中信银行招聘社会招聘_2023年中信银行信用卡中心社会招聘启事

中信银行信用卡中心2023年度社会招聘启事

风险计量策略岗

专业要求

金融、计算机、统计、数学、计量经济等相关专业

工作职责

1.负责信用卡业务全生命周期风险计量模型（包括贷前申请信用评分卡模型、申请欺诈评分卡模型、贷中行为评分卡模型、贷后催收评分卡模型以及其他风险相关模型）的立项评估、开发、评审、部署、监控、分析、迭代，并结合业务应用场景，提供模型应用的适用性建议；

2.推动创新技术和算法的引入和实践，为风险场景应用提供工具支持；

3.完成上级交办的其他工作。

任职要求

1.本科及以上学历，金融、计算机、统计、数学、计量经济等相关专业；

2.两年以上头部互联网公司、互联网金融、银行、消费金融公司风险模型或数据挖掘相关的工作经验；

3.熟练掌握常用的机器学习算法(分类、回归、聚类等)；

4.熟悉Python、SQL等编程语言与工具；

5.具有深度学习、自然语言处理、复杂关系网络等新技术的开发及应用实战经验优先；

6.具有风险计量系统（模型开发系统、模型监控系统、模型管理系统、模型自动迭代系统等）引入及应用实战经验优先；

7.良好的自我驱动能力，创新学习能力，沟通协调能力。

资产风险策略岗（监控方向）

工作职责

1、卡中心资产质量分析。

2、专题策略报告分析。

3、风险数据集市及MIS体系开发与管理。

4、信贷分析软件、分析方法组织评估及引入。

5、行业相关信息搜集分析。

6、完成上级交办的其他工作。

任职要求

1、大学本科及以上学历；经济、数学、金融、统计等专业；

2、具有三年以上宏观经济/行业分析经验，或风险预警管理经验，或大数据挖掘经验；

3、掌握数据库基础理论，精通使用统计分析软件（如SAS）与报表处理软件（如Excel），了解基本的企业管理知识；

4、具备优秀的sas语言编程能力，具备优秀的编程能力与数据分析解读能力，具备良好的逻辑思维能力、语言表达能力与公文写作能力，具备良好的发现问题、分析问题、解决问题能力；

