应综合业务的效益和风险，提出风险控制措施以及明确的审查结论，即同意推荐、有条件同意推荐、不同意推荐

•尽职审查人员有权对其认为有疑点的事项进行再调查，并在中心规定的工作时限内完成并提交补充报告

•协助审批人对系统审批通过的业务进行抽查

任职条件：

•大学本科及以上学历,金融、经济等相关专业

•对个人信贷业务发展状况有较深入的研究和了解

•6年/4年以上银行相关信贷工作经验

•具有良好的沟通能力、较强的观察判断能力和文字处理能力

职位：审批经理

职位描述：

•严格遵循相关规定，在授权范围内按流程进行审批

•协同尽职审查团队，对信贷业务操作过程中出现的问题进行分析，对各项业务制度和风险管理办法提出合理化建议

任职条件：

•大学本科及以上学历,金融、经济等相关专业

•对个人信贷业务市场发展状况和政策有较深入的研究和了解

•6年以上银行相关信贷工作经验，有相关信贷审批经验者优先

•具有良好的沟通能力、较强的观察判断能力和文字处理能力

职位：押品与档案管理主任/助理

职位描述：

•严格按照我行零售授信业务规章制度办理押品的出入库（含内部检查），负责办理抵(质)押权利凭证的入库保管及登记手续。在零售授信业务结束后按有关规定办理释放抵(质)押品手续，并在抵质押品登记簿上作相应记录

•负责对零售授信业务出入库押品进行账实核对，按期与营运部门核对和监测其账实是否相符、保管及出入库是否按押品相关管理规定执行

•根据零售授信业务押品价值变化的信息以及警示，对押品进行动态管理，加强押品项下的额度控制，确保押品的足值，严格执行跌价补偿机制

•严格执行零售授信业务押品的保管要求，确保押品齐全、保管良好

•负责对零售授信发放业务资料的接收、编号、登记、整理、装订、保管、查阅、交接、销毁等工作

•负责零售授信资料完整性的初步审查，确保档案资料的齐全性和归档的及时性，并对保管的完整性负责

•负责对已结清零售授信业务的资料，按档案管理的要求编制卷宗归档

•负责登记零售授信业务信贷档案的调用借阅情况，并确保归还资料的完整性

•配合相关部门组织实施的专项检查，确保零售授信业务合法合规

•负责到产权登记机关办理抵押登记工作，确保产权登记真实、合法合规

•完成领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历,经济、金融、档案等相关专业

•熟悉各类业务产品知识和操作流程，以及本行各项业务的制度要求

•具有4/2年以上银行从业经验，其中3年以上相关工作经验

•具有良好的管理协调能力，分析解决问题能力

 

部门：业务营运部

职位：内控综合审核经理/经理助理/主任

职位描述：

•负责制定和完善分行营运的综合管理、内控管理及柜面业务的规章制度以及分行特色业务检查指引和监督指引

•负责辖内本外币现金、重要空白凭证和一般凭证、代保管物品、实物印章的管理

•负责分行营运条线的风险预警、风险监督和电子档案的审核工作，并负责分行预警、监督工作进行分析和报告

•负责组织分行营运条线的营运业务检查、操作风险一线检查，并负责进行分析、报告和整改跟进工作

•负责轮岗休假、业务系统用户核实、反洗钱、应急处置等其他内控管理工作

•负责人民银行ACS等系统对账、银企对账、人行及同业对账的管理工作

•负责营业网点柜面业务管理和指导，做好二级分行、异地支行、同城营业网点的筹建营运支持

•负责制定分行业务营运工作规则，负责考勤纪律、绩效考核、文件流转、档案管理、岗位认证管理、报告报表报送等综合事务管理等工作

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、财经等相关专业

•熟悉国家经济、金融方针政策和人行及监管机构对银行业务的要求，了解本行各项业务的制度要求；熟悉各项营运业务知识和操作流程；熟悉全行营运业务整体状况

•具有6年/5年/4年以上的银行业从业经验，其中2年以上管理经验

•具有较强的管理能力、风险识别能力和组织协调能力；具有一定的银行管理经验，且具有较高的风险敏感度，无违规记录

职位：内控综合处理助理/文员

职位描述：

•负责分行业务营运部本外币现金、重要空白凭证和一般凭证、代保管物品及实物印章的库房管理

•负责分行营运条线的风险预警、风险监督、电子档案的经办处理工作

•开展操作风险一线检查以及操作风险管理系统填报、导入、辖内问题汇总报送工作

•负责人民银行ACS等系统对账、银企对账、人行及同业对账工作

•负责轮岗休假管理、业务系统用户核实、反洗钱、应急处置等其他内控管理工作

•负责营业网点柜面业务管理和指导，做好二级分行、异地支行、同城营业网点的筹建营运支持

•负责考勤纪律、绩效考核、文件流转、档案管理、岗位认证管理、报告报表报送等综合事务管理等工作

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、财经等相关专业

•了解本行各项业务的制度要求；了解各项营运业务知识和操作流程

•具有2年/1年以上的银行业从业经验

•具有一定风险识别能力和银行业务经验，且具有较高的风险敏感度，无违规记录

职位：检查督导员

职位描述：

•对分行业务营运部和营业网点各级人员的合规操作和履职情况实施现场和非现场检查

•按照总分行制定的操作风险关键控制标准和各项工作检查指引，对营运重点业务、特殊交易和关键风险环节进行跟踪、检查、评估和报告，承担操作风险检查工作

•协助配合总分行、外部监管机构等完成营运业务相关的检查工作

•督促落实检查整改工作，对检查中发现的问题提出整改意见，跟踪各项检查问题在整改期限内是否落实整改到位，并对问题的整改情况进行复查

•执行重大事项报告制度，检查督导员在检查过程中如发现重大事故或案件的，应立即将有关情况报告分行业务营运部总经理，并协助有关部门采取有效措施，避免银行资金造成损失

•记录检查记录，建立检查资料档案，定期对检查督导情况进行总结

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、会计、经济专业优先，具有会计从业资格证书和初级以上会计专业技术资格

•熟悉国家金融法律法规和会计制度，熟悉我行营运业务规章制度和操作流程，熟悉业务系统功能，熟知营运业务的关键风险环节和控制要点

•4-6年以上银行会计工作经验，其中2年以上银行营运业务管理或检查、监督、稽核经验

•具有较强的责任强，态度认真，秉公守法，坚持原则，具有良好的职业道德素养；具备一定的沟通能力，具备风险意识和合规意识，善于发现、分析并解决问题

职位：综合业务授权经理

职位描述：

•负责支付结算、资金清算和账务核算业务的日常事务的管理

•负责对本机构超经办、复核权限的账务处理业务进行授权

•负责对分行及所辖重要空白凭证、代保管物品、假币及票样等重要物品登记及保管情况进行检查

•负责本部及网点授权人员存款系统授权权限的调整申请工作

•结合实际情况制定、修改、下发和落实相关规章制度和检查指引，并就与之相关的问题及情况及时向监管机构和行内对口部门进行报备报批

•负责开展对网点账户业务的辅导和检查，梳理、更新账户业务类知识点，定期开展对网点账户专管员的培训；按照账户业务相关要求开展网点账户资料的日常检查，对于发现的问题及时反馈并跟进整改

•负责本团队的内控管理工作，对风险监控平台发出的预警核实单、差错单和手工核实单进行核查整改并完成系统填报；按照《渤海银行分行业务营运部检查指引》要求实施检查，并将检查情况录入操作风险系统；负责统计账户集中作业差错，做好差错情况分析、统计、整改跟踪；对监管部门和行内监督检查中发现的问题制定整改措施并进行跟踪整改

•负责团队月报、工作计划、工作总结、自查报告等，向总行、监管机构报送的各类统计报表、书面报告

•负责与分行其他部门、总行及监管机构的联系、沟通

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•金融、管理、会计、财经等相关专业

•了解当地支付结算和清算、现金管理体系，了解本外币支付清算营运操作及相关政策规定，熟悉本行支付结算业务的操作流程

•具有6年以上的银行业从业经验，其中2年以上管理经验

•具有较强的管理能力、风险识别能力、组织协调能力；具有一定的银行业务管理经验和风险敏感度，无违规记录；能独立工作，能与各部门沟通合作

职位：账户业务审核主任

职位描述：

•各类单位结算账户开立、变更、撤销等业务的真实性、完整性、合规性审核与启用操作，企业网银开户业务的资料审核与启用操作；验印系统内、外部账户预留印鉴的建库、变更及撤销的复核操作；潜在客户号的生成与反馈，单位客户账户、企业网上银行的信息补录复核工作；受理相关部门的申请资料，并按要求调整客户经理归属（含单位和批量个人）的复核

