[江苏]2022苏州银行零售银行总部风险合规部招聘启事

“苏州银行股份有限公司”（简称苏州银行），成立于2010年9月，于2019年8月2日在深交所A股上市，是唯一一家总部设在苏州的城市商业银行。现已拥有170家机构网点，下设苏州分行、南京分行等12家分行，130家传统支行，17家分理处，3家社区支行，7家小微支行；发起设立苏州金融租赁股份有限公司以及4家村镇银行；入股2家农商行；成立新加坡代表处。

苏州银行成立以来，专注“服务中小、服务市民、服务区域经济社会发展”的市场定位，坚持“以小为美、以民唯美”的发展理念，深耕苏州，面向江苏，融入长三角。截至2021年末，资产总额4530.29亿元，实现营业收入108.29亿元。主要监管指标优良，发展态势良好。在英国《The Banker》杂志全球1000强银行中排名第306位。

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苏州银行是全国范围内率先全面实施事业部变革的商业银行，现已形成公司银行、零售银行、金融市场和数字银行总部四大专业化经营事业总部，持续在小微金融、科创金融、民生金融等领域精耕细作。不断增强服务实体企业能力，提升服务小微企业的广度和深度，完善民生金融服务体系。以社保卡为载体，初步打通社保、医疗、交通、教育、旅游、消费等生活场景。以“智慧医疗”、“智慧农贸”、“智慧支付”等特色产品为依托，打造彰显苏州银行文化内涵的智慧品牌，助力智慧城市建设。积极推动慈善公益事业，创建“爱苏州”等特色公益品牌，民生工程有效惠及更多市民百姓。

未来，苏州银行将继续秉承“匠心精神”，依托“事业部变革2.0优化”“全面数字化转型”“重点区域发展提升”“人力资源体系重构”4大工程，明确“客户体验友好、合规风控有效、数据驱动转型、特色专营突破、精准管理赋能”5大战略制高点，向着“苏州市区主流银行、苏南苏中特色银行、苏北质量最佳银行”的目标奋力迈进。

因业务发展需要，现苏州银行零售银行总部风险合规部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！

一、招聘岗位及任职条件

◆授信审批岗（小微方向）2名

岗位职责：

1.负责个人经营性贷款的审查审批，对提交资料的完整性、合规性、有效性进行审核，对所提供资料不完整或存在疑问的，有权要求补充收集或提供证明材料；

2.负责审核申请人资信状况，个人授信资格，根据授信审批指引及授信审批等各项业务规则，对申请人授予额度或者予以否决；

3.参照授信尽职调查工作制度等相关规定以现场或非现场的方式实施平行作业，并独立进行风险评价；

4.完成领导交办的其他工作事项。

任职条件:

1.年龄35周岁及以下，具备与岗位要求相适应的教育背景，经济类、管理类等相关专业优先；

2.具备5年及以上的商业银行工作经验，且具有3年及以上的商业银行信贷工作经验，具备相关审批工作经验者优先；

3.了解经济金融政策、法律法规，具有一定的银行风险管理基本政策制度、信贷业务操作流程、企业财务分析等信贷业务应具备的能力；

4.具有良好的品质和职业操守，遵纪守法，无不良纪录；身心健康，具有较强的责任心和风险意识；

5.具备调查印证、分析判断、沟通协调和文字写作等能力，具有合作意识和团队精神。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间：即日起至2022年11月18日；

2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do ）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

3.在法律法规允许范围内，苏州银行可根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！