保山龙陵长江村镇银行股份有限公司(简称“保山龙陵长江村镇银行”)是经中国银保监会批准,具有独立法人资格的村镇银行。保山龙陵长江村镇银行于2017年4月18日正式对外营业。为了进一步加快发展步伐,拓展业务区域,保山龙陵长江村镇银行现面向社会公开招聘各类人才,诚邀有志之士加盟,与我们共同发展。
一、招聘岗位
客户经理:2名
科技岗:1名
二、基本条件及岗位要求
(一)基本条件
1、龙陵户籍优先;
2、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无犯罪记录及其他不良记录;
3、身体健康,无不良嗜好,具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备。
(二)岗位要求
1.客户经理
(1)30周岁(含)以下;全日制专科及以上学历,市场营销专业优先;
(2)性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;
(3)具备良好的客户服务意识,良好的品牌及营销策划能力;
(4)熟悉当地市场,有银行相关岗位从业经历及客户资源者优先考虑;
2.科技岗
(1)30周岁(含)以下;全日制专科及以上学历,计算机相关专业优先;
(2)具备银行科技、计算机相关岗位工作经验,熟悉计算机操作系统、金融行业系统运维管理,机房运维管理及综合布线等技能者优先;
(3)具备较强的研究能力与快速学习能力,具有较强的责任心及良好的团队协作精神。
三、招聘流程
1.简历投递:报名者将简历及《保山龙陵长江村镇银行社会招聘报名表》投至bsllcjczyh 163.com邮箱。
2.报名时间:截止2022年8月15日;
3.资格审查时间:2022年8月17日;
4.笔试及面试:时间为2022年8月下旬。笔试内容为:通用就业能力测试(EPI)、金融经济知识(含银行业务知识)等。笔试合格后将择优参加面试。笔试、面试时间、地点,请以具体通知为准。
四、用工方式
经招聘、体检、背景调查通过后,方可办理录用手续。对有相关银行岗位从业经验,一经录用即为我行正式员工,但严格执行试用期相关制度;其余人员为劳务派遣制员工,经年度履职考核优秀者可转为我行正式员工。
五、福利待遇
1.按国家规定缴纳五险一金。
2.薪酬标准构成:基本工资及履职绩效工资,据实发放。
3.正常享受国家法定节假日,并有一定的福利薪酬与津贴。
4.配备员工食堂,提供一日三餐。
六、其他注意事项
1.应聘者应对应聘资料的真实性负责。如与事实不符,我行将有权取消其进入招聘下一环节直至录用的资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
2.本次招聘笔试、面试、体检、录用等具体时间及地点以短信或邮件通知为准,请应聘者及时关注和保持通讯畅通。
3.在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我行不再发布通知。
4.在招聘过程中,保山龙陵长江村镇银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
5.联系人:赵女士
咨询电话:0875-6121612 18787534387
附件:保山龙陵长江村镇银行社会招聘报名表.xls<<<点击链接下载报名表