•负责单位客户印鉴建库、变更的复核，保管分行留存的预留印鉴卡

•负责在人行账户管理信息系统、统一监管平台、RCFERCPIMS系统报送账户信息的审核

•根据有权机构和行内部门指令，办理单位结算账户、保证金户的查询、冻结、解冻业务的复核

•对账户业务传票、账户档案进行整理归档

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、会计、财经等相关专业

•了解当地支付结算和清算、现金管理体系，了解本外币支付清算营运操作及相关政策规定，熟悉本行支付结算业务的操作流程

•具有4年以上的银行业从业经验

•具一定的风险识别能力；具有一定的支付结算业务管理经验和风险敏感度，无违规记录；能独立工作，能与各部门沟通合作

职位：综合业务复核主任

职位描述：

•负责由分行集中处理的支付结算、资金清算和账务核算业务复核，以及由总行集中处理的汇款业务发起，同城票交、账务调整等业务发起和扫描的复核

•负责现金及重要空白凭证、抵质押品或代保管品的账务复核和保管使用

•负责各类根据原始凭证和记账指令进行账务处理业务的复核，包括但不限于待摊费用、手工计提、税款划付、柜面通资金清算、司法扣划、自助设备加钞款项的拨付、挂销账及长短款的账务复核，资金清算及手续费的账务处理复核，银联异常交易及差错处理平台完成差错处理的复核，增值税发票开票复核及发票专用章管理，代发业务处理的复核，财政性存款准备金缴存的复核

•负责日常账务管理工作，包括但不限于过渡性科目日常管理，新设机构系统申请及自助设备、POS终端参数维护，全辖营业机构柜员现金尾箱的设置及报备，接收营业机构上缴假币和假币上缴人行在存款系统和人行反假币系统的处理，向总行申请和维护内部账户，反洗钱系统大额和可疑交易补录的审核，过渡性科目定期对账、保证金账户对账等工作

•各类单位结算账户开立、变更、撤销等业务的真实性、完整性、合规性审核与启用操作，企业网银开户业务的资料审核与启用操作；验印系统内、外部账户预留印鉴的建库、变更及撤销的复核操作；潜在客户号的生成与反馈，单位客户账户、企业网上银行的信息补录复核工作；受理相关部门的申请资料，并按要求调整客户经理归属（含单位和批量个人）的复核

•负责单位客户印鉴建库、变更的复核，保管分行留存的预留印鉴卡

•负责在人行账户管理信息系统、统一监管平台、RCFERCPIMS系统报送账户信息的审核

•根据有权机构和行内部门指令，办理单位结算账户、保证金户的查询、冻结、解冻业务的复核

•对账户业务传票、账户档案进行整理归档

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、会计、财经等相关专业

•了解当地支付结算和清算、现金管理体系，了解本外币支付清算营运操作及相关政策规定，熟悉本行支付结算业务的操作流程

•具有4年以上的银行业从业经验

•具一定的风险识别能力；具有一定的支付结算业务管理经验和风险敏感度，无违规记录能独立工作，能与各部门沟通合作

职位：综合业务经办助理/文员

职位描述：

•负责由分行集中处理的支付结算、资金清算和账务核算业务的受理和扫描上传

•负责现金及重要空白凭证、抵质押品或代保管品出入库、同业重空的账务处理及保管使用

•负责各类根据原始凭证和记账指令进行账务处理业务的系统录入，包括但不限于对网银落地业务进行头寸核实和大额查证、业务资金清算及手续费的账务录入、银联异常交易及差错处理平台完成差错的录入

•负责其他账务处理业务，包括但不限于申请开立同业账户及对应内部账户的开户及维护，并进行同业账户资金调拨及季度结息的账务处理录入，大额头寸预报录入，财政性存款准备金缴存，代发业务处理，增值税发票开具并打印等

•负责日常账务管理工作，包括但不限于过渡性科目日常管理，新设机构系统申请及自助设备、POS终端参数维护，收营业机构上缴假币和假币上缴人行在存款系统和人行反假币系统的处理，向总行申请和维护内部账户，反洗钱系统大额和可疑交易的补录和报送，空头、印不符支票相关报表和报告等工作

•各类单位结算账户开立、变更、撤销等业务的初审操作，企业网银开户业务的资料初审；潜在客户号的生成与反馈，单位客户账户、企业网银的信息补录；根据相关部门申请，调整客户经理归属；印系统内、外部账户预留印鉴的建库、变更及撤销的操作

•负责在人行账户管理信息系统、外管局统一监管平台、RCFERCPIMS系统进行信息补录及报送

•根据有关机构和行内部门指令，办理单位结算账户、保证金户的查询、冻结、解冻、扣划业务

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、会计、财经等相关专业

•了解当地现金管理体系，了解本现金营运操作及相关政策规定

•具有2年/1年以上的银行业从业经验

•具一定的风险识别能力；具有一定的现金业务经验和风险敏感度，无违规记录能独立工作，能与各部门沟通合作

职位：贸易结算复核经理/经理助理/主任

职位描述：

•负责对辖内贸易结算及贸易融资等业务的资料、单证等进行复审，对国际结算系统及保理系统的交易及SWIFT报文录入进行复核，对贸易融资到期及结息提示和扣款处理的复核

•负责国际收支间接申报、人民币跨境收付信息管理系统人民币收款信息报送、大额头寸预报及反洗钱信息报送的复核工作

•结合实际情况制定、修改、下发和落实贸易结算规章制度及分行特色业务操作规程，并就与之相关的问题及情况及时向监管机构和行内对口部门进行报备报批

•负责对风险监控平台发出的预警核实单、差错单和手工核实单进行核查整改并完成系统填报，按照《渤海银行分行业务营运部检查指引》要求实施检查，并将检查情况录入操作风险系统

•负责对贸易结算业务相关科目进行账务核对

•负责团队月报、工作计划、工作总结、自查报告等，向总行、监管机构报送的各类统计报表、书面报告

•负责与分行其他部门、总行及监管机构的联系、沟通

•对监管部门和行内监督检查中发现的问题制定整改措施并进行跟踪整改

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、贸易、国际金融、财经等相关专业

•通晓银行业务、国际贸易、国际惯例以及相关政策，以及本行各项业务的制度要求；熟悉贸易及相关业务产品知识、政策和操作流程

•具有6年/5年/4年以上的银行外汇业务从业经验，其中2年以上管理经验

•具有英文书写和口语能力，具有一定的管理能力、风险识别能力和组织协调能力；具有一定的银行业务经验，无违规记录

职位：贸易结算经办助理/文员

职位描述：

•负责对辖内贸易结算及贸易融资等业务的资料、单证等进行初审

•负责国际结算系统及保理系统的交易录入，以及SWIFT报文录入

•负责贸易融资到期及结息提示和扣款处理录入

•负责业务凭证、回单打印

•负责国际收支间接申报、人民币跨境收付信息管理系统人民币收款信息报送、大额头寸预报及反洗钱信息报送录入工作

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、贸易、国际金融、财经等相关专业

•了解银行业务、国际贸易、国际惯例以及相关政策，以及本行各项业务的制度要求；了解贸易及相关业务产品知识、政策和操作流程

•具有2年/1年以上的银行外汇业务从业经验

•具有英文书写和口语能力，具有一定的贸易结算业务经验，无违规记录

职位：授信执行授权经理

职位描述：

•负责集中处理的各类对公/对私贷款的发放、还款和变更等业务的初审、发起和扫描上传

•负责对各类贷款业务核验企业预留印鉴及行内往来预留印鉴

•辖内信贷资产转让及信贷资产证券化受托管理贷款收回及变更等各项业务受理、初审及提交、资料扫描、预留印鉴的核验等工作，以及信贷资产转让后回收款转付的账务处理

•负责纸质银行承兑汇票/电子商业汇票的业务，票据贴现、转贴现、再贴现业务，商票加保及商业汇票不良资产转让等业务全流程的复核处理

•负责空白银行承兑汇票领用、保管、使用及作废处理，保管直贴、转贴现票据实物

•负责按照头寸管理要求及时报送银承解付相关头寸，对反洗钱系统大额可疑交易的甄别和报送录入的审核

•负责核对贷款、票据业务内部账户有关科目，核对有关报表与系统数据，核对空白银行承兑汇票账实相符情况

•结合实际情况制定、修改、下发和落实贷款、票据业务规章制度及分行特色业务操作规程，并就与之相关的问题及情况及时向监管机构和行内对口部门进行报备报批

•负责对风险监控平台发出的预警核实单、差错单和手工核实单进行核查整改并完成系统填报，按照《渤海银行分行业务营运部检查指引》要求实施检查，并将检查情况录入操作风险系统