5、有接受信用卡业务知识培训、风险管理知识培训、数据分析方法培训。

信用风险政策岗（新客户）

专业要求

经济类、金融类、统计类等专业；

工作职责

1、信用卡信贷政策制定及管理。

2、信用卡消费金融及衍生信贷产品信贷政策制定及管理。

3、参与信用卡客群结构组合管理体系建设。

4、参与客户额度服务体系的规划及建立与优化。

5、信贷授权管理。

6、客群与产品风险监控，制定和调整信贷政策及制定贷后管理措施。

7、完成上级交办的其他工作。

任职要求

1、大学本科以上学历；经济类、金融类、统计类等专业；

2、具有2年以上银行信贷政策制定、风险管理或信贷审批经验；

3、精通信用卡业务基础知识、风险管理基础知识、银行信贷管理知识，熟悉经济学基础知识；

4、具备优秀的逻辑思维能力、表达能力与写作能力，具备优秀的发现问题、分析问题、解决问题能力，具备优秀的数据分析解读能力；

5、精通使用统计分析软件（如Spython）与报表处理软件（如Excel）；接受过信用卡业务知识培训、风险管理政策培训。

操作风险管理岗

工作职责

1.巴塞尔新资本协议的操作风险管理；

2.业务流程的内控梳理；

3.业务连续性管理工作；

4.全面风险管理；

5.操作风险检查管理；

6.外包风险管理；

7.操作风险管理知识学习；

8.完成上级交办的其他工作。

任职要求

1、本科以上学历，计算机相关专业；性格开朗、工作主动细致、善于沟通，能够承受较大的工作压力；

2、具有三年以上风险或质量管理工作经验，或五年以上金融从业经验；

3、掌握与银行业风险控制、质量管理相关的专业知识；熟悉金融相关法律法规和内部控制制度；

4、具备优秀的规划管理能力；具备优秀的发现问题、分析问题、解决问题能力；

5、具备优秀的沟通及文字表达、信息收集能力；具备良好的项目管理、组织协调能力。

信用风险政策岗（存量）

工作职责

1、信用卡信贷政策制定及管理。

2、信用卡消费金融及衍生信贷产品信贷政策制定及管理。

3、参与信用卡客群结构组合管理体系建设。

4、参与客户额度服务体系的规划及建立与优化。

5、信贷授权管理。

6、客群与产品风险监控，制定和调整信贷政策及制定贷后管理措施。

7、完成上级交办的其他工作。

任职要求

1、大学本科以上学历；经济类、金融类、统计类等专业；

2、具有1年以上银行信贷政策制定、风险管理或信贷审批经验；

3、精通信用卡业务基础知识、风险管理基础知识、银行信贷管理知识，熟悉经济学基础知识；

4、具备优秀的逻辑思维能力、表达能力与写作能力，具备优秀的发现问题、分析问题、解决问题能力，具备优秀的数据分析解读能力；

5、精通使用统计分析软件（如SAS）与报表处理软件（如Excel）；接受过信用卡业务知识培训、风险管理政策培训。

监督检查岗

工作职责

职责一:负责卡中心纪律审查工作

1.受理办理信访举报、外部移交移送、内部审计发现等各类问题线索。

2.采取谈话函询、初步核实等方式处置问题线索。

3.对经初步核实需要追究党纪政纪责任的问题线索进行立案审查，形成审查工作报告并提出处理建议。

4.起草、修订问题线索、纪律审查等相关工作规章制度。

5.对卡中心拟提拔干部、评先评优集体和个人的党风廉洁情况进行审核并出具纪检意见。

6.向上级单位报送执纪审查工作统计信息、本级纪检监察工作月度开展情况、违反员工行为守则情况及其他专项统计信息，汇总分析。

7.卡中心违规违纪责任人处理情况。

8.管理卡中心纪检台账、档案等工作，持续优化和管理纪检监察信息系统。

9.配合相关纪检监察机关开展账户查询、调查取证等工作。

职责二：负责纪委办公室日常工作

1.负责纪委办公室日常工作、会务、内外联工作。

2.负责纪委办公室的档案管理和物料管理。

职责三:其他

完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.大学本科及以上学历。

2.法律、经济、金融等相关领域工作。

3.2年及以上的商业银行或其他单位纪检监察等相关工作经验。

4.掌握法律、纪检监察知识，熟练掌握日常公文写作知识，了解企业管理基本知识和信用卡业务的基本知识。

5.能熟练操作OFFICE办公软件。

6.政治面貌为中共党员。

审理监督岗

工作职责

职责一:负责卡中心审理监督工作

1.对纪律审查移送的问题线索、合规部移交的责任认定报告和证据材料进行审核处理，并对责任人提出处理建议。

2.审核卡中心不良贷款损失核销和受到外部监管处罚等责任人的处理。

3.处理党组织、党员和员工不服党纪政纪处分和其他处理的申诉。

4.起草、修订纪检监察工作规章制度，对制度进行答复、解释、清理、汇编等。

5.综合分析卡中心党风廉政建设和反腐败工作情况，开展政策理论及重大课题调查研究。

6.起草卡中心领导关于纪检工作的讲话、工作报告等重要文稿。

7.开展纪检条线的组织建设和队伍建设，对纪检条线工作进行考核。

8.组织开展党风党纪、反腐倡廉、遵纪守法、廉洁自律教育。

职责二：负责纪委办公室日常工作

1.负责纪委办公室日常工作、会务、内外联工作。

2.负责纪委办公室的档案管理和物料管理。

职责三:其他

完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.大学本科及以上学历。

2.法律、经济、金融等相关领域工作。

3.2年及以上的商业银行或其他单位纪检监察等相关工作经验。

4.掌握法律、纪检监察知识，熟练掌握日常公文写作知识，了解企业管理基本知识和信用卡业务的基本知识。

5.能熟练操作OFFICE办公软件。

6.政治面貌为中共党员。

监督检查岗

工作职责

职责一：负责部门监督检查工作

1.负责对党组织、党员领导干部履行职责、行使权力进行日常监督，了解被监督对象相关情况；

2.负责建立健全卡中心党员领导干部廉洁档案，对“关键少数”重点岗位干部廉政档案资料库进行动态更新；

3.负责对卡中心拟提拔干部、拟评优评先个人、因公出国（境）人员出具党风廉洁意见；

4.负责对监督中发现的突出问题，向有关党组织提出纪律检查建议，督查督办，跟进落实整改情况；

5.负责卡中心执纪审查数据、纪检工作月报、纪检干部监督管理情况等的统计、分析和上报工作；

6.牵头承担卡中心纪委和纪委办公室日常工作，对卡中心纪委会议决定事项的落实执行情况进行跟进督促；

7.负责牵头落实条线人员行为管理监测、识别、记录、处理、报告、评估条线从业人员行为风险，统筹行为积分、警示教育等员工行为管理工作，配合开展其他案防和员工行为管理工作。

职责二：负责科室日常工作

1.负责纪科室日常工作、会务、内外联工作。

2.负责科室的档案管理和物料管理。

职责三：其他

完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.大学本科及以上学历。

2.法律、经济、金融等相关领域工作。

3.2年及以上的商业银行或其他单位纪检监察等相关工作经验。

4.熟悉掌握企业纪检工作流程及规则，了解金融行业发展形势，了解企业管理模式及职能架构设置，熟悉党内法规，了解信用卡业务基本知识。

5.能熟练操作OFFICE办公软件。

6.政治面貌为中共党员。

7.取得法律执业资格证者，从事企业合规内审、反腐败等工作者。

原标题：2023年中信银行信用卡中心社会招聘启事

文章来源：https://wecruit.hotjob.cn/SU621d903fbef57c221e5ca37f/pb/index.html#/

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