2022年浦发银行社会招聘公告（西安分行）

上海浦东发展银行股份有限公司（以下简称:浦发银行）是1992年8月28日经中国人民银行批准筹建、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所挂牌上市（股票交易代码：600000）的全国性股份制商业银行，总行设在上海。注册资本金293.52亿元[99]。凭借良好的业绩、诚信的声誉，浦发银行成为中国证券市场中备受关注和尊敬的上市公司。

秉承“笃守诚信，创造卓越”的核心价值观，浦发银行积极探索金融创新，资产规模持续扩大，经营实力不断增强。据浦发银行发布2021年业绩快报，公司总资产规模达8.14万亿元。浦发银行已在境内外设立了41家一级分行、近1700家营业机构，其中境内分行覆盖内地所有省级行政区域，境外分行包括香港分行、新加坡分行和伦敦分行，拥有5.9万名员工，已架构起全国性、国际化商业银行的经营服务格局。近年来稳步推进集团化发展，已构建覆盖信托、基金、金融租赁、境外投行、村镇银行、货币经纪等多个业态的综合化经营格局。

现根据业务发展与人才培养的需要，诚邀各行精英加盟，具体岗位如下：

风险管理岗

岗位职责

（1）贷后管理，对公司客户授信业务贷后管理，制定贷后检查方案和风险化解措施；

（2）风险预警管理；完成预警客户管理及风险压降；

（3）风险监控管理；完成资产质量监控监测；

（4）评级及押品管理；完成评级管理，押品重估、缓释品管理工作；

（5）风险检查排查工作；制定和完成定期、不定期、现场、非现场风险检查及排查。

（6）行业、区域风险调研。开展行业、地区等与授信风险管理有关的调研工作，定期跟踪回顾授信客户经营状况，对授信条件落实和授信风险变化进行后评价；

（7）开展各类政策咨询和业务培训工作，提升辖内从业人

员业务水平和工作能力；

（8）完成风险部门或风险板块交办的其他工作。

应聘条件

（1）本科及以上学历，金融、经济、财会、法律等相关专业优先，

（2）2年以上国有商业银行或股份制商业银行授信审批部门、信贷管理部门或风险管理部门相关工作经验；

（3）具有较强有较强的组织协调、沟通能力；具备良好的文字表达能力；

（4）持有CFA、CPA、ACCA、FRM等相关资格等相关资格证书证书者优先。

需求开发岗

岗位职责

分行本地特色业务的IT开发；分行前端业务的技术支持，包括营销支持、网点支持等；应用系统维护管理，包括系统测试、日常运维；IT系统建设部署、运行管理、网络管理；IT资源管理与商务采购，IT服务与质量管理体系的建设；信息安全管理、数据分析等。

应聘条件

计算机科学、计算机、电子信息等相关专业本科及以上学历；2年及以上CCNA经验，基础扎实，具有网络工程师资质；工作踏实，认真负责，具有良好的沟通能力及团队合作精神，责任心强，能承受一定的工作压力，具有良好的团队合作意识和较强的主动性，有独立解决问题的能力。特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

综合柜员岗

岗位职责

负责提供本外币公司、零售业务、会计核算操作，有效控制风险，提高核算质量；负责提供优质服务，满足客户需求；负责协助维护客户关系，了解客户需求，向客户推荐销售合适的产品，完成销售任务指标等。

应聘条件

本科及以上学历，2年及以上银行综合柜员工作经验；熟悉会计、出纳、储蓄、人民币支付结算及账户管理等业务，技能熟练，业务扎实；形象气质佳，具有较强的服务、营销、团队合作意识，及沟通表达能力。特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

理财经理岗

岗位职责

负责零售客户的维护及拓展；积极配合团队工作，根据营销目标制定并实施营销计划，合规经营，完成绩效目标；以财富管理和负债业务经营为重点，为目标客户提供系统和专业的财富管理服务；负责中高端客户的深度经营与营销团队的管理督导，负责对客户的风险调查、评估和分析等。

应聘条件

本科及以上学历，2年及以上金融机构（保险、基金、银行）从业经历，过往业绩特别优秀者条件可适当放宽；具有敏锐的市场判断和较强的综合分析能力，具有市场策划和拓展、产品创新和统筹推动能力，适应高强度的工作环境；具有良好的银行风险管理与合规经营意识；具有AFP专业资格证书或同等级资格证书者可优先考虑。特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

客户经理岗（公司）

岗位职责

负责公司客户的开发、市场开拓与营销推进；积极配合团队工作，根据营销目标制定并实施营销计划，合规经营，完成绩效目标；制定落实满足客户全面需求的金融服务方案，拓展我行各类资产、负债和中间业务产品，积极做好新产品的推广工作，严格执行我行各类风险防控与合规经营政策等。

应聘条件

本科及以上学历，2年及以上银行业相关从业经历，了解国家经济政策及当地市场情况，熟悉公司业务信贷制度及业务流程，具有较强的敬业精神和团队合作精神，适应市场竞争，勇于接受挑战，有良好的口头、文字表达能力、市场营销经验，敏锐的市场判断和较强的综合分析能力，有客户资源者优先。特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

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