•负责团队月报、工作计划、工作总结、自查报告等，向总行、监管机构报送的各类统计报表、书面报告

•负责与分行其他部门、总行及监管机构的联系、沟通

•对监管部门和行内监督检查中发现的问题制定整改措施并进行跟踪整改

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、财经等相关专业

•熟悉国家经济、金融方针政策，熟悉银行零售、批发贷款或票据业务知识，熟悉本行贷款和票据业务操作流程

•具有6年以上的银行业从业经验，其中3年以上管理经验

•具有较强的管理能力、风险识别能力和组织协调能力；具有丰富的授信业务管理经验，且具有较高的风险敏感度，无违规记录

职位：授信执行复核主任

职位描述：

•负责集中处理的各类对公/对私贷款的发放、还款和变更等业务的初审、发起和扫描上传

•负责对各类贷款业务核验企业预留印鉴及行内往来预留印鉴

•辖内信贷资产转让及信贷资产证券化受托管理贷款收回及变更等各项业务受理、初审及提交、资料扫描、预留印鉴的核验等工作，以及信贷资产转让后回收款转付的账务处理

•负责纸质银行承兑汇票/电子商业汇票的业务，票据贴现、转贴现、再贴现业务，商票加保及商业汇票不良资产转让等业务全流程的复核处理

•负责空白银行承兑汇票领用、保管、使用及作废处理，保管直贴、转贴现票据实物

•负责按照头寸管理要求及时报送银承解付相关头寸，对反洗钱系统大额可疑交易的甄别和报送录入的审核

•负责核对贷款、票据业务内部账户有关科目，核对有关报表与系统数据，核对空白银行承兑汇票账实相符情况

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、财经等相关专业

•了解国家经济、金融方针政策，熟悉银行零售、批发贷款或票据业务知识，了解本行贷款和票据业务操作流程

•具有4年以上的银行业从业经验

•具有一定的风险识别能力和组织协调能力；具有一定的授信业务管理经验，且具有较高的风险敏感度，无违规记录

职位：授信执行经办助理/文员

职位描述：

•负责集中处理的各类对公/对私贷款的发放、还款和变更等业务的初审、发起和扫描上传

•负责对各类贷款业务核验企业预留印鉴及行内往来预留印鉴

•辖内信贷资产转让及信贷资产证券化受托管理贷款收回及变更等各项业务受理、初审及提交、资料扫描、预留印鉴的核验等工作，以及信贷资产转让后回收款转付的账务处理

•负责纸质银行承兑汇票/电子商业汇票的业务，票据贴现、转贴现、再贴现业务，商票加保及商业汇票不良资产转让等业务全流程的经办处理

•负责空白银行承兑汇票领用、保管、使用及作废处理，保管直贴、转贴现票据实物

•负责按照头寸管理要求及时报送银承解付相关头寸，对反洗钱系统大额可疑交易的甄别和报送录入

•负责业务资料的整理、装订与保管

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科以上学历

•金融、管理、财经等相关专业

•了解本行贷款和票据业务操作流程

•具有2年/1年以上的银行业从业经验

•具有一定的授信业务经验，且具有一定的风险敏感度，无违规记录

职位：管库员

职位描述：

•遵照有关制度规定及操作流程进行分行业务营运部现金和凭证实物及库房的日常管理，妥善保管钥匙、密码、门禁卡等重要物品

•负责总、分、支行之间或与人行、同业之间的现金、凭证等实物的预约、调拨、领缴等日常工作

•负责重要空白凭证和一般会计凭证、业务申请表的采购需求工作

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、管理、会计、财经等相关专业

•了解属地现金和凭证管理体系，了解本行营运相关政策规定

•具有4/2年以上的银行业从业经验

•具备一定的风险识别能力；具有现金业务经验和假币识别能力，无违规记录，坚持原则，具备一定的沟通能力

 

部门：综合管理部

职位：业务综合经理/主任/助理

职位描述：

•对部门总经理负责

•协助部门总经理做好协调工作，处理日常工作事务

•组织起草分行领导讲话和综合性材料，审核、制发文件，收集编发报送工作信息，敦促决策议定事项的如期完成，确保决策事项有效实施

•落实部门总经理临时交办的其他事项

任职条件：

•大学本科或以上学历

•有良好的组织协调能力、理解分析能力、文字综合能力、应变交际能力，工作态度严谨，讲求效率，坚持原则，客观公正

•有6/4/2年以上工作经验，从事过文秘工作的优先

•工作态度积极，大局意识和开拓创新精神较强

职位：新闻宣传经理/主任

职位描述：

•负责与媒体、广告发布、品牌和广告代理公司等有关工作

•负责渤海银行网站管理及内容审核工作

•负责渤海银行对外宣传材料的编辑、制作工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大本以上学历、6年/4年以上工作经历，3年以上公关、策划类职位工作经验

•良好的中英文写作及沟通能力，具备出色的公关策划能力，具有一定处理突发事件的能力

•富有亲合力和团队精神，能与政府及媒体、供应商等相关单位建立良好的联系

•对工作负责、热情、积极，能承受较大工作压力

职位：文秘经理/主任/助理

职位描述：

•负责文秘方面工作，包括分行行长办公会议及有关临时性会议的通知、组织、记录、纪要编写等

•负责分行及辖属支行的档案、印章管理等工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•有良好的组织协调能力、理解分析能力、文字综合能力、应变交际能力

•有6年/4年/2年以上银行工作经验

•工作态度严谨，讲求效率；工作态度积极，大局意识和开拓创新精神较强

职位：行政事务经理/主任/助理

职位描述：

•承担分行的日常综合管理工作，包括办公楼管理、固定资产管理、低值易耗品管理、信函报刊收发、车辆管理、用餐管理、水电管理、接待人员管理、绿化管理、保洁管理、工装管理等

•负责分行物业管理，包括物业采购、合同签署、装修立项、预算编制、参与招标、在建工程管理、物业管理、维修管理等

•负责总行授权范围内的供应商管理、采购程序控制、招标组织等

•负责公关工作，包括重大活动组织、对外联络、宣传品管理、宣传、广告管理等

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•有良好的组织协调能力、理解分析能力、应变交际能力

•有6年/4年/2年以上工作经验

•工作态度严谨，讲求效率，坚持原则，客观公正；工作态度积极，大局意识和开拓创新精神较强

职位：安全保卫经理/主任/助理

职位描述：

•落实分行安全保卫工作计划和安全保卫规章制度，检查落实安全制度

•落实在分行辖内的安全教育和法制教育

•落实分支行的安全工作岗位责任制

•落实分行辖内的社会综合治理和维护稳定工作

•落实分行的外侵案件的防控工作

•安排制订分行制定各类应急预案，组织落实安全演练

•具体负责分支机构物防、技防设施的建设

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、公安等相关专业

•具有良好的文字书写、计算机应用能力

•具有6年/4年/2年以上工作经验，其中3年以上安全保卫等相关工作经验

•具有良好的沟通技巧、语言表达和组织协调能力；具有责任感和奉献精神

职位：党群工作经理/主任

职位描述：

•负责贯彻党的路线、方针、政策和上级党委的指示、决议，做好分行党的思想、组织、制度、作风建设

•负责起草分行党委工作计划、总结、报告，草拟、审核、印发、落实、管理党内文件

•负责草拟分行党委中心组学习计划安排，并按照分行党委的要求，具体组织实施

•负责分行宣传及思想政治工作，协助分管领导抓好精神文明创建工作，负责分行党务工作信息工作

•负责分行工会和团的工作

•负责分行妇女、计划生育工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•中共党员，大学本科及以上学历

•具有一定的政治理论水平，熟悉党的路线、方针、政策；熟悉党建和群众工作，有较丰富的党群工作经验

•6年/4年以上银行工作经验和党群、综合管理工作经历

•有良好的综合分析和语言文字表达能力

职位：机构发展经理

职位描述：

•负责分行分支机构建设工作的具体协调、沟通和落实

•编制、报审分行年度分支机构建设计划

•实施分行年度新设分支机构的可行性研究，撰写、报审相关可研报告

•配合综合管理部门,落实新设分支机构的选址、谈判、招标、施工管理、安消防检查验收等有关筹建的各项具体工作

•编制新设分支机构筹建申请资料，向属地银监局报审，按要求补正相关材料，并沟通、联系属地银监局，跟踪取得筹建批复

•编制新设分支机构开业申请资料，向属地银监局报审，按要求补正相关材料，并沟通、联系属地银监局，配合属地银监局开业前现场检查工作，编制、报送1104报表，跟踪取得开业批复，并及时办理相关证照

•完成分行主管行长和直接上级交办的其它工作任务

任职条件：

•大学本科或以上学历，经济、金融、管理等相关专业/中级经济师任职资格

•熟悉各项金融监管政策、相关管理规定和银行业务知识；能够熟练使用办公软件

•有6年以上金融或相关专业管理经验

•具有良好的协调、沟通和文字综合能力，具有良好的职业操守、敬业精神和严谨务实的工作作风

职位：机构发展主任

职位描述：

•按照分行的发展规划和当年营业机构建设计划，具体组织实施，确保计划的实现

•负责分支机构的选址

•负责项目的可行性和投入产出分析，对提高营业机构开业后的经营效益提出建议

•负责按照统一装修风格、统一装修标准、统一形象设计的要求，建立渤海银行的永久标识

•负责有关工程工作的组织、协调和配合各业务部门做好营业机构开业前的各项业务准备工作，确保开业后各项业务运行正常

•协调和配合资讯科技部门对营业机构电子设备的安装、调试和系统测试，确保开业时投产运行

•负责协调设计、招标、施工等工作

•负责协调落实安防、消防验收等工作

•完成上级领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科或以上学历，经济、金融、管理等相关专业/中级经济师任职资格

•熟悉各项金融监管政策、相关管理规定和银行业务知识；能够熟练使用办公软件

•有4年以上金融或相关专业管理经验

•具有良好的协调、沟通和文字综合能力，具有良好的职业操守、敬业精神和严谨务实的工作作风

职位：机构发展助理

职位描述：

•协助进行分行分支机构建设工作的具体协调、沟通和落实

•编制、报审分行年度分支机构建设计划

•协助实施分行年度新设分支机构的可行性研究，撰写、报审相关可研报告

•配合综合管理部门,协助落实新设分支机构的选址、谈判、招标、施工管理、安消防检查验收等有关筹建的各项具体工作

•编制新设分支机构筹建申请资料，向属地银监局报审，按要求补正相关材料，并沟通、联系属地银监局，跟踪取得筹建批复

•编制新设分支机构开业申请资料，向属地银监局报审，按要求补正相关材料，并沟通、联系属地银监局，配合属地银监局开业前现场检查工作，编制、报送1104报表，跟踪取得开业批复，并及时办理相关证照

•完成分行主管行长和直接上级交办的其它工作任务

任职条件：

•大学本科或以上学历，经济、金融、管理等相关专业

•熟悉各项金融监管政策、相关管理规定和银行业务知识；能熟练使用办公软件

•有2年以上金融或相关专业管理经验

•具有良好的协调、沟通和文字综合能力，具有良好的职业操守、敬业精神和严谨务实的工作作风

职位：人力资源经理/主任/助理

职位描述：

•根据总、分行发展战略以及业务部门的需求，制定分行年度人力资源工作规划及阶段性工作安排

•根据分行经营目标及人员需求，提出分支行人员配置意见，并合理调配人力资源

•制定和完善分行各项人力资源管理制度、操作流程并组织实施

•负责分行人力资源管理成本控制和预算执行

•负责员工招聘、员工关系管理、薪酬管理、培训管理和绩效考核，负责重点环节的监督，保证分行的人力资源工作有序、高效开展

•负责分行用工管理，包括办理分行范围内人员入职、调岗、晋升、离职等人事调配手续以及人事档案管理；指导分支机构人事管理工作，对支行提供用工指导

•提出权限内新入职员工的薪酬标准，负责审核员工薪酬并组织发放

•负责分行员工培训工作的组织管理

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，人力资源管理专业优先

•熟悉劳动人事政策法规和当地金融人才市场；熟悉监管机构的工作要求，以及本行主要业务条线的运作流程；熟悉分行人力资源管理相关制度和操作规范

•具有6/4/2年以上工作经验，其中5/3/1年以上银行人力资源工作经验；具有一定的党务工作经验

•具有较强的组织能力、领导能力和沟通能力；具有较强的文字综合能力；中共党员；作风严谨，为人正派

职位：薪酬主任

职位描述：

•负责分行员工薪酬福利日常管理，实施各项薪酬福利计划

•进行人力资源系统维护及薪酬发放和统计分析工作

•负责分行员工社会保险、住房公积金的缴纳、管理

•负责对当地同业的薪酬待遇进行调研，并及时向总行人力资源部及分行领导提供相关情况

•配合人力资源经理完成员工绩效考核工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•熟悉国家和地方的人事、劳动、保险政策；能独立解决劳资方面出现的问题；能熟练使用各种办公软件

•具有4年以上工作经验，其中3年以上劳资管理工作经验

•具有良好的沟通能力；具有严谨细致的工作作风；原则性强

职位：薪酬助理

职位描述：

•协助进行分行员工薪酬管理及发放工作，实施各项福利计划

•制作薪酬统计报表，协助进行薪酬的统计分析工作

•协助进行分行员工社会保险、住房公积金的管理和缴纳

•对当地同业的薪酬待遇进行调研，并及时向薪酬主任提供相关情况

•协助薪酬主任完成员工绩效考核工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，专业不限，人力资源专业优先

•对国家和地方的人事、劳动、保险政策有一定的了解；能熟练使用各种办公软件

•具有2年以上相关工作经验

•具有良好的沟通能力和团队精神；工作作风严谨细致；原则性强

职位：纪检监察员

职位描述：

•负责党纪行规执行情况的监督检查，上级部署的阶段性工作的监督检查

•负责党的纪律、廉政法规制度的宣传教育和学习培训，负责新员工入职廉政培训

•负责组织开展对重要节点全行落实中央八项规定精神、反“四风”情况的现场检查

•负责群众来信、来访、来电的接待、受理和登记工作，上级转办件的登记和拟办工作

•负责对自办信访、初核的调查、谈话、现场检查、证据搜集等纪律审查具体工作

•负责纪检监察各类报表、信息、简报的统计、汇总、起草、报送工作

•负责部门的文书、文秘、统计，文件管理、档案管理、保密工作和后勤综合事务

•分行纪委、监察室领导交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•金融、法律、审计等专业

•文秘、中文专业等，经济类、工商管理类、公共管理类等

•熟练操作计算机，英语水平四级以上；了解银行工作，了解行政事务工作

•中共党员

•具有一定的协调能力、管理能力、文字综合能力；具有较强的团队精神和敬业精神

部门：信息科技部

职位：高级商业与科技分析员（需求管理）

职位描述：

•负责分行IT需求管理与分析工作

•负责总行指定的系统开发工作

•负责支持科技含量高的业务产品或业务方案的营销工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•具有6年以上银行业务需求分析与设计经验，3年以上银行业务软件开发实施经验

•熟悉零售银行或批发银行业务

•具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神

职位：高级/科技分析员（网络及信息安全管理）

职位描述：

•负责网络通信系统的建设、维护和技术支持

•负责安全设施的建设、维护和技术支持

•负责语音通信系统的建设、维护和技术支持

•负责机房环境的管理

•负责科技风险管理

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，计算机技术相关专业

•精通华为、思科等主流网络产品；具有防火墙、防病毒、漏洞扫描等方面的丰富经验；熟悉ISO27001等信息安全标准

•具有6年/4年以上信息系统基础设施运行维护经验，其中3年以上的网络通信系统建设或维护经验

•具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神

职位：高级/科技分析员（系统管理）

职位描述：

•负责业务系统故障的分析、汇报和处理工作

•负责邮件和办公系统的系统支持工作

•负责贷款终端服务器的管理和系统维护

•负责分行灾备演练和切换的系统支持工作

•负责分行特色业务的系统环境建设和管理

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，计算机技术相关专业

•熟练掌握Windows操作系统及其管理工具

•具有6年/4年以上信息系统基础设施运行维护经验

•具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神

职位：科技分析员（服务台管理）

职位描述：

•负责服务台及派遣人员的管理

•负责分行辖内IT服务请求及故障的统一受理

•负责分行科技资产的管理

•负责组织信息系统相关培训

•负责科技项目信息的管理

•负责科技制度执行情况的检查

•负责编制统计报告和科技服务报告

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，计算机技术相关专业

•熟悉ITIL等信息技术管理专业知识

•具有4年以上金融系统信息技术从业经验，其中2年以上信息系统运行维护及信息统计或行政管理经验，具有较强的信息统计与分析能力

•较强的组织能力和写作能力

 

部门：风险管理部

职位：风险分析与管理经理

职位描述：

•制订本分行批发、中小企业及个人贷款授信制度、审查审批实施细则、操作流程等

•根据本地区实际，细化、落实总行行业、区域授信指引

•负责牵头管理本分行各类风险信息，定期进行风险分析，并向本分行管理层和总行风险管理部门提供风险状况及工作报告

•负责分行个人和企业征信的相关管理工作

•承担分行风险管理条线的综合管理工作，推动风险文化建设和培训工作

•负责完成领导布置的相关任务

任职条件：

•大学本科及以上学历

•具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的风险分析能力

•具有6年以上风险管理工作经验

•遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好

•具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力；具有良好的英语听、说、读、写能力

职位：政策管理经理

职位描述：

•负责跟踪国家和本区域经济形势及有关政策法规信息，根据总行行授信业务战略规划及发展目标，准确把握风险管理发展方向，制订本分行批发、中小企业及个人贷款授信制度、审查审批实施细则、操作流程等

•负责根据本地区实际，细化并落实总行行业、区域授信指引

•负责牵头组织行业调研、地区经济调研、专项调研，及时发布各种风险提示

•负责并组织实施政策培训，指导本分行规范授信业务操作规程和标准

•负责完成领导布置的相关任务

任职条件：

•大学本科及以上学历

•具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的风险分析能力

•具有6年以上风险管理工作经验

•遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良•好

•具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力；具有良好的英语听、说、读、写能力

职位：政策管理主任

职位描述：

•负责跟踪国家和本区域经济形势及有关政策法规信息，根据总行行授信业务战略规划及发展目标，准确把握风险管理发展方向，制订本分行批发、中小企业及个人贷款授信制度、审查审批实施细则、操作流程等

•负责根据本地区实际，细化并落实总行行业、区域授信指引

•负责牵头组织行业调研、地区经济调研、专项调研，及时发布各种风险提示

•负责并组织实施政策培训，指导本分行规范授信业务操作规程和标准

•负责完成领导布置的相关任务

任职条件：

•大学本科及以上学历

•具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的风险分析能力

•具有4年以上风险管理工作经验

•遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好

•具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力；具有良好的英语听、说、读、写能力

职位：风险分析及报告经理/主任

职位描述：

•负责牵头管理本分行批发、零售、中小企业等各类风险信息管理工作

•负责开展本分行各类定期或专项风险分析工作

•负责向本分行经营管理层提供风险状况报告

•负责分行个人和企业征信的相关管理工作

•负责完成领导布置的相关任务

任职条件：

•大学本科及以上学历

•具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的风险分析能力

•具有6年以上风险管理工作经验

•遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好

•具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力；具有良好的英语听、说、读、写能力

职位：批发信贷尽责审查管理经理

职位描述：

•根据总行政策和要求，负责指导、组织所在分行客户评级、债项评级工作，并对评级结果进行审查并最终认定

•负责按照尽责审查工作制度，及时开展授信项目的尽责审查工作，深入分析授信项目风险，客观准确地提示授信风险，及时提交尽责审查报告

•负责审核业务部门提交的项目资料及授信调查报告的完整性和充分性

•负责审查项目是否符合国家法律、政策以及我行授信政策导向，对业务部门授信调查程序的完整性、合规性进行尽责审查

•列席授信评审委员会会议，介绍项目情况，接受委员问询，独立阐述尽责审查意见，揭示授信风险，提出合理的避险措施建议，并对授信项目做出同意、否决、有条件同意或建议暂缓审议的审查意见，为授信评审委员会审议提供决策依据

•根据尽责审查要求，与客户经理共同提前介入重点项目的评估，进行现场审查

•根据工作需要，起草有关业务汇报及总结、审计及监管反馈等管理工作报告

•负责开展授信项目的后评价工作

•负责完成领导布置的相关任务

任职条件：

•大学本科及以上学历

•具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的尽责审查分析能力

•具有6年以上信贷业务、授信审查等授信专业岗位工作经验，且近3年来未脱离授信专业岗位

•遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好

•具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力；具有良好的英语听、说、读、写能力

职位：尽责审查经理/主任（批发信贷）

职位描述：

•根据总行政策和要求，负责指导、组织所在分行客户评级、债项评级工作，并对评级结果进行审查并最终认定

•负责按照尽责审查工作制度，及时开展授信项目的尽责审查工作，深入分析授信项目风险，客观准确地提示授信风险，及时提交尽责审查报告

•负责审核业务部门提交的项目资料及授信调查报告的完整性和充分性

•负责审查项目是否符合国家法律、政策以及我行授信政策导向，对业务部门授信调查程序的完整性、合规性进行尽责审查

•列席授信评审委员会会议，介绍项目情况，接受委员问询，独立阐述尽责审查意见，揭示授信风险，提出合理的避险措施建议，并对授信项目做出同意、否决、有条件同意或建议暂缓审议的审查意见，为授信评审委员会审议提供决策依据

•根据尽责审查要求，与客户经理共同提前介入重点项目的评估，进行现场审查

•根据工作需要，起草有关业务汇报及总结、审计及监管反馈等管理工作报告

•负责开展授信项目的后评价工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融相关专业

•具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的尽责审查分析能力

•具有6年/4年以上信贷业务、授信审查等授信专业岗位工作经验，且近3年来未脱离授信专业岗位

•遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好；具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力

职位：中小企业信贷评审管理经理

职位描述：

•对分行风险管理部总经理负责，并接受总行风险管理各职能部门的工作指导

•根据总行政策和要求，负责指导、组织所在分行中小企业客户评级、债项评级工作，并对评级结果进行审查并最终认定

•根据授权，完成授权内中小企业授信业务的尽责审查、授信审批工作

•按照尽责审查工作制度，深入分析中小企业授信项目风险，客观准确地提示中小企业授信风险，及时提交尽责审查报告，为审批人提供决策依据

•负责对分行辖内与中小企业授信相关的授信方案的尽责审查分析

•根据渤海银行授信业务操作规程和审批规则，以中小企业授信调查报告、尽责审查报告为依据，根据客户实际情况，对是否叙做中小企业授信项目作出决策

•按照总行的有关要求，组织报送中小企业授信项目的各种文件、资料

•参与起草、制定、完善分行相关尽责审查规章制度和管理实施细则等办法

•参与尽责审查审批工作的规范化、标准化建设

•完成领导交办的其它工作任务

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业

•在行业、信贷、财会、法律等专业领域有丰富的实践经验和理论知识

•具有6年以行银行从业经验，从事风险、公司、结算、资金等相关专业工作5年以上或具有2年以上授信评审经验，原则上从事过两个（含）以上银行专业工作岗位

•具有较强的全局观念、责任心和敬业精神，廉洁自律；具有较高的风险管理意识、全面的风险管理知识和很强的授信风险识别能力，具备很强的综合分析能力和独立判断能力

职位：审批经理（中小企业）

职位描述：

•负责按照授权，根据中小企业授信调查报告、尽责审查意见及客户实际情况，对中小企业授信业务独立做出最终决策并负有相应责任

•加强与中小企业部等部门的配合，通过授信审批工作传递本分行信贷管理信息和风险偏好

•负责协助本分行信贷政策和授信流程的审查、梳理工作，提出修改完善建议

•负责紧密跟踪国家宏观经济政策，深入研究行业发展规律，密切关注市场、客户和同业的发展动态，及时掌握各项业务、产品的风险管理方法和要求

•具备更深入的信贷知识和授信技巧，有效识别授信申请存在的潜在风险，对是否授信做出明确判断，或对授信条件进行特定变更，或提出风险缓释手段

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业

•在行业、信贷、财会、法律等专业领域有丰富的实践经验和理论知识

•具有6年以行银行从业经验，从事风险、公司、结算、资金等相关专业工作5年以上或具有2年以上授信评审经验，原则上从事过两个（含）以上银行专业工作岗位

•具有较强的全局观念、责任心和敬业精神，廉洁自律；具有较高的风险管理意识、全面的风险管理知识和很强的授信风险识别能力，具备很强的综合分析能力和独立判断能力

职位：尽责审查经理/主任（中小企业）

职位描述：

•根据总行政策和要求，负责指导、组织所在分行中小企业客户评级、债项评级工作，并对评级结果进行审查并最终认定

•负责按照尽责审查工作制度，及时开展中小企业授信业务的尽责审查工作，深入分析中小企业授信项目风险，客观准确地提示授信风险，及时提交尽责审查报告

•负责审核业务部门提交的中小企业授信资料及授信调查报告的完整性和充分性

•负责审查中小企业授信业务是否符合国家法律、政策以及我行授信政策导向，对业务部门授信调查程序的完整性、合规性进行尽责审查

•向审批人介绍授信相关情况，接受审批人问询，独立阐述尽责审查意见，揭示授信风险，提出合理的避险措施建议，并对授信项目做出同意、否决、有条件同意或建议暂缓审议的审查意见，为审批人提供决策依据

•根据尽责审查要求，与客户经理共同提前介入重点项目的评估，进行现场审查

•根据工作需要，起草有关业务汇报及总结、审计及监管反馈等管理工作报告

•负责开展中小企业授信业务的后评价工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济相关专业

•具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识水平，了解各项授信管理规章制度，具备较强的尽责审查分析能力

•具有6年/4年以上银行从业经验，其中5年/3年以上信贷业务、授信审查等授信专业岗位工作经验，且近3年来未脱离授信专业岗位

•遵守国家法律法规，个人品质良好,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好；具有良好的语言表达能力和写作水平，具有独立分析、解决和处理问题的能力；具有良好的英语听、说、读、写能力

职位：审批支持助理（中小企业）

职位描述：

•负责受理中小企业授信，报送、分发授信资料，档案管理，保证授信决策机制有效运转

•负责提供审批经理的工作数量、质量和效率数据

•授信决策过程中遇到的有关情况及时反馈尽职调查人员、尽职审查人员和审批经理，促进授信决策机制的健康发展

•负责综合统计，各类报表的报送

•遵守授信决策机制工作纪律及保密规定，严守商业机密

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•具有2年以上相关工作经验

•具有良好的交流、沟通能力，团队意识强

•遵守国家法律法规，具有良好的个人品质,具有高度的责任心和职业操守，从业记录良好，严格保守商业秘密

•熟练使用各类办公软件，有较强的计算机运用能力

职位：授信法律审查主任

职位描述：

•负责合规性复核。根据本行有关授权管理、授信业务流程及相关规定，审查批发授信业务审批程序的合规性；审查经营部门提交的授信资料是否满足提款条件

•负责审定批发授信业务授信主体、担保主体及其行为、程序的合法性、有效性

•负责审定董事会/股东会决议、证明书、授权书等，确保法律文件的合法性、有效性和完整性

•负责审定批发授信业务及其担保(保证、抵押、质押)的法律文件及相关的登记、批准手续是否合法、齐备

•负责审查批发授信业务合同文本及其他法律文件是否正确使用，其填写是否准确、合规

•负责核定批发授信业务是否需要在合同或相关协议中补充法律限制条款；审核批发授信业务非格式文本是否已经履行相关部门的审定手续，填项及相关手续是否符合我行法律审查的要求

•关注相关法律、规定的变化，以确保批发授信业务符合最新的法律、监管要求

•负责对分行风险人员、市场人员进行信贷法律问题的培训

•配合相关部门组织实施的专项检查，确保批发授信业务合法合规

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，法律、经济、金融等相关专业，法律相关专业优先

•具有相关的会计知识和法律知识，以及本行各项业务的制度要求，熟悉各类业务产品知识和操作流程

•具有4年以上银行从业经验，其中3年以上的法律、信贷工作经验

•具有良好的管理协调能力，分析解决问题能力

职位：授后监控管理经理

职位描述：

•监控分行信贷业务的风险状况变化，真实反映信贷资产质量

•负责监督与评价分行业务部门贷后管理工作，并对客户经理贷后检查报告进行审查与分析

•负责监控分行信贷业务的资产质量，并进行风险预警与风险分类管理工作

•参与制定分行不良资产管理的相关管理细则

•负责本行不良资产清收、核销、不良资产问责等相关管理工作

•负责根据总行要求，牵头编制、汇总报送分行相关统计报表与报告

•负责分行信贷监控部总经理交办的其它工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业

•熟悉国家经济、金融方针政策，人民银行及监管机构对银行业务的要求；熟悉各类业务产品知识和操作流程；具有相关的信贷业务、财务管理理论及实践技能

•具有6年以上银行相关工作经验

•具有良好的分析和解决问题能力；具有良好的办公计算机应用能力

职位：授信质量监控经理/主任

职位描述：

•负责制定信贷业务监控、风险预警及风险分类等工作的管理细则

•负责组织、实施分行批发授信业务监控、风险预警及风险分类等工作

•负责监督与评价分行业务部门贷后管理工作，并对客户经理贷后检查报告进行审查与分析

•负责通过实施现场检查和非现场检查，对分行信贷业务进行专项或专户检查

•配合总行对分行信贷业务进行专项检查与抽查

•负责监控分行信贷业务的资产质量，并进行风险预警与风险分类管理工作

•负责信贷业务监控、风险预警及风险分类等工作相关的报告及其他工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业

•熟悉国家经济、金融方针政策，人民银行及监管机构对银行业务的要求；熟悉各类业务产品知识和操作流程；具有相关的信贷业务、财务管理理论及实践技能

•具有6年/4年以上银行相关工作经验

•具有良好的分析和解决问题能力；具有良好的办公计算机应用能力

职位：风险资产管理与问责主任

职位描述：

•协助制定分行不良资产管理相关的细则

•协助组织本行不良资产清收管理工作

•协助本行不良资产核销上报工作

•协助本行不良资产清收信息系统管理工作

•协助不良资产清收、债务重组等管理相关的报告及其他工作

•协助本行准备金减值计提工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业

•熟悉国家经济、金融方针政策，人民银行及监管机构对银行业务的要求；熟悉各类业务产品知识和操作流程；具有相关的信贷业务、内控管理理论及实践技能

•具有4年以上银行从业经验，其中3年以上相关工作经验

•具有良好的分析和解决问题能力；具有良好的办公计算机应用能力

职位：统计分析及报告主任/助理

职位描述：

•负责根据总行要求，牵头编制、汇总报送分行相关统计报表与报告

•负责对大额授信系统的信息录入及报表、报告的报送工作

•负责牵头配合当地监管机构及其它外部机构对分行信贷业务开展的检查与审计工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济或法律专业优先

•具备英语听说读写能力，熟练使用office办公软件

•具有6年/4年以上银行信贷岗位工作经验

•具有良好的团队合作精神、沟通协调能力和文字处理能力

职位：金融市场业务审核经理/主任

职位描述：

•负责分行信贷监控部中台日常工作

•负责根据授权审核分行发生的金融市场业务

•负责建立及管理分行金融市场条线业务电子台账及电子档案

•负责开展分行金融市场业务风险监控工作

•负责完成日常分行金融市场业务台帐、市场风险监测、头寸限额使用情况及资产负债情况等报告报表

•负责就超风险限额情况形成报告并报送分行相关部门及总行信贷监控部金融市场中台

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、法律、经济、管理等相关专业，具有CFA、FRM资格证者优先

•熟悉国家经济、金融方针政策，以及监管机构对银行金融市场业务的要求；熟悉各类金融市场类产品和操作流程；熟悉金融市场中台

•具有6年/4年以上银行金融市场前、中台相关从业经验

•具有良好的职业操守，严谨的工作作风，无不良记录；具备较强的综合分析能力和独立判断能力；具有良好的团队管理能力和沟通协调能力

部门：内控合规部

职位：法律事务经理/主任

职位描述：

•制定相关操作流程，确保法律管理规章和程序的实施

•根据当地法律、法规及监管政策对分行制式合同进行修订并进行动态管理

•提供各项法律服务，包括文本审查、法律咨询等，确保全行主要的法律风险得到识别、评估、监测和控制

•管理分行及所辖分支机构诉讼纠纷

•管理分行法律中介机构

•制定培训计划，以加深分行员工对金融法律知识的了解

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•法律、会计、金融及相关专业，具有司法/律师资格

•熟悉国家法律法规与相关银行业务

•具有6年/4年以上银行业法律工作经验

•良好的组织、沟通能力和法律专业知识技能；具有较强的法律风险分析、监测能力

职位：反洗钱经理/主任

职位描述：

•负责组织分行反洗钱工作，组织分行反洗钱领导小组办公室工作，及时向分行高级管理层通报反洗钱合规风险

•根据属地监管要求和分行业务发展战略，制定适合本行运营模式的属地反洗钱政策与内控制度

•审查分行与反洗钱工作相关的业务流程，法律文本、协议

•配合总行进行反洗钱信息系统的开发与测试验收，管理与监督反洗钱信息系统在分行的运行与维护

•组织本行客户洗钱风险评估与客户分级工作、资金交易分析工作，确定可疑交易报送案例

•确定分行辖内反洗钱工作检查方案，组织分行反洗钱现场检查

•负责分行反洗钱宣传与培训工作，对分行辖内各机构反洗钱操作人员进行督导

•负责配合监管检查、反洗钱非现场监管工作，保持与属地监管部门的联系与沟通

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融相关专业

•熟悉整个银行业务及管理流程

•具有6年/4年以上银行合规管理工作经历，同等情况下具有结算业务、跨境业务、现金管理、账户管理工作经验者优先

•具有较强的团队领导才能与经验，善于管理协调、综合分析、勇于创新，同等情况下具有国际经验和专业证书者优先

职位：内部稽核经理/主任/助理

职位描述：

•负责组织监控分支行对法律法规、监管要求、本行各项政策及工作流程的遵守情况

•制定分行内部稽核计划并组织实施，出具检查和分析报告，并督促整改,对违规事件及违规责任人提出处理意见与建议

•参与总行组织的内控检查工作

•负责牵头组织分行的案件防控排查工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，法律、经济、金融等相关专业

•拥有法律、会计、经济等专业技术资格证书

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行业务的要求

•具有6年/4年/2年年以上银行业工作经验（有稽核经验优先考虑）

•具有较强的识别、分析和管理风险能力；具有良好的沟通能力和分析观察能力

职位：内控与操作风险经理

职位描述：

•负责对分行及所辖机构的内控管理体系进行搭建并不断优化

•负责分行内控与操作风险有关政策的制定并定期更新

•负责定期组织召开分行的内控会议，做好会议秘书的工作

•推广内控和操作风险文化，有针对性地在分行内进行各类培训，积极推广合规与操作风险文化内涵

•对分行各项业务、文件进行合规性审查和操作风险审查，提供相关咨询服务

•负责操作风险系统和合规系统在分行层面的维护工作

•负责分行各类合规及操作风险报告的编制工作

•负责组织联系各监管机构及银行业协会等自律组织，就分支行经营中遇到的问题与监管机构沟通，接待受理监管机构对分行的现场和非现场检查

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•拥有法律、会计、经济等专业技术资格证书

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行业务的要求；熟悉银行主要产品和业务操作的有关规定及流程

•6年以上银行从业经验，2年以上商业银行省级分行以上级机构从业经历

•有较强的组织、管理能力，良好的协调沟通能力；较强的风险敏感度，善于分析和总结问题；具备良好的读写能力

职位：稽核检查经理

职位描述：

•负责指定检查项目的组织实施，包括项目规划、现场检查、报告和检查追踪等，保证按既定标准和时间完成检查项目；强化现场检查的组织管理和工作底稿审核，有效控制检查风险

•在本团队主管的指导下，负责指定业务范围的现场检查，包括按照既定程序进行内控测试、编制工作底稿、提炼检查发现、提出检查建议，并对指定业务范围的检查结果负责等

•负责指定业务领域或业务单元检查发现整改追踪，提出关闭意见，对需要进行升级报告的提出升级报告建议

•负责与指定业务单元相关人员建立并保持良好的工作关系，了解业务单元的业务运作和风险管理情况

•负责指定业务单元信息资料的搜集与整理，认真阅读指定业务单元定期报送的信息，并就重要事项报送相关领导

•负责指定业务单元的风险评估，根据风险等级提出检查项目立项建议

•负责或协助开发并维护指定业务单元的控制评估测试程序，保证控制评估测试程序的适用性，控制检查风险

•上级主管交办的其他工作事项

任职条件：

•大学本科（全日制学历），金融、会计等相关专业，具有CIA/CPA/CFA等相关资格证书优先

•了解国家经济、金融方针政策、监管法律、法规及规章制度，熟悉银行批发、零售、营运、核算等业务，掌握信用风险管理、操作风险管理和会计准则等知识

•具有6年以上银行相关工作经验，在批发银行、金融市场、零售银行、电子银行或业务营运专业等方面具备一定的专长

•具有良好的团队意识、沟通能力和文字表达能力；掌握检查职业规范，熟悉经济管理和金融运营原理，具有较强的分析问题和解决问题的能力，能够承受较大压力，独立完成工作

职位：稽核检查主任

职位描述：

•协助进行指定业务范围的现场检查，包括按照既定程序进行内控测试、编制工作底稿、提炼检查发现和提出检查建议等

•负责指定业务领域或业务单元检查发现整改追踪，提出关闭意见，对需要进行升级报告的提出升级报告建议

•负责与指定业务单元相关人员建立并保持良好的工作关系，了解业务单元的运作和风险管理情况

•认真阅读指定业务单元定期报送的信息，并就重要事项提请区域内控合规区域中心总经理或本团队高级检查经理予以关注

•负责指定业务单元的风险评估，保证深刻理解其业务策略、计划、产品、经营成果和风险

•协助开发并维护指定业务单元的控制评估测试程序，保证控制评估测试程序的适用性，控制检查风险

•上级主管交办的其他工作事项

任职条件：

•大学本科（全日制学历），金融、会计等相关专业，具有CIA/CPA/CFA等相关资格证书优先

•了解金融监管法律、法规、规章，熟悉银行业务和会计准则

•具有4年以上银行相关工作经验，对批发银行、金融市场、零售银行、电子银行或业务营运等专业有一定的了解

•有较好的口头和文字表达能力；能够与业务部门人员、检查团队成员保持良好沟通；具有独立工作能力

部门：财务部

职位：财务管理经理/主任

职位描述：

•遵照有关制度规定及操作流程，负责权限内财务报销原始单据的审核和报销工作

•正确登记会计账簿，定期结账、对帐；办理账务结转和财务并帐工作

•制定和完善财务报销业务流程、财务预算等

•按照监管部门要求编报各类报表，负责分行经营信息的对外报告工作

•根据分支行经营管理需求，编制分支行管理类报表

•贯彻国家的法律、法规和金融政策，根据渤海银行财务管理制度，研究、制定分行财务管理流程和操作规范

•协助分支行编制财务预算，做好财务预算执行约束和监督工作

•负责协调配合外部会计师事务所开展分行审计工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融相关专业

•会计师或经济师资格，会计从业人员资格证书

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行业务的要求，以及本行各项业务的制度要求；具备良好的文字表达能力

•具有6年/4年以上的银行财务或会计从业经验

•具有较强的沟通协调能力和团队精神，具有严谨认真的工作作风

职位：出纳管理主任/助理/文员

职位描述：

•遵照有关制度规定及操作流程完成财务报销工作

•办理分支行日常财务报销现金出纳业务，保证现金结算业务的正确、及时和安全性

•保管分支行日常使用的支票和其他结算单据

•建立、维护固定资产价值明细账

•负责分支行纳税日常管理和缴纳工作

•研究地方税收政策，筹划分支行税务，依法合规纳税

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•会计从业人员资格证书

•熟悉国家、地方税务政策；具备良好的文字表达能力

•具有4/2/1年以上的银行财务或会计从业经验

•具有较强的沟通协调能力和团队精神，具有严谨认真的工作作风

职位：资产负债业务综合管理经理/主任

职位描述：

•制定分行资产负债管理制度、政策和流程，并组织实施

•组织编制并推动分行年度业务发展计划和本、外币资金营运综合计划，负责分行资产负债总量和结构管理

•建立对各产品线资产负债计划考核指标体系并进行绩效评价，及与财务计划及资产质量计划之间衔接

•对宏观政策、金融市场动态进行分析预测，收集整理当地同业信息，对分行在同业中的竞争力做出分析判断

•对分行资本使用情况进行定期分析，对分行下一经营年度的资本需求进行预测，提出资本需求方案

•根据总行统一要求进行经济资本的计量、配置、预算及资本使用效益评价，落实总行考核政策

•研究制定分行产品定价管理制度和工作流程，在总行授权范围内，对分行金融产品价格进行管理

•对分支行价格管理和价格执行情况进行监督、指导和控制

•对净利息收入进行分析，对生息资产收益率与有息负债成本率实施动态监测分析

•向分行有效传导总行内部资金转移价格管理政策，并负责具体实施

•负责对分行内部资金利率执行情况的监督和检查

•研究制定分行本外币资金管理制度和工作流程

•负责同业存款等资金业务向总行的报送审批工作

•分行日常头寸调拨工作，对分行头寸进行匡算，准确预测未来一定时间内的现金流量和流向

•负责分行票据业务与总行管理政策的衔接，包括准入管理及权限管理等有关工作与总行的沟通配合

•负责分行票据业务整体规划，拟定票据业务结构调整政策

•负责分行票据业务的定价管理

•管理支行票据业务的准入和辖内票据业务总量和结构

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历

•金融、管理、财务等经济相关专业

•熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行业务的要求，以及本行各项业务的制度要求；熟悉各类业务产品知识和操作流程；熟悉全行公司业务整体状况

•6年/4年以上的银行业从业经验

•具有较强的组织协调能力，具有丰富的银行管理经验，且具有较高的市场敏锐度和风险敏感度

职位：统计管理经理/主任

职位描述：

•制定分行统计工作发展规划并组织实施，建立健全分行统计管理体系，贯彻落实监管机构和总行各项统计制度

•负责编制、校对、复核和报送本行内部管理报表（报告）和外部监管报表（报告）

•建立有效的统计数据质量监控体系，对统计数据质量实施持续监测，采取措施，落实责任，确保数据质量

•组织开展统计分析和调研工作，为全行的经营管理提供数据和信息支持

•组织和实施分行统计检查和统计培训工作

•协助各类统计报表（报告）需求的提出和测试工作，参与研发、推广、运用和维护分行统计信息系统

•负责分行统计资料的存储管理和共享应用

•协调属地监管机构和银行业同业建立顺畅有效的沟通协调机制，提升本行依法合规的良好形象

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、会计、财务等相关专业

•熟悉金融统计专业知识、金融统计法律、金融统计制度以及本行各项业务的制度要求；具备熟练的计算机应用技能和一定的系统开发能力

•具有6/4年以上的银行统计从业经验

•具有较强的管理能力、组织协调能力和团队精神；具备严谨认真的工作态度，具有丰富的银行统计经验，且具有较高的计算机水平，无违规记录

部门：营业部（同城支行）

职位：公司业务高级客户经理/客户经理/客户经理助理

职位描述：

•负责有效管理客户关系，完成预算指标

•与产品部门紧密合作，提供切合客户需要的金融服务方案

•凭借与目标客户的关系，在银行的其他业务领域（即供应链融资、环球市场、证券服务等领域）中推动、发展相关业务机遇

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、管理相关专业

•熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作；具备良好的计算机使用能力，熟练使用办公软件

•6/4/2年以上客户关系管理工作经验；具有英文书写和口语能力者，同等条件优先录用

•具有良好的沟通、协调能力

职位：零售银行高级客户经理/客户经理/客户经理助理

职位描述：

•进行零售银行全产品销售，侧重但不限于理财产品、存款和资产类业务的销售工作及各类银行卡发卡和网银的销售推广工作

•独立承担工作指标，拓展新客户尤其是中高端客户

•带领销售团队完成上级下达的工作指标

•与零售银行客户主任轮流负责在营业场所根据客户需要推介新业务，向客户推广和销售零售银行产品

•维护客户关系，并不断深入挖掘客户价值，防止客户流失

•及时了解客户的满意度和需求，对产品及其服务流程有深刻的认识，为客户提供优质服务和客户关系管理，以使客户达到良好的满意度，提供交叉销售服务，提升客户对我行产品的使用率

•健全新客户信息，及时补充和更新老客户信息

任职条件：

•大学本科及以上学历

•熟悉银行销售和服务流程以及相关制度和运作方式

•6/4/2年以上银行工作经验，拥有吸揽和维护高端个人客户经验，持有AFP/CFP证书者优先

•分析能力良好，富有创意，有自信和专业精神，具有工作影响力；具备优秀的交际和谈判技巧，具有处理复杂问题的能力

职位：高级理财经理/理财经理

职位描述：

•根据银行及监管机构的相关要求，拟定理财业务从业资格制度及相关培训课程、理财服务规范以及相关风险控制措施；建立和推动分行理财顾问服务，提升财富客户经理（助理）的理财顾问服务水平

•协助销售团队完成工作指标；为高端客户定制理财规划方案，为销售人员提供支持，向目标客户推广和销售零售银行产品和理财顾问服务

•根据当地市场及客户需求按照行内规定进行产品开发并对分行相关产品和流程的开发及改进提出建议

•建立理财资讯体系，定期对理财市场进行分析，提供研究报告；培训相关营销人员的理财和投资知识并进行资格考核

•根据财富管理和私人银行重点客户定位，负责定期提交资产配置研究报告，更新理财规划模型，支持分支机构开展和维护重点客户、建立我行理财品牌

•按照客户需求为客户提供产品组合、规划和建议等服务并将客户对产品的建议和需求反馈给相关部门

•开发、协调和维护分行财富管理产品渠道（包括行内部门，保险公司，基金公司，信托公司等），以确保高效的产品开发和执行

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，金融、经济、营销相关专业

•至少具备基金、保险从业资格；持金融理财师（或其他银行业认可的同等级资格）或会计师证书者优先

•熟悉银行产品(如：理财产品，保险产品等)及其服务流程；拥有投资顾问和分析技能，了解国际相关市场情况

•具备6年/4年以上银行相关工作经验，具有营销经验的优先

•良好的口头沟通能力和书面表达能力,良好的团队管理能力和营销渠道建设能力

职位：营运经理

职位描述：

•负责按照总分行业务营运部制定的业务管理办法、操作流程等规章制度组织和实施营业部柜面业务

•负责营业部柜面业务和柜员的管理工作

•负责对柜面业务进行授权、事中控制、监督，解决业务疑难问题

•负责对营业部柜员进行业务培训和指导，提高柜员的业务水平和专业技能

•负责对柜面业务合规、合法性进行检查

•负责柜面业务的反洗钱工作的管理

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融相关专业

•熟悉银行营业网点柜面业务管理和操作；熟悉银行现金、结算业务的基本管理规定、制度和操作流程；具备风险防范意识和风险控制能力

•4年以上银行柜面会计支付结算工作经验，2年以上营业网点柜面业务管理经验

•具备组织协调能力和良好的沟通技巧

职位：营运经理助理/营运主任

职位描述：

•对营运经理负责

•认真执行我行相关业务管理规定及操作流程，根据本岗位业务权限对综合柜员、账户专管员的日常业务进行复核、授权，对各项业务进行事前和事中控制或处理，维护各项业务安全、高效运营

•协助营运经理对关键风险环节实施有效监控，对重要业务处理实施授权和审批控制，避免差错事故和风险事件，维护银行和客户资金安全

•对于涉及资金安全、银行声誉、案件隐患等的重大事件、突发事件或违规事件，必须立即上报

•负责营业部现金和会计凭证的调拨、保管和假币鉴定、收缴

•负责职责范围内业务印章的保管和使用

•负责按照行内反洗钱业务的相关规定进行反洗钱系统操作和数据甄别、判断、报送工作

•负责同城票据交换业务的清算打码，保证提出数据准确无误

•负责营业部自助设备的清机、加钞工作

•负责柜员日常业务传票、报表及各类业务资料的保管、登记及上缴

•负责业务信息资料的统计、分析、报告，协助编制人民银行及外管局有关的报表

•协助营运经理对柜面业务进行管理并完成其交办的其他工作事项

任职条件：

•大学本科及以上学历

•金融、会计专业优先，具有会计从业资格证书

•掌握银行现金、支付结算业务的基本管理规定、规章制度和操作流程

•具备一定的风险防范意识和风险控制能力

•5年/4年以上银行营业网点综合柜员工作经验

•具备一定的组织协调和处理较复杂业务问题的能力；具有良好的沟通技巧

职位：主办柜员

职位描述：

•负责营业部现金和会计凭证的调拨、保管和假币鉴定、收缴

•负责职责范围内业务印章的保管和使用

•负责按照行内反洗钱业务的相关规定进行反洗钱系统操作和数据甄别、判断、报送工作

•负责同城票据交换业务的清算打码，保证提出数据准确无误

•负责职责权限内柜面业务的审核和授权

•负责营业部自助设备的清机、加钞工作

•负责柜员日常业务传票、报表及各类业务资料的保管、登记及上缴

•负责业务信息资料的统计、分析、报告，协助编制人民银行及外管局有关的报表

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融相关专业

•掌握银行现金、支付结算业务的基本管理规定、规章制度和操作流程；具备一定的风险防范意识和风险控制能力

•4年以上银行营业网点授权工作经验

•具备一定的组织协调和处理较复杂业务问题的能力；具有良好的沟通技巧

职位：综合柜员

职位描述：

•按照行内业务管理办法和操作流程，正确处理本岗位业务权限内的现金收付、支付结算等日常柜面业务

•通过反洗钱、反假币和大额支付业务核对等手段，及时发现异常支付结算现象并上报营运经理

•负责保管个人现金、凭证尾款箱，确保每日账实相符

•负责保管和使用个人业务印章

•负责每日对所经办的业务凭证及附件进行整理，并确保真实、完整、合规

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融相关专业

•掌握银行现金、结算业务的基本规定和操作流程；具备一定的风险防范意识

•具有2年以上银行综合柜员工作经验

•具有客户服务意识和良好的沟通技巧

职位：大堂经理

职位描述：

•营业期间主动服务客户，根据客户的需求引导至不同功能区域办理业务

•及时疏导、分流，有效减少客户等候时间，同时解答客户咨询

•积极协助客户办理业务，指导客户使用自助设备、网上银行、填写各种单据

•适时推介我行新产品、最新优惠活动；在无客户情况下，以电话方式辅助开展客户维护与营销工作，记录重点客户服务信息

•维持服务秩序，维护设施设备正常运行及环境卫生

•收集客户意见和建议，协助开展服务监督与改进工作

•完成上级主管交办的其他工作

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融相关专业

•熟悉零售银行产品和服务流程

•2年以上银行大堂工作经验

•沟通、协调能力强；责任心强，认真细致

职位：大堂主任/助理

职位描述：

•在营业期间，热情迎送每一位到行客户，主动问询，并根据客户的需求引导至不同功能区域办理业务

•在客户进入营业厅、排队等候、办理业务过程中，及时疏导、分流，有效减少客户等候时间，同时解答客户咨询

•积极协助客户办理业务，指导客户使用自助设备、网上银行、填写各种单据

•适时推介我行新产品、最新优惠活动；在无客户情况下，以电话方式辅助开展客户维护与营销工作，记录重点客户服务信息

•维持服务秩序，维护设施设备正常运行及环境卫生，对营业厅内部各岗位员工的文明优质服务等方面进行督导

•收集客户意见和建议，协助开展服务监督与改进工作

•遇营业厅客户投诉或服务突发事件，及时安抚、妥善处理，并报告上级；做好班前准备、班后整理工作

任职条件：

•大学专科或以上学历

•熟悉零售银行产品和服务流程

•正式员工应具有4年（本科）/2年（专科）以上银行从业经验；派遣制员工可为1年以上相关服务行业从业经验，或民航、星级酒店等行业的培训师及相关专业毕业学员

•沟通、协调能力强；责任心强，认真细致

职位：安全保卫经理/主任/助理（行政主任/助理）

职位描述：

•组织起草支行领导讲话和综合性材料，审核、制发文件，收集编发报送工作信息，敦促决策议定事项的如期完成，确保决策事项有效实施

•做好文秘方面工作，包括支行办公会议及有关临时性会议的通知、组织、记录、纪要编写

•承担支行日常综合管理工作，包括办公场地管理、固定资产管理、低值易耗品管理、信函报刊收发、车辆管理、用餐管理、水电管理、接待人员管理、绿化管理、保洁管理、工装管理等

•负责支行物业管理和会务接待工作

•负责公关工作，包括重大活动组织、对外联络、宣传品管理、宣传、广告管理等

•负责保安管理、运钞管理、安防系统管理、消防系统管理等

•熟悉本地区公共服务场所

任职条件：

•大学本科及以上学历，经济、金融、管理、文秘相关专业

•6/4/2年以上相关工作经验

•有良好的组织协调能力、理解分析能力、文字综合能力、应变交际能力，工作态度严谨，讲求效率，坚持原则，客观公正

•工作态度积极，服务意识、大局意识和开拓创新精神较强

职位：账户专管员

职位描述：

•严格遵守国家法律法规和有关金融规章制度，恪尽职守，维护银行和客户的合法权益，执行各项服务规范，按照我行相关业务管理规定及操作流程处理本岗位业务

•负责企业账户开立、变更、注销等业务的审核，以及营业网点负责进行的相关业务处理

•负责个人网上银行、个人客户信息批量维护等业务的处理

•负责企业网银开立、变更、注销等业务的审核，以及营业网点负责进行的相关业务处理

•负责反洗钱数据的补录和报送、清算打码等其他与本岗位相容的业务处理

•负责本网点业务凭证的整理和装订、业务资料的扫描等工作

•完成行长、营运经理安排的其他工作

任职条件：

•大学本科或以上学历，金融、会计、经济等专业优先，具有会计从业资格证书

•掌握支付结算、账户管理、会计核算等规定，掌握柜面业务系统的功能和操作；了解相关业务知识和操作流程

•2年以上银行综合柜员工作经验

•具有一定的风险识别能力、良好的沟通能力和柜面业务技能，无违规、违纪